幸福是奋斗出来的

摘要 对当前煤炭企业发展方向进行了分析。提出了煤炭企业发展转型的阶段特征,指出把握战略机遇期,煤炭企业做大做强做久的对策是科技为本、循环发展和管理创新。关键词 煤炭企业 转型 发展 分析近年来,以资产重组、并购整合、改革改制的步伐不断加快为标志, 国有煤炭企业进入了以发展转型为主的 “战略机遇期”,调整结构、保护资源、开发新区、做大做强,努力实现可持续发展,成为国有煤炭企业面临的主要任务。在发展的良好机遇和严峻挑战面前,正确把握煤炭企业发展转折的特点,采取有效措施做大做强企业,促进煤炭企业的跨越式发展,已经成为当务之急。煤炭企业发展转型的特点1.以全面发展、安全发展和和谐发展为主要标志,煤炭企业的发展原则向理性化转变。以前,煤炭企业作为单一资源生产型企业,片面追求产量规模,走的是一条拼资源、拼设备、拼人力,高消耗、低产出的粗放型发展之路,产业单一化、短链条,产品初级化、低转化的经济增长方式,在造成了资源浪费、环境污染等不良后果的同时,也造成了竞争力不足、自身经营举步维艰等困难局面。市场经济体制的确立,特别是和谐发展理念的提出,促使煤炭企业审慎思考自身的发展定位,并不断调整发展方向。在发展定位上,由追求产量规模最幸福是奋斗出来的

摘要：在高科技企业中,随着知识的更新加快,技术的迅猛发展,市场竞争更为激烈,充满了风险。在这种环境下,企业家的人力资本在高科技企业中起着很重要的作用,企业家的应变和决策能力、创新能力、运营能力对高科技企业至关重要。因此,让企业家人力资本参与到高科技企业的收益分配中刻不容缓,本文试图在分析高科技企业家人力资本构成要素的基础上,对高科技企业家人力资本参与收益分配的模式进行探讨。关键词：高科技企业；企业家人力资本；收益分配如何调动企业家的积极性、如何体现企业家的价值及如何实现企业家人力资本的收益权是我国企业改革所面临的一个重要问题。现代企业纷纷开始学习国外流行的一些企业家激励机制,如实行经营者年薪制、经营者利润分成、股票期权、管理层收购等。高科技企业的典型特征是凸显人力资本的价值,实现企业价值最大化的支撑基础是人力资本价值的最大化,而其中异质的企业家人力资本又是高科技企业人力资本中最核心的部分。本文试图在分析高科技企业家人力资本构成要素的基础上,对高科技企业家人力资本参与收益分配的模式进行探讨。一、高科技企业家人力资本构成要素1．知识能力企业家的知识能力首先体现在企业家的知识存量、描述性知识以及流程性知识幸福是奋斗出来的

即便最有经验的销售人员也知道：演讲能引起焦虑,数不尽的潜在问题,会让演讲者随时存在“掉链子”的危险。但是,演讲又是销售中不可或缺的,无法避免的一部分,不管你是向高层决策者做销售陈词,还是要面对听众席上满座的销售代表做演讲。下面列举了几个演讲中常常遇到的问题以及应对的方法。技术问题在演讲时,投影仪和Ponet欢迎订阅《成功营销》杂志！订阅电话：010—85650313幸福是奋斗出来的

摘要：近年来,企业并购浪潮日益高涨,企业并购的目的是为了实现企业价值的提升,但据研究,大约有半数的并购给股东带来了负效应。究其原因,企业并购后存在的风险是造成并购失败的主要因素。本文对企业并购后的风险进行了识别及分析,并在此基础上提出了构建企业并购后的风险管理体系的建议。关键词：企业；并购；风险管理全球并购市场在经历2001、2002年的低潮后,呈现全面复苏的趋势。据统计,2006年、2007年全球企业并购金额创下新高。企业并购的目的是为了实现企业价值的提升,但大量的研究表明,并购公司的平均股价在一年之后低于同行业公司平均水平3.7个百分点。作为一种市场经济行为,企业并购后存在风险是难免的,这就需要并购企业能够进行风险管理,系统地识别风险、控制并规避风险,以保证顺利实现并购目标。风险管理是指通过对风险进行识别、衡量和控制,以最小的成本使风险损失达到最低的管理活动。风险管理的几个阶段并非是截然分开的,必须围绕着风险管理的目标执行,而且在时间上有所重叠,是一个周而复始、循环往复的过程。一、企业并购后风险的识别与分析风险识别是指在风险事故发生之前,企业运用各种方法系统地、连续地认识生产、研发、经营等过程中面临的各种风险以及风险事幸福是奋斗出来的

新闻推动历史,封面定格记忆。2007年2月1日晚,中央电视台经济频道大型媒体活动《封面2006》主题晚会录制完成。这次晚会以“精品推介,佳作共赏”作为自己的定位,以“理性、良心、推动力”为推介标准,发布了9大年度报道和7大年度媒体故事。这次晚会由中央电视台经济频道《第一时间》栏目举办,通过电视晚会的手段将平面媒体在过去一年中的优秀报道和报道背后的故事讲述出来,让优秀的作品和感人的故事在电视上实现二次传播,这样的操作模式将平面媒体的深度与电视媒体的影响力完美结合,堪称别具一格。据《第一时间》栏目和《封面2006》特别节目制片人哈学胜介绍,这些作品比较全面地反映了2006年媒体的关注点,体现了媒体的“理性、良心、推动力”,同时又体现了媒体的人文关怀和媒体从业者的真情。在晚会录制现场,很多观众都被这些媒体故事所打动,潸然泪下。《封面2006》自去年11月开始到现在,一共有125家媒体推荐了138篇优秀稿件。经过由报社总编辑、资深媒体人士和传播界专家组成的40名推介委员会的共同推选,最终产生了进入晚会展示的21篇优秀报道,其中包括9篇年度作品和12篇年度入围作品。中华全国新闻工作者协会名誉主席、人民日报社原社长、北京大学新闻与传播学院院长邵华泽,《幸福是奋斗出来的