阴历

大学生就业难是当前我国就业领域最大的矛盾之一。而准确把握大学生就业现状,有赖于统计指标的科学与规范。每年在大学生毕业的前夕,上至国家主管部门,下至高校本身,都会发布各自的大学生就业情况统计数据。不过,如何在这些纷繁复杂的数字中掌握大学生的真实就业情况,不仅是做好大学生就业工作的需要,也是贯彻科学发展观、巩固就业这个民生之本的客观要求。“雾里看花”的大学生就业率一次就业率、初次就业率、签约率……这一系列的统计数据,到底哪个更能准确地反映大学生的就业情况,确实值得我们好好探究一下。早在1999年,教育部首次公布了44所直属高校本专科毕业生“一次就业率”的有关情况。情况显示,截止到当年11月份,各高校总体一次就业率为82％。其中本科生一次就业率85％,专科生一次就业率54％；44所高校中22所工科院校平均一次就业率为84.74％；6所师范院校平均一次就业率为80.24％；13所综合院校平均一次就业率为77.07％；3所外语院校平均一次就业率为74.24％。此外,教育部还公布了44所高校的就业率排序情况,引起了社会的广泛关注和争论。很显然,这个“一次就业率”指的是以当年11月份大学生的实际就业情况。初次就业率是和一次就业率相近的一个概念。按照国家教育部的阴历

就任美同财政部长四个多月以后,蒂莫西·盖特纳于2009年5月底正式访问中国,对于盖特纳,国人并不十分陌生,而且坦率地说,对其初次的印象也不十分美好。其中一个重要原因在于,今年1月初在其参议院的任命听证会上,其强硬表态中国操纵了人民币汇率,新任政府将为此积极使用各种外交于段,寻求中国改变汇率政策。这一表态引起了中国政府的强烈不满,以致于美国奥巴马总统后来不得不亲自出面澄清。盖特纳访华的目的和任何高官的出国访问一样,盖特纳此时访华绝非一时兴起,而有着经过慎密考虑的政治需求和战略目的。择其大者,莫过于如下两条。第一,是为今年7月份将要进行的首届“中美战略和经济对话”做铺垫。原来中美之间有两大战略对话,导致了事实上的一种双轨制的架构。第一桩是中美战略对话,双方对话的领衔者分别是中国负责外交事务的国务委员和美围国务院的最高首长国务卿。该对话旨在处理中美两国的政治和安全问题第二状是中美战略经济对话,对话双方分别为中国分管经济的副总理和美国的财政部长。应该说,这两大机制对于促进中美高层的交流和合作,起到了一定的作用。但问题在于,这两大机制的运行存在着一定的问题。以中美战略经济对话为例,根据美方的说法,形式有些繁琐,时间略显频繁。阴历

2009年6月,中国证监会出台新股发行制度改革的方案,主要内容是“在新股定价方面,完善询价和申购的报价约束机制,淡化行政指导,形成进一步市场化的价格形成机制”。这次发行制度改革的基本原则和方向是“坚持市场化方向,促进新股定价进一步市场化,目的是实现新股定价的市场化”。笔者认为,新股定价的市场化是我们改革的方向,但其前提是理顺股票二级市场的价格形成机制,在二级市场的价格形成机制还没有发生本质改变之前,新股定价的市场化改革难以取得实质性的进展。这是历史带给我们的经验和教训。为何要改革新股发行制度新股发行制度之所以需要改革,是因为之前的新股发行制度存在如下弊端：其一,询价环节流于形式。由于受到各种因素的制约,股票投资者基本上不参与新股发行定价过程,尽管有新股询价环节,但询价并没能够真正发挥作用,询价流于形式。由于新股定价与二级市场价格有较大的差距,出现新股不败的神话。其二,导致资金无序流动。由于新股上市都有可观的溢价,吸引很多资金“打新股”,结果导致巨额资金在银行与股票一级市场之间无序流动,每当大盘股发行,巨额资金从银行体系流入股票市场,对金融稳定形成负面影响。其三,发行有违公平原则。改革前的新股发行是向机构倾斜的,机构阴历

期盼已久的《食品安全'法》,终于在2009年6月1日生效了。与14年前开始实施的《食品卫生法》相比,它不再只注重食品的卫生,开始更注重食品生产经营与销售等内部诸多环节,更显全方位和系统性,显然更像是个全新的升级版。要说闪光点,它主要体现在以下两个方面：首先是对公众广泛质疑的食品添加剂的使用,作出了明确的规定；对食品的国家标准、部门标准、行业标准予以统一；确立了问题食品的召回制度；规定了权益受损消费者可要求10倍赔偿,生产者、销售者是应该更加小心了。其次,全程划定了政府的监管职责,特别是强调了任何食品都不能免检,还规定了抽柃的费用承担办法,监管者也应该会更加细心了。《食品安全法》体现了食品安全将以实施预防为主、科学监督、严格责任、综合治理,它标志着我国的食品安全法制建设向前迈出了一大步,这样一来,消费者也理应能吃得放心一点了。抽检PK免检,谁能胜出随着《食品安全法》的实施,一度受宠的“免检”制度,终于被废除了；类似掺入三聚氰胺却照样能够“免检”的悲剧,按理说,终于可以划上句号了。只是废除了“免榆”,就会有一个如何“检”的问题,当年建立“免检”制度,就是因为食品生产企业承受不了抽检负担；如今,进入后“免检”时代的食品安全,会不阴历

6月19日,财政部、国资委、证监会、全国社保基金理事会联合发文,启动部分国有股划拨充实社保基金的改革。改革办法最核心的一条,即对2006年6月股权分置改革新老划断后,凡在境内证券市场首次公开发行股票并上市的含国有股的股份有限公司,除国务院另有规定的,均须按首次公开发行时实际发行股份数量的10％,将股份有限公司部分国有股转由社保基金会持有。这将直接涉及目前131家上市公司,应转持股份约83.94亿股。按照6月19日收盘价分别计算再加总之后,可以得出n这83.94亿股份的最新市值约为835.5449亿元。如果考虑到从3月26日到6月19日之间部分公司的分红、送股等情况,实际转持市值可能还略大于835亿元。“减”持到“转”持,七年变一字的伟大进步七年前,同样是在6月,《减持国有股筹集社会保障基金管理暂行办法》实施后,由于对股市的冲击,被迫暂停。这就是当年的国有股减持风波。成立于2000年8月的全国社保基金是中央集中的社会保障资金,是国家重要的战略储备,主要用于弥补今后人口老龄化高峰时期的社会保障需要。根据2001年12月13日公布的《全国社会保障基金投资管理暂行办法》规定,全国社保基金的来源包括：中央财政预算拨款；国有股减持划人资金；经批准的以其他方式筹集的资金；投阴历