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【摘要】 企业只有得到员工的认同,才能使企业内部上下团结一致,努力为实现共同的目标而奋斗。因此,如何运用企业文化促进企业认同已成为企业重点关注的问题。本文首先阐述了企业认同对企业的作用,在此基础上,分析了企业文化对企业认同的影响,包括对员工价值观的影响以及规范作用,提出了如何用企业文化促进企业认同的方法。最后,对于用企业文化促进企业认同时需注意的问题加以了说明,得出了企业认同对企业持续发展有着决定性的作用,企业文化可以促进企业认同形成的结论。【关键词】 企业认同 企业文化 以人为本一、企业认同企业认同是指员工赞同本企业的企业文化,并且自身目标与企业目标相一致,对企业产生归属感的愿望。企业只有得到了员工的认同,才能将企业文化发挥到极致,渗透在企业生产、经营和管理的每一个细节当中,使它不再是管理方法,而是形成管理方法的理念；不是行为活动,而是产生行为活动的原因；不是人际关系,而是人际关系反映的处世哲学；不是工作状态,而是这种状态所蕴涵的对工作的感情；不是服务态度,而是服务态度中体现的精神境界。当员工对企业文化有了充分认同后,员工的一切行为都可以在这里找到标准和方向,大家才能够团结起来,共同努力,使企业在激烈的市场addidas

在整个国家呼唤创新的时候,来自民间的草根创新者为何如此战战兢兢?发现并报道“了不起的小人物”,是《创业家》杂志的一条编辑方针。“小”就不知名,“了不起”就是“新”,就是有颠覆性、有成长性。同事们常打趣说,我们不追星,我们是“星探”,我们在“造星”。按理说,这样的编辑方针,应该很受“了不起的小人物”欢迎,中小创业者更需要关注,起码他们不会像大人物那样难以接近。但是,创刊两年来,尤其是创业板开启近一年来,“小人物”也常让我们的记者生发出挫败感。遇挫的案例多了,我的微博上这样的困惑也多了起来——2009年12月15日数据生意是个神秘的高回报生意吗?今天专程到上海拜访一家金融数据服务商,创始人对这个行业和企业的状况守口如瓶,戒备万分,好像是做某些特殊行业的!真不知道是这个创始人个性使然,还是这个行业水太深?2010年6月10日彭博也是从草根而不是精英线路发展起来的。可是,为什么中国的草根创业者如此战战兢兢?他们在怕什么?大家看明白了,这几条微博都和一个创始人有关,他就是万得资讯创始人陆风,本期《创业家》杂志的封面人物。坦白说,关于这期陆风的这组文章,《创业家》酝酿近半年,初稿写出来也两个多月了。我们相信,陆风是一个极具创新性的草根创业者；万addidas

摘 要：计算机应用基础是技工学校学生的第一门计算机基础课,也是一门实践性很强的课程。传统的灌输式教学方式,只重视知识的灌输,忽略了作为“主体地位”的学生能力个性的培养,教学匮乏无力。而任务驱动教学法在该课程中的应用已显示出其优越性。本文分析了任务驱动教学法的优势,并对任务驱动教学法在教学过程中的应用进行了探索。关键词：任务驱动教学法 任务设计 任务实施传统的计算机实践教学过程中,一般都是先讲解知识点,然后运用多媒体教学给学生进行演示操作,最后才是上机练习与辅导。在教学过程中会出现：教师讲授理论知识时,学生感到枯燥乏味,没有兴趣听；教师在演示操作时,学生自我感觉良好；最后,学生自己动手练习时,感觉无从下手,学习的效率比较低。任务驱动教学以“任务为主线、教师为主导、学生为主体”,从根本上实现了教学过程由以教师为中心向以学生为中心转变,由“以教定学”的被动教学模式向“以学定教”的新型学习模式转变；改变学生在学习中的被动地位,通过完成任务增加学生的成就感,更大地激发他们的求知欲望,逐步培养学生独立探索的自学能力。在任务驱动教学中需要设置以下四个步骤。一、情景设置在课程的开始,设置一个与本堂课有关的、与学生的实际生addidas

【摘要】 举办学术报告会已成为普通高校日常工作中不可缺少的一部分。学术报告会对加强学术交流与学科建设,提升学术地位,促进交叉学科发展,培养人才等有着不可替代的作用。本文从经济学的角度探讨学术报告的若干问题。【关键词】 学术报告会 专家教授 经济学分析为了营造良好的学术氛围,提高学术地位和扩大社会影响力,各高校无一例外的定期或不定期地举办学术报告是最直接的经济收益,而比直接收益更大的是提高自身的学术知名度和扩大社会的影响力,使其思想、观点等优势资源得以认同、共享与可持续发展,最大限度的满足社会需求。为推动人类社会的进步,专家教授作为高校的人才精英,有责任和义务向师生和渴望求知的人去传播其研究成果,并从中广泛地探讨、交流,检验研究成果的正确与否,帮助更多的人认识存在于我们身边的各种问题。可见,报告人也有一个直接的收益和预期的收益,总收益为：Pq=Pg+Pm 。报告人也将以PqCb的原则决定接受怎么样的邀请,才是最优成本支出,达到利益最大化。三、举办学术报告会的几点启示1、举办学术报告会是双方“共赢”的合作,是对资源的有效利用。由前面的分析,一个成功的学术报告对举办方与受邀方都有一个较大的预期收益,因此是双方“共赢”的合作addidas

一、题目类型及分数单项选择题单项选择题涉及教材十五章内容,考核的是会计要素确认、计量和报告的基本概念。单项选择题需要通过计算选项的题目共12题,占60％,各题的计算量不大,比较容易得分。例如第13题,20×6年4月1日,甲公司签订一项承担某工程建造任务的合同,该合同为固定造价合同,合同金额为800万元。工程自20×6年5月开工,预计20×8年3月完工。甲公司20×6年实际发生成本216万元,结算合同价款180万元；至20×7年12月31日止累计实际发生成本680万元,结算合同价款300万元。甲公司签订合同时预计合同总成本为720万元,因工人工资调整及材料价格上涨等原因,20×7年年末预计合同总成本为850万元。20×7年12月31日甲公司对该合同应确认的预计损失为。A．0　B．10万元　C．40万元　D．50万元B20×7年12月31日完工百分比=680÷850=80％,甲公司对该合同应确认的预计损失=×=10万元。此题只要掌握完工百分比的计算和合同预计损失的概念,就很容易得分。多项选择题多项选择题涉及教材十二章内容,考核的也是会计要素确认、计量和报告的基本概念。多项选择题需要通过简单计算分析选项的题目只有2题。个别多选题有一定难度,但只要概念掌握准确,也能够作出正确选择。例如第8题,下列各项中,addidas