中国电力新闻网

企业资源计划是针对企业上下游业务流程进行重组的理念,它不是企业在原有生产模式基础上的改善,而是一种脱胎换骨的革新。因此,ERP这种反映现代管理思想的软件系统的实施,必然要求有相应的管理组织和方法与之相适应。ERP与BPR的结合是必然趋势,下面浅谈两者之间的关系。一、ERP和BPR1.ERPERP的概念是20世纪90年代初由美国著名IT分析公司Garter Group Inc.根据计算机信息处理技术、IT发展和企业对SCM的需要,对未来制造业管理信息系统的发展趋势和即将发生的变革做出预测提出来的。它以MRPⅡ为基础,以企业的供应链管理为主线,以信息技术为依托,融合了及时生产、全面质量管理、EDI、同步工程等先进的管理思想和方法,对企业的整体资源进行计划、组织、指挥、协调、控制,使企业的信息流、物流、资金流构成畅通、及时、透明的动态反馈系统；达到将企业经营中的供、产、销、人、物、财、信息的企业的要素管理的一体化和跨区域同步化；大大提高了企业的生产制造柔性、反应的敏捷性、业务流程的集成性和组织结构的扁平化程度,从而明显的提高生产效率、降低成本、提高生产质量和服务质量,增强企业的竞争力。2.BPRBPR是美国学者哈默于1990年提出的。它的中心思想是：在信息技术迅猛发展的中国电力新闻网

联汇制度多次被阻击联系汇率制度自1983年10月实行以来,经历了多次考验,包括1987年股灾、1990年波斯湾战争、1991年国商集团倒闭、1992年欧洲汇率机制风暴、1994/1995年墨西哥货币危机、1997～1998年亚洲金融危机, 以及最近的次贷危机及欧债危机。联系汇率的优点是显而易见的。它减少了因投机而引起的汇率波动,减少了经济活动中的不确定性,使个人、企业、政府都有稳定的预期,从而有利于降低交易成本。此外,它还可以束缚着政府,使其理财小心谨慎。然而,联系汇率制度的弱点也是很明显的。香港虽然有超过2万亿港元的外汇储备,但是如果某种强大的外来冲击使公众信心动摇,导致相当比例的港币存款要挤兑美元的话,香港就有可能发生信用危机。1998年亚洲金融危机就对联系汇率制度造成巨大冲击。港元受到以索罗斯为首的国际投资者大手买卖而造成汇价大幅波动,银行同业拆借利率飙升,其后香港金融管理局决定投放资金稳定汇价,令7.8港元兑1美元的汇率才可继续维持,但香港楼市、股市全盘崩溃。联系汇率制度使香港货币当局丧失了调整经济的灵活性。在货币政策方面,由于实行联系汇率制度,香港金融管理局在相当大的程度上就丧失了央行运用货币政策调整经济的能力。20世纪90年代以来,香港经济有中国电力新闻网

金融市场中日韩筹建区域外汇储备库中国、日本和韩国三国财政部长5月3日在印度尼西亚巴厘岛就三方对筹建中的自我管理的区域外汇储备库的出资份额达成共识,中国出资384亿美元,日本出资384亿美元,韩国出资192亿美元。该区域外汇储备库将于2009年底前完成筹建。在发生金融危机时,储备库以借贷方式向出现流动性困难的成员提供资金帮助。京津沪蓉将试点消费金融公司中国银监会5月12日发布《消费金融公司试点管理办法》,拟试点设立消费金融公司。据透露,尽管试点办法刚刚开始征求意见,但已有多家中外金融机构向银监会表达了设立消费金融公司的兴趣。首批试点城市将设在北京、上海、天津和成都。中国持有美国国债仍居首位美国财政部数据显示,中国大陆今年3月份再次增持237亿美元美国国债,总持有额达到7679亿美元,延续了自去年9月份以来中国持有美国国债数居全球首位的地位。而去年一年间的增持总额约为2773亿美元。证监会征求新股发行意见中国证监会上月分布《关于进一步改革和完善新股发行体制的指导意见》的征求意见稿,提出改革新股发行体制的具体措施。其中包括优化网上发行机制,将网上网下申购参与对象分开；对网上单个申购账户设立上限等内容。单一网上申购账户的申购上限,原则上中国电力新闻网

没有外需,中国经济仍可能保持8%的增长,但是,如果投资形成的新产能没有后续外需复苏来消化,仅依靠投资拉动的经济快速增长将是不可持续的。假如没有外需,仅靠投资快速增长,2009年中国GDP增速可能会维持2009年初中国政府制定的8%的目标。但经验表明,投资拉动的快速增长,没有外需增长的配合难以持续,经济复苏很可能出现3个百分点,净出口负0.2个百分点,库存下降对GDP贡献为负4个百分点。今年一季度净出口对经济增长的直接影响微乎其微,但是,库存下降对GDP的负贡献很可能是出口放慢的结果。“出口负增长对经济增长形成的负外部效应,表现为企业需求消失和失业增加。”出口对经济增长的外部效应来自很多方面,包括“干中学”和增加投资、就业和消费等,这都有可能对实体经济增长产生积极的影响。经过相应的分析测算,2009年无外需增长的前提下,中国经济可能增长8%左右。“这也是中国经济2003年开始加速前,经济增长的潜力水平。”不过,这次经济放慢起于外需衰退,通过投资快速增长,或许仍然可以像过去一样起到稳定经济增长的作用,确保今年经济8%左右的增长。但是,如果投资形成的新产能没有后续外需复苏来消化,仅依靠投资拉动的经济快速增长将是不可持续的。今年经济复苏过快,很可能增加以后中国电力新闻网

人力资源的信息化管理是现代流通企业发展的必由之路,人力资源管理系统的成功运用是其实现标志。本文阐述了现代流通企业人力资源信息化管理的特点、内容和实施过程,提出“全面规划、分步实施”的策略,逐步完善企业的人力资源管理系统,最终实现企业人力资源的信息化管理。 现代流通　人力资源　信息化现代的流通企业需要现代的经营理念和科学的管理方法,充分利用信息技术,优化物流配送,强化市场营销,实现销售、采购、物流、财务、人力资源的专业化管理。只有实现企业人力资源的信息化管理,才能将现代流通企业的人才战略与企业的经营目标和战略目标协同起来,降低管理成本、提升管理效率,加强企业的核心竞争力,为现代流通企业建立一支高效的经营管理团队。现代流通企业跨区域多元化的经营方式使企业的资源配置呈现分布化、网络化的特点,企业原有的人力资源管理模式和工作流程已无法适应企业的快速发展,迫切需要将传统的管理经验和先进的信息技术结合起来,实行人力资源的信息化管理。通过人力资源的信息化建设,构建企业人力资源的信息交流平台,强化企业内部控制,规范并优化人力资源的管理流程,实现绩效考核、职业规划以及决策支持功能,增强企业的凝聚力,使企业在激烈的市场竞争中中国电力新闻网