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区域物流与区域经济二者的协调发展,逐渐被人们所认识。许多城市纷纷研究如何构建区域物流中心城市,以此促进和带动当地及周边地区经济的发展。沈阳作为东北老工业基地的最大城市,同样面临着振兴老工业基地战略指引下的发展问题,要利用良好的区位优势、产业结构,抓住历史机遇,实现经济的腾飞。沈阳市各有关部门应采取有效的措施,齐心协力打造东北区域性物流中心城市,带动和促进辽宁中部城市群乃至东北地区的振兴。 区域物流 中心城市 区域经济 政策一、引言现代物流业是现代市场经济和经济全球化发展到一定阶段的产物,其发展水平是评价一个城市或经济区域综合实力和现代化进程的重要标志。城市之间的联系主要通过物流、人流、商流和信息流作为纽带,并且通过这些“流体”的相互作用强弱显示出城市之间影响力的高低。区域中心城市地位的确立和功能的发挥,在一定程度上取决于其在区域中的物流中心地位。区域中心城市只有加强物流中心、信息中心的建设,才能发挥对区域其他城市的影响,从而提升自己在区域中的竞争力和影响力。沈阳市经过多年的发展,国民经济实力快速增加,已成为我国东北区域性的经济、金融、贸易、交通、政治、文化中心。随着经济总量的迅速增加,消费资料、生产资windows7正式版

从2002年初日本经济从低谷缓慢爬出到现在,日本经济得以持久复苏的主要原因就是外需、内需两大动力先后开动马力,推动日本经济。日本经济复苏；动力；分析中图分类号：F112.7　文献标识码：A　文章编号：1009-828304-0067-011　日本经济复苏的主动力2002年初日本经济从低谷缓慢爬出,2003年初才摆脱危机状态,经过2004、2005、2006三年的巩固与扩大,如今有可能成为战后日本经济复苏最长的一个周期。此次日本经济得以持久复苏的主要原因就是外需、内需两大动力先后开动马力、推动日本经济。复苏的第一阶段2002-2004年,来自中国的外需推动了日本经济前期复苏。据日本海关统计。2002年日本出口总额仅仅增加107.24亿美元,但是对中国直接出口竟然增加了121.61亿美元,这意味着日本当年对其他国家出口总体是下降的,但是对中国出口足足抵消下降的损失之后还有富余。将日本对中国直接、间接出口增长因素全部估计在内,可拉动2002年日本名义GDP增长0.46个百分点。2004年5月,我国政府出台宏观调控局部经济过热措施,当年10月从日本进口增长开始放慢,对日本经济拉动作用才趋缓。可以说2002—2004年间中国因素对日本经济摆脱衰退、走出谷底发挥了决定性作用。第二阶段为2004-2006年,此时企业开始windows7正式版

伴随着股改。中国的权证产品又出现于市场上,本文就以近年来引起争议最大的南航认沽权证为例,简单分析了我国权证市场上存在的不足,并提出了几点改进意见。权证；原因；启示中图分类号：F810.45　文献标识码：A　文章编号：1009-828304-0066-021　中国权证市场发展的历史背景权证产品在中国市场上并不是新近出现的新产品,其实早期20世纪90年代中国证券市场就曾有过权证产品。当时,在股价持续下跌,上市公司再融资受阻,以及交易所需要权证产品活跃市场的双重压力下,权证产品就应用而生。但是由于当时权证产品过于本土化,各方面条件不成熟,权证投机氛围严重,大户操作现象明显,在1996年6月底,权证市场最终被关闭。2005年在股权分置的大背景下,权证产品又再度被引人。股权分置现象是由于中国特殊的历史原因所致的中国特有现象。2005年4月29日,证监会发布《关于上市公司股权分置改革试点有关问题的通知》,启动了对股权分置改革的试点。但是,如何在非流通股股东与流通股股东之间进行利益分配问题上产生了较大的分歧。在围绕解决股权分置问题的方案的争论中,以华生为代表提出的利用认股权证来解决股权分置的方案逐渐引起人们的重视。在认股权证方案下,非流通股股东不需要直接拿出钱来补windows7正式版

深入分析了我国物流诚信现状,然后在此基础上提出了提高市场准入门槛、加快市场流通法制建设、建立物流公共信息平台、建立物流企业的诚信评价机制等对策提高物流市场的诚信。 现代物流 第三方物流 诚信机制一、引言现代物流建设是一个纷繁复杂的系统工程,它是以物流企业为主, 以运输和信息为平台, 涉及生产、流通和消费全过程的现代供应链管理系统。诚信即诚实守信,是企业和个人都应遵守的道德规范行为原则,是为自己积累的重要社会资本,是一种资源与财富,是文明、进步及发达的标志。在市场经济中,企业和个人作为交易主体,必须遵守公认的、共同的交易规则——诚信原则。物流是服务性产业,尤其是物流服务企业一定要讲诚信。无论是搞运输还是搞仓储,货主把一批货物交给你,等于把自己的财物交给了你,你如果不讲诚信,把人家的东西拉跑了、变卖了,人家就是一笔巨大的经济损失,甚至会因此破产、倒闭；第三方物流企业更要讲诚信,没有诚信,人家怎么肯把库存、销售等企业核心机密让你掌握;没有相当的信誉度,谁都不会轻易相信你；供应链成员企业同样要把诚信放在首位,不然相互之间无法实现信息共享。但近年来,不诚信的现象遍布我国各行各业,并已逐渐蔓延到物流业。“据国家工商部门统windows7正式版

摘 要：目前,中职学校学生管理难已经成为制约职业教育科学发展、跨越发展的突出问题。中职学校只有更好地掌握学生的心理特点,积极探索、实施一系列行之有效的管理方法,才能够培养出适应时代要求、适应市场需要、符合企业用人标准的大批高素质技能人才。关键词：中职 学生管理 难点 对策目前,我国中职学校办学和普通高中相比,虽然在招生数量上有所提升,但受生源质量影响,对中职学生的思想教育和管理已成为当前职业学校教育工作的重点和难点。中职学校只有运用行之有效的管理方法,才能够培养出适应时代要求和市场需要、符合企业用人标准的高素质人才。笔者在中职学校从教多年,就中职学生管理工作存在的难点及对策谈谈自己的看法。一、中职学生管理工作中的难点1.学生自我约束力差中职学生年龄大多在14-19岁之间,正处于“心理断乳期”,独立生活能力和适应性不强,自我管理和自我控制力差,叛逆心理和自卑心理强。他们在综合素质方面明显低于普通高中学生。很多学生对职业学校没有什么兴趣,只是来混个毕业证。由于学习目的不明确,学习兴趣不高,导致教育管理困难。2.学生学习基础差在基础教育阶段,大多中职学生学习态度不端正,文化成绩较差,没有养成良好的学习习惯,有的在初中只windows7正式版