暴龙眼镜官网

被歹徒袭击受伤能定为工伤吗？编辑同志：我单位有1名保卫部员工,于2005年8月26日晚7时20分骑摩托车上班,行至离公司大门口200m处,突然受到一个身份不明的歹徒持刀袭击,歹徒对他连砍几刀后逃之夭夭。经公司下班员工发现后送到医院抢救,治疗后左手腕失去部分机能。该员工现申请工伤认定,但是此案件仍在调查之中,还没有发现歹徒是与受伤员工在工作中履行职责有关。因受伤员工在住院期间的医疗费是向公司借用的,他也经常向公司领导要求解决。请问该员工的情况能否算作工伤处理？湖北汉江丹江铝业有限责任公司 董正桥董正桥先生：来函收悉。根据函中反映的情况,我们认为该员工受伤,目前尚无法认定为工伤。《工伤保险条例》第十四条第三款规定,在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的应认定为工伤。如果调查结果表明,这名员工的确是因为在工作中因履行职责而遭到报复,那么,可以认定为工伤。可是,现在此案件在调查之中还没有发现歹徒行凶与该员工履行职责有关。将来,经过公安部门调查,如认定该名员工确因履行职责而遭到报复,那么,再认定工伤也不迟。施 倚在企业组织的体育活动中受伤能否认定为工伤？编辑同志：我厂为了丰富员工业余文化生活,组织了体育活动,在暴龙眼镜官网

【收盘播报】沪指缩量收跌，终结三连阳，成交量萎缩，次新股集体暴跌。 　　今日A股迎来6月收官战，在连续3天震荡收涨后，沪指今日似乎遭遇阻力，震荡收跌0.07%结束一天交易，收报2929.61点。两市成交量略有萎缩，合计成交5750亿元，行业板块涨跌互现。 　　至此，上半年交易落下帷幕，沪指半年跌幅17.22%。　　消息面上，A股唯有新股不败的情况正在受到监管层的关注。6月29日晚间，多只近期涨幅较大的新股均发布停牌核查公告。　　昊志机电(300503)、苏奥传感(300507)、维宏股份(300508)、新易盛(300502)和中国核建(601611)同时发布股票交易价格波动自查停牌公告称，股票近日涨幅较大，将针对此情况进行必要的核查。经申请股票于6月30日开市起停牌，待完成相关核查工作并披露相关结果后复牌。　　受此消息影响，次新股板块今日集体重挫，板块中10只股票惨遭跌停。　　对于后市大盘走向，机构纷纷发表看法。　　中期策略会，首席策略分析师李立峰主要观点如下：　　下半年“存量行情”的特征依旧，对“标的市值”的选择尤为在意。诸多的“悬而未决”事件使得我们不得不承认的是：场外增量资金不会入市，这至少会制约着市场向上的高度；　　整体来看，我们认为下半年市场风险暴龙眼镜官网

依法保障从业人员的安全生产权利是《安全生产法》的重要内容,也是贯穿于《安全生产法》的主线。《安全生产法》总则第一条开宗明义地表明了其立法的宗旨是,“为了加强安全生产监督管理,防止和减少生产安全事故,保障人民生命和财产安全,促进经济发展”。特别是在第三章, 对从业人员的安全生产权利和义务作出了具体规定,从法律的高度明确了从业人员的安全生产权利不受侵犯,这是社会进步与法制进步的客观要求,也是落实科学发展观,坚持以人为本的具体体现。《安全生产法》实施3年多来,在保障从业人员权利方面起到了巨大的作用,但仍存在一些不尽如人意的地方,需要各级政府和工会组织给予高度重视。安全生产培训制度 落实不到位一些企业特别是一些中小企业、非公有制企业,忽视安全生产教育培训,对于录用的进城务工人员,不按照法律规定实行“三级教育”,有的只是随便说几句“注意安全”的话,就让从业人员匆匆上岗了。从近年发生的事故来看,进城务工人员已成为事故的主要受害者,也多是事故的肇事者。其原因主要是企业主对开展安全生产培训的重要性认识不足,总抱着一种侥幸心理,认为不培训可能也不会发生大的事故。同时,这样做还可减少培训费用,降低生产经营成本。从职工方面来看,部分暴龙眼镜官网

中国制造业一直是以压低劳动力成本换来价格优势求生存。新《劳动合同法》的出台和实施,让其感到了实实在大的成本压力。继技术壁垒、绿色壁垒之后,“劳动壁垒”正成为“中国制造”走向世界的下一个路障。中国制造业必须重新定义自己的“劳动力成本优势”,这是实现国家和企业长期发展的战略需要。 劳动力成本优势社会责任管理体系一、新《劳动合同法》的出台给制造业带来的震动在新《劳动合同法》生效“大限”之前,很多国内著名企业和用工单位都做出了针对法律的规避性动作。在中国本土驻扎的LG、沃尔玛等跨国公司不但裁员,而且将工厂向东南亚国家转移。其实,最应该紧张的不应该是这些大型的知名企业,而是那些在“中国制造”中扮演重要角色的千万家中小加工制造企业。中国的制造业一直是以压低劳动力成本换来的价格优势求生存的。新《劳动合同法》强制规范了企业签订劳务合同、使用临时工和试用期、发放工资等问题和各种经济补偿行为,提高了企业的用人成本,这就督促企业经营重心从降低劳动力成本、走低价路线换成提高经营管理水平、提高技术含量、增加产品附加值的层面上,从而提升企业利润空间,促进中国的产业结构升级。这一劳动关系的变革对那些只依靠非正式雇用劳动力力求存暴龙眼镜官网

清远市侨务部门不管在改革开放初期,还是现在,侨的优势依然存在,侨的作用依然在发挥,清远侨务部门只有充分认识自身独有的优势,正确把握好所充当的角色,找准切入点,努力挖掘侨源、织好侨网、发挥侨力,才能在新时期的“三引进”工作中体现出“有为有位”的价值。 清远市“三引进”探讨一、清远市侨务部门开展“三引进”工作存在的问题清远市侨务部门开展“三引进”工作,是指侨务部门直接或间接协助有关部门引进资金、技术、人才。随着改革开放的不断深入,对外交往的拓展,侨务工作已日益社会化,国际国内形势随之发生了较大的变化,回来投资的侨港澳同胞找侨务部门的少了,他们直接找当地的领导或合作伙伴,有些地方政府到海外、港澳地区招商引资也没有带侨务部门。因此,有人认为:在“三引进”工作中,侨务部门的地位和作用显得不那么重要了,可有可无,作用不大。二、清远市侨务部门开展“三引进”工作存在问题的原因1.早期回来投资的外商、侨港澳同胞,通过多年的积累,在国内有了自己的渠道,自己的朋友,甚至有些地方的党政领导成了他们的好朋友,他们有事就直接找领导解决。2.随着党政领导对外交往的增多,结识了一批侨港澳朋友,他们到外面去招商引资,都带着经济部门,直接与港澳同胞联系,暴龙眼镜官网