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“从我们在淘宝开店第一年的5万元人民币销售额,到第二年的50万,再到第三年的5D0万,按照目前的情况看来,2008年我们预计会达到3000万的销售额。”作为2006年淘宝网第三届网商大会评出的“十大网商”,韩洪英将在2008年推出自己品牌秀姿美的产品,用她自己的话来说,她的秀姿美淘宝店“将不再是一家缺乏核心竞争力的中间供货商。”企业化运作的“秀姿美”淘宝店记者在一个中午打电话联系韩洪英约采访时间的时候,手机的男一端传来一个女孩轻细的声音“……韩姐昨天工作得太晚,您下午2点左右再打过来吧,或者等她醒了我请她给您回复……”北京东郊五环开外的富力又一城小区,一身休闲的韩洪英热情地把我们带到了她刚刚买下来,办公、生活一体化的大房子里,畅谈着秀姿美和她的下一步的发展规划。旁边,五六个20岁左右的女员工在电脑前不停地敲着键盘,还不时地接起顾客来电。隔壁租下来作为库房和邮递包裹的另一套大房子里,还有两个女员工一直埋头打理着长长的账单和大大小小的包裹,门外的走廊里,堆放着几大包即将发出的货。2003年,从警7年的韩洪英怀揣1500元,千里迢迢从贵州的一个小城市来到了北京。从刑警、到白领、到淘宝网上开店的小店主,到秀姿美掌门人、再到2006年阿里巴巴评选的中国应收账款周转天数

联想集团在寻找国际化生长点的过程中做了很多尝试,目前最引人瞩目的行动就是高调推出Ideapad品牌,以及2008年北京奥运会之后,不再续约奥运TOP赞助计划。艾·里斯先生作为营销领域的大师级人物,有过非常多的国际化运作成功经验,且对联想品牌的海外运作提出过非常中肯的建议。对联想推出Ideapad品牌以及退出奥运TOP计划,“定位之父”里斯先生回答《快公司》杂志的提问,从国际视野出发,对联想寻找国际化生长点提出了建议。《快公司》联联想除了放弃奥运TOP计划,近期还推出了Ideapad品牌,与Thmkpad品牌形成双品牌运作格局,两个品牌一个开发普通市场,一个开发高端市场,您对联想的品牌国际化策略有什么进一步的建议?艾·里斯：Tanked是IBM收购项目中最有潜力,也是最好的一个部分。推出命名为Ideapad的产品会在消费者当中引起混淆,也会对ThlnkPad本身产生破坏作用。你可能也知道,联想还推出了一个重型工作站产品叫做“ThlilkStatlon”。ThmkStatlon和Ideapad是它的两大品牌失误。试想如果有竞争对手推出命名为ThlrlkStatlon和Ideapad的产品,联想会起诉他们,为什么?就因为这两个名字都会让ThmkPad引起认知混淆。我有四个建议给联想：聚焦手提电脑；将公司名改为ThmkPad公司；聚焦“八小应收账款周转天数

企业家在从零起步开始创业时,一马当先,抓住了技术和业务的牛鼻子,特别具有冲锋势头,特别具有创造力。可是,当企业上了规模以后,企业家是该跳出具体事务抓总,还是要继续对业务和技术保持精专?这是困扰全世界企业家的一个难题。“回归零”是企业家特殊的战斗力日前跟一位企业家聊天。得知他是公司上下几百号人中专业素质最高的人。设计、制图、结构、施工流程等等,这些房地产开发中的技术活,他都可以拿得起来,并且能跟顶级技术员直接对话。这是位物理学的博士后,跟建筑设计根本不擦边。几年时间,在众多企业家忙于各种论坛上游走、不放过任何一个曝光后机会的绽放中,他却静下心来,安心于自己的行业和专业,成为一个技术尖子。与此同时,他的公司也悄悄成为巨人。一般企业家在公司成长起来后,从繁重的技术或业务岗位上撤离,不知该在什么地方释放他们的能量。大把的时间和悠闲的生活,没能使他们精神饱满起来,反而让他们六神无主。温州一个鞋业老板,先前足迹遍及欧美各大城市。每次归来,都能带回几个时新的鞋样,能够连夜画出设计图纸,能够很快上线。可是,当他的企业销售额超过了亿元以后,他雇上了设计师,但是却没有拿出相应的费用继续让设计师周游列国。他自己外出也少了,即使出去也不应收账款周转天数

2007年10月份,39岁的雷·佐丹奴正式上任,成了美国食品业巨头索迪斯公司西海岸健康服务部门的一位厨师。令人意想不到的是,他这份工作竟然是从虚拟世界中找到的,而且幸运的是他是索迪斯公司从虚拟世界中招募到的首位员工。正是在6个月之前,雷·佐丹奴在SecondLife中接受了索迪斯的第一轮面试。为了准备这次面试,他花费了一天的时间来学习如何操作虚拟世界软件,他回忆说,“我的孩子们一直站在我背后笑话我。”这位拉斯维加斯的厨师需要找一份新的工作,能够进索迪斯是他的一个梦想。他在Second life中为自己设计了一个看起来很酷的虚拟形象——身材高大、皮肤黝黑、肌肉发达、肩宽腰细、头发稀疏的英俊小伙子,并且起名叫厨师巴拉乔。在1993年服完兵役之后,雷·佐丹奴迁居到拉斯维加斯,他起先在巴拉乔酒店干过一段时间,而后又在永利拉斯维加斯度假村酒店打工。当他听说索迪斯要在西海岸开设分部的时候,他心动了。得到索迪斯将在Second life上举办招聘会的消息,他毫不犹豫地决定要报名参加。最终他的实际工作经验和清晰的职业愿景使他通过了面试。对于索迪斯他们能够在虚拟世界招聘会上找到拥有16年工作经验而且愿意冒险的职员,是一件出乎意料的事情。索迪斯主管人力资源的副总裁应收账款周转天数

外包是世界500强企业的战略选择,其实质是在专业化基础之上的分工协作和优势互补。它增强了企业整合资源的能力,提高了企业的资产回报率。随着现代产业链的不断延伸和扩张,即使是世界500强企业也不能一手遮天,只能选取最能发挥自身特长的某些环节做大做强企业,而其余部分则加以外包,借助外力以强化专业化能力。外包是企业的战略选择企业外包是通过与其他业务承包商签定合同以获得某种产品或服务,把生产经营活动中的部分环节交给其他企业来做,而不是直接生产这种产品或服务,企业本身则专注于最具竞争力的关键环节和核心业务。通过外包,整合外部优秀的专业化资源以降低成本和风险、增加企业灵活性、提高生产效率和经济效益,有利于企业增强对环境的应变能力和市场竞争力。外包作为一种战略性经营转变和创新,使供需双方形成新的战略性合作伙伴关系,从而优化业务流程管理,有利于增强各自的核心竞争力。在经济全球化时代,企业间只有合作才能共赢：靠单打独斗孤掌难鸣,难以一枝独秀。为了提升核心竞争力,世界500强企业逐渐将非核心业务分离出来,外包给第三方。目前,50%—67%的世界500强企业将业务外包给发展中国家,其中前10强企业中有80%实施了外包,而前100强则有60%实施了外包。IBM对应收账款周转天数