珠海市人力资源和社会保障局

来源:网络 更新日期:2024-05-02 23:49 点击:44546

趋势和冲击环境带给企业主管的冲击,不能忽视企业的国际化、全球化趋势。企业往成本低、有机会的地方跑,这是企业国际化、全球化的基本原因,而加速这个趋势的因素很多,其中,现代交通工具及交通建设的进步,使地方与地方间的交通时间越来越短,也是一个要因。我辅导过的一家企业,总公司在台北,另外在台湾中部乡下、上海市郊和曼谷附近都设有工厂。这家企业的董事长经常往来于这几个据点,但并没感觉有多么不方便。另一个加速企业国际化、全球化的原因,是网络、管理软件越来越进步,企业信息的传递越来越顺畅,世界好像变成一个没有时空障碍的工作环境。现代全球市场行情变化快速,不论是原物料、零组件、商品或服务,不论是买是卖,常面对全球市场价格的快速起落,一个疏忽,就可能损失惨重;面对瞬息万变的商机,稍不留神,订单就可能流失,这使现代企业不得不去关心全球市场的变化,用全球化眼光来经营。从单一企业的角度来看,国际化、全球化是一个大势所趋的必要考量;如果从全球产业的角度来看,很多企业的国际化、全球化造成了全球产业的移转现象。以电子高科技产业来说,现在,有些人正在为台湾电子高科技产业外移而大伤脑筋,殊不知,很多电子高科技产业界的人士早在台湾导入电子高科技产业的珠海市人力资源和社会保障局

编者按:山东新巨龙能源有限责任公司是由山东新汶矿业集团公司开发建设的国家“十五”重点建设项目、设计规模600万吨/年的特大型矿井,是目前国内最大的井工矿井之一。井田面积180平方公里,地质储量16.8亿吨,含可采煤层6层,其中主采煤均厚8.82米,以肥煤和1/3焦煤为主,属“三低一高”优质炼焦煤。服务年限82年。配套建有设计规模600万吨/年的亚洲最大矿井型炼焦煤选煤厂,工程二期将建设热电厂。效能监察是国有煤炭企业党风建设和反腐倡廉确定的重要工作。把效能监察作为纪检监察部门的第一要务,是提升煤炭企业管理水平、提高经济效益、抓好源头管理、构建和谐矿井的有效措施。随着科学发展观学习阶段的逐步深入,如何做好效能监察工作,使效能监察工作逐步适应不断变化的内外环境,成为煤炭企业纪检工作的重中之重。2009年,新巨龙公司结合矿区实际,紧抓安全生产建设、严抓重大项目工程,以效能监察促进矿区各项工作有效运行。一、开展效能监察四工作大原则科学发展原则。围绕公司安全生产建设中心,服务与企业改革发展大局,促进建立本质安全型矿井,持续发展,不断提高效益。依法监察原则。公司畅行“有章必循、违章必纠、执纪必严,激励守法”的合规行为,要求公司每一位员工、每一项珠海市人力资源和社会保障局

我今天要讲的话题是:中国社会进入了结构性变化时期,结构性变化要求中国企业必须创新,因此中国企业应当建立一种创新文化。发展动力的发展,才是国家真正的发展中国社会进入了结构性变化时期,如果再不创新的话,恐怕是难以发展下去了。为什么呢?看看我们的投入产出:2003年,我们消耗了全世界21%的钢铁,31%的煤炭,25%的铝,40%的水泥,1/3的棉花,但是只产出了全世界4%的GDP。什么是一个国家真正的发展?发展动力的发展,才是这个国家真正的发展。经济发展有四种动力:资源、货币、技术和创新。大家知道,资源是有限的,凭资源不会让一个国家真正富裕。货币,可以拉动经济发展,但也不会使一个国家真正富裕起来。一个国家从基本生活满足过渡到相对的富裕,还要靠技术。而一个国家要想实现真正的富裕,就必须靠创新,因为创新的附加值是最高的。这四种发展动力的水平,决定了一个国家的富裕水平。我们说经济建设是全党的中心工作,那么经济工作的中心是什么呢?不是产值,而是创造附加值,是看你的产值减去成本还能剩下什么。如果没有技术,没有创新,就没有附加值,就没有积累,也就不可能真正富裕。我国现在制造业的生产率是年人均5000美金,只占美国的5.76%,日本的5.35%,德国的7.32%,韩国的10%。如珠海市人力资源和社会保障局

编译/本刊记者 周意立美国因为国家的强大,仿佛成了美洲的代名词,实际上,美国只处于北美洲。地理上的美洲其实是由南美洲与北美洲共同组成。 南美洲,即拉丁美洲。它是世界第四大洲,面积1780万平方公里,人口约3亿7100万。南美洲大部分被茂密的亚马逊热带雨林、湿地沼泽和著名的安地斯山脉所覆盖。美国因为国家的强大,仿佛成了美洲的代名词,实际上,美国只处于北美洲。地理上的美洲其实是由南美洲与北美洲共同组成。 南美洲,即拉丁美洲。它是世界第四大洲,面积1780万平方公里,人口约3亿7100万。南美洲大部分被茂密的亚马逊热带雨林、湿地沼泽和著名的安地斯山脉所覆盖。亚马逊热带雨林穿越巴西、委内瑞拉、哥伦比亚、厄瓜多尔和秘鲁等国。它拥有极丰富的自然资源。虽然与北美相比,南美看起来另类了一些,但随着日益增多的国际贸易和边境投资,南北美洲之间的联系越来越紧密。随着南美洲影响力的渐增,对美国人来说,南美文化变得越来越不陌生。南北美洲文化的交流,导致从北美诞生的直销业在南美快速发展,南美各国间的直销业呈现出发展均衡、差异很小的态势。南美洲有许多是原来远离大城市的土著安第斯人,他们一直保持着古老的生活方式,但是现在,他们却被誉为天然药剂师。那些为他们珠海市人力资源和社会保障局

摘要:中小企业“走出去”是自身谋求更大发展的需要,当前国内国际经济形势又提供了良好的机遇。因此,我国中小企业“走出去”具有必然性和可能性。中小企业实施“走出去”战略,关键是培养企业的核心竞争力,在国际分工体系中找到最佳的融入点。关键词:中小企业 “走出去”一、引言1998年党中央正式确立实施“走出去”战略,鼓励企业对外投资、积极参与国际经济合作,十年来已经取得了显著的成绩。截至2007年底,中国近7000多家境内投资主体在全球173个国家和地区设立境外直接投资企业超过1万家。以乡镇企业为代表的我国中小企业直到20世纪80年代才迅速发展起来。目前,中小企业“走出去”的情况和形式多种多样。大多企业小、项目小,分布广,形式多样,经营灵活,所涉及的行业、领域特殊,大体上呈现了“散、小、活、快、特”的特点。总得来说,中小企业还处于求生存、谋发展的过渡时期,但从其对我国国民经济的贡献来看,在未来的几年内,中小企业必然会成为我国“走出去”战略的主体。二、中小企业“走出去”的内外环境分析珠海市人力资源和社会保障局