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《全球新舞台》大前研一看到了怎样的未来？全球经济环境下,任何手册式规则都会很快过时,“成功的秘密就是不断失败”。大前研一是亚洲最有影响力的企业管理专家,他这本新作有什么值得中国人特别关注的内容？东软集团CEO刘积仁教授说：他诠释了经济全球化的隐含意义。因此,我在这里介绍此书最值得关注的几个理念。传统经济学已被终结？全球化经济已成事实,但经济学家还没搞明白商品与服务,以及金融产品跨境交易的后果,政府要制定什么政策应对也不是很清楚。因为它不只看本国的情况,还要看各国企业与用户的脸色,从而使问题变得很复杂。亚当?斯密、李嘉图和凯恩斯的时代与当今的全球化经济相去甚远。即使一张信用卡已经把传统经济学送进坟墓。应对这一形势的最好办法是分析中国、芬兰、爱尔兰的崛起。从中国经验来看,通过产业族群实现良性商业循环的多样化经济政策是十分有效的。这些本来比较落后的国家,怎么就一下子成了增长最快的后起之秀？大前研一的结论就是他的“区域城邦理论”。过去总认为地方经济是狭隘、内向、落后的,殊不知在全球化经济时代,地方具有最大灵活性和创新动力,简单、易行、高效。把国家看成区域的组合,让各区域走出去寻找资金、技术和市场,在全球化经济运作建筑毕业论文

从美国财长倾囊而出,到世界经济聚焦暖化,如何通过财富再分配获得全球全人类的和谐,是和平崛起中的中国要思考与作为的。和尚尼姑化缘,用经济学术语讲,就是财富重分配——把有钱人的钱转到缺钱人的手中。其实,化缘可以不止和尚尼姑,有为者每若是。今天就讲三则跟化缘有关的故事及概念。富豪“化缘”美国财长保尔森,在任财长前是华尔街投资银行高盛的董事长,算是富豪了。年初,他决定将8亿美元用在草原、湿地与其他保育等社会公益事业上。而8亿美元是他全部财产的99%！因为他“太爱孩子了”,因此不能把太多的钱给他们。人们很容易联想到去年全球首富比尔?盖茨的善举。盖茨捐出了他财富的极大部分设立医疗照护基金。稍后,他的好友、全球财富仅次于他的“股神”巴菲特也不落人后,捐出85%的财产作社会公益。盖茨、巴菲特、保尔森做的善事,本质上跟和尚尼姑化缘没有两样。以佛家眼光看,就是现世大菩萨。虽然他们都是虔诚的基督教徒,但在这个意义上,万教归宗,都是化缘。只是他们化缘能力超强,所化之缘,所行之善,就规模言也还非街边小和尚可比,堪称大和尚也。政府“化缘”和尚化缘,政府更可以化缘,而且化得更大。据报载,在过去两年,辽宁全省共拆除棚户房1200多万平方米,为120万居民建了建筑毕业论文

【证监会：四家公司首发申请7月1日上会】证监会周一发布的公告显示，北京数字认证股份有限公司、鹏鹞环保股份有限公司、北京东方中科集成科技股份有限公司以及天津桂发祥十八街麻花食品股份有限公司首发申请将于7月1日上会。 　　证监会周一发布的公告显示，北京数字认证股份有限公司、鹏鹞环保股份有限公司、北京东方中科集成科技股份有限公司以及天津桂发祥十八街麻花食品股份有限公司首发申请将于7月1日上会。 (责任编辑：DF120)建筑毕业论文

在物质丰富而精神匮乏的时候,人们需要新的答案,作为崛起的支撑。脆弱的企业生态链三百多年前,西方的崛起,源于文艺复兴,也源于马丁?路德在德国的宗教改革。宗教改革为资产阶级赢得了宗教信仰的自由,使人们理直气壮地为自己的利益工作,同时也为上帝工作。一百多年前,日本的崛起,源于推行明治维新,明治政府巧妙地把武土道精神中人们对天皇的忠诚移植到对企业的忠诚,为企业工作即为天皇和民族工作。五十多年前,韩国的崛起是韩国把持住的花郎精神与企业工作结合,为企业也为民族振兴而工作。西方与日韩的崛起,无不是在道德意识深处兴起职工精神,使人们的自身利益在企业生态场中获得新生。二十多年来,中国实行社会主义市场经济,进入改革开放的新时代,孕育了一大批生机勃勃的企业家,但日趋成熟的企业家群体没有日趋成熟的职工群体与日趋成型的职工精神与之和谐发展。突然间,职工失去了对企业的归属感,由此中国企业的生态链变得异常脆弱。那些靠激情、靠超常规的制度与纪律赢得企业发展的企业家们,怎么也无法理解职工们为什么会那么没有激情？激起职工热情的路径何在？于是,企业家们在寻找新的精神支撑,需要新的答案。这时,是国学给了人们伟大的力量。中国传统文化中强调仁爱,强调群体,建筑毕业论文

大牛市过了,不能只看到“资本盛宴”的光鲜一面,却忘记了世上没有免费午餐不过是三五年,沧海已经桑田。三五年前,中国的创业企业跟在海外资金身后,拱手捧着大把股权,盼望能换回少许救命的资金；三五年前,中国的房地产企业快被紧绷的资金链逼疯了,愿意以20％甚至40％的资金回报率从海外或者其他任何渠道获得资金。所谓的局势大逆转快得像是一夜完成。现在任何一家优质创业企业都可以对追上门来的数十家资金挑挑拣拣,房地产商更是随着房价的不断上扬赚得盆满钵满,或者干脆上市轻松获得动辄数十亿的资金。忽然被高估,忽然有了话语权,忽然而来的东西,即便是好的,也并不都是很容易消化受用的。下面要讲的两个故事,都是在中国概念被高估、高市值时代的企业遇到的新问题。一个因为挑选私募不慎耽搁了上市,一个因为合作方受到资本追捧不再需要它的财务协助而失去了佣金。两个看似不相关的案例亦有关联,后者曾经奉劝过前者当心,不想螳螂捕蝉黄雀在后,自己也不得不通过诉讼申诉权利。这两个故事并不是孤例,面对热烈追求的资本,有的企业只能看到“资本盛宴”的光鲜一面,却忘记了世上没有免费午餐。很多企业容易在对自身价值、发展前景的判断中迷失自我,加之中西商业文化的冲突,使得双方合作建筑毕业论文