杨蕊

目前公开讨论的中国农业银行改制方案基本可概括为整体改制和分拆改制两大类,其中分拆改制方案又分为按区域分拆和按业务分拆两个子类。但每一种方案都存在难以克服的障碍,操作难度和风险都很大。我们根据自身多年从事国有企业改制的实践经验,提出一种全新的改制思路即以分流员工作为战略投资者,国家注资分步到位的整体改制。基本操作思路如下：第一步：国家对农行注资3500亿元左右,使农行具备可持续经营的基本条件。2005年底农行不良资产规模为7400亿元,已计提坏账准备360亿元。2005年底农行账面股东权益约800亿元,因此国家注资3500亿元后,农行经充分计提后的实际股东权益将接近于0,基本具备可持续经营的财务基础。第二步：2005年底农行现有员工约48万人,国家以所拥有农行30%左右的权益作为买断工龄的对价,分流农行1/3在职职工,约16万人。分流出来的16万农行员工将集体成为农行战略投资者,持有改制后农行30%左右的股份。如果自愿分流的职工人数超过预计人数,则可适当降低买断工龄的补偿标准；反之则可适当提高补偿标准。第三步：在改制后的5年内,国家每年应有条件向农行提供300亿～500亿元的后续注资,但国家的后续注资不改变分流员工在农行的持股比例和持股数量。为了确保农行杨蕊

摘要:国有企业改革做为整个经济体制改革的中心环节,其重要性决定了必然将国有企业改革作为完善社会主义市场的首要问题。关键词:国有企业改革 国有企业改制 中心环节国有企业改革做为整个经济体制改革的中心环节,其重要性决定了必然将国有企业改革作为完善社会主义市场的首要问题。如果说国有企业改革是经济体制改革的“牛鼻子”,那么国有企业改制就是经济体制改革的“牛肚子”。国有企业改制是国有企业改革的重要内容。国有企业改制作为产权制度改革的主要实现形式,是指将国有企业由工厂制依照公司法改造为国有独资公司、股份制企业;依照国务院有关部委指导文件,将国有企业由工厂制改造为股份合作制企业;依照中外合资企业法或中外合作企业法,国有企业利用外资和港、澳、台投资,设立中外合资、合作企业。组建和发展企业集团,企业之间的合并、兼并和企业破产清算后的财产重组,从广义上讲,也属于国有企业改制工作的范畴。国有企业改制可以整体改、主体改和部分改制,可以通过把债权转为股权进行改制,可以通过控股吸纳或整体兼并进行改制,也可以由若干个国有企业出资共同组建为股份制企业。无论采取哪种改制形式,都要严格把握以下几个问题:一、企业资产重组必须有利于企业发展,有杨蕊

“支持龙头企业发展”、“发展农业产业化经营” 是为社会主义新农村建设提供产业支撑的重要措施。作为国家的农业政策性金融机构,支持龙头企业的发展可以辐射带动和提高农民收入,促进农业增效,从而推动整个农村经济的发展。培育和发展龙头企业,农发行责无旁贷随着农业产业升级和农村经济结构的战略调整,龙头企业在成为发展农业产业化经营的关键之后,不再局限于农副产品购销和简单的初级加工业务,而是不断延长产业经营链条,拓宽经营范围,作为联系农民与市场,连接农村与城市的桥梁,全面参与社会主义新农村建设并发挥着重要作用。但是,龙头企业的发展壮大必须以大量资金投入为支撑,由此引发对金融的需求剧增,并呈现出多层次性、季节性,以及长期性的特征。首先,在稳定粮食生产和平衡市场粮价方面,龙头企业继续承担着粮食购销企业的职能,直接从农民手中收购粮食,解决粮食生产与需求脱节出现的卖难现象,所需要的收购资金具有量大、快急、季节性强的突出特点。其次,不同类型的龙头企业,在金融需求量增加的同时,还需要多样化的金融产品和差异化的金融服务。处于起步阶段,完成固定资产投资后的龙头企业,需要大量的流动资金保持其正常经营；处于成长时期,进一步扩大经营规模,增强辐射带杨蕊

摘要:美国实施版权战略促进了版权产业的快速发展,为美国经济发展做出了巨大贡献,中国应借鉴美国实施版权战略的成功经验,在文化产业立法、文化产业的科技投入和创新、文化产业的产业化以及国家在政策上的扶持都有待于进一步加强。关键词:版权战略;文化产业;中国中图分类号:DF523文献标志码:A文章编号:1673-291X21-0095-04二、美国版权战略的主要内容美国的版权产业在美国,人们主要采用“版权产业”来表述商业的和法律的意义上的文化产业。广义的版权产业,是指与创作、传播、复制和发行文学、艺术和科学作品的行业和收集、储存与提供信息的信息行业,主要包括图书、报刊、音像、电子出版业,广播、电影、电视业、音乐、戏剧、舞蹈等艺术表演与其他娱乐业,工艺美术、建筑艺术、园艺设计业,电脑程序设计与软件开发业,信息网络传播业、广告业等等。简单地说,版权产业就是使用智力作品并依靠版权保护进行经营和持续发展的产业。版权产业是知识经济的重要支柱和重要组成部分,是现代出版产业持续发展的动力和源泉。版权作为一种独立的产业,美国在1977年就确立了。为了加强版权保护制度的建设,美国在1976年修订了历经半个多世纪的版权法。自此,美国经济结构发生了战略性的转变,由过去以农杨蕊

摘要:煤炭企业职业危害因素是指矿工在不良的劳动条件下长期工作而造成的健康损害。分析研究煤炭企业职业危害因素,查找职业危害产生的原因,制定相应的对策措施,有助于改善劳动条件预防职业病的发生、保护劳动者健康和提高劳动效率,促进煤炭企业健康稳步发展。关键词:煤炭企业;职业危害;定量分析中图分类号:DF529文献标志码:A文章编号:1673-291X21-0099-03煤炭企业职业危害因素是指矿工在不良的劳动条件下长期工作而造成的健康损害,不良的劳动条件对人体健康可以产生各种危害,由于主要是在生产过程中造成的,所以统称为职业危害,煤炭企业工业领域极为广泛。从地质勘探到煤层开采,从洗煤加工到综合利用,任何一个环节或工序都有可能造成职业性危害。煤炭企业的作业环境大部分在井下,井下作业由于本身条件较差,有毒有害气体和物质比较多,如果管理不善,未采取有效的保护措施,例如未及时对有毒有害气体产生的地点进行检测、废旧巷道不及时密闭等,就有可能造成人员中毒、窒息事故的发生。因此,了解和掌握煤矿井下有毒有害物质对人体的危害,防止有毒有害物质对人体的危害和中毒事故的发生,是非常必要的,矿井中有毒有害气体物质有些是成煤过程中生成的,存在于煤体裂隙、孔隙中;有些物质存杨蕊