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最佳雇主源自最佳管理中山大学管理学院李伟伟最佳雇主的评选已成为衡量在华企业管理能力的一杆标尺,能够入选最佳雇主的必是拥有最佳管理实践的企业,最佳雇主源自最佳管理。但纵观翰威特三届评选的结果,本次只有两家本土企业入选,这从一个侧面说明了本土企业的管理能力与世界级企业存在着差距。差距分析一、战略方面缺乏企业战略是本土公司的一大通病。中国企业家往往靠敏锐的直觉抓住市场上的机会,使企业有一个突破性的业绩增长。这样的直觉能够帮助他们将一个小业务做大,将一个小企业做大,但是不能帮助企业长治久安。只有基于企业使命和企业远景的战略,才能保证企业健康成长。反观优秀的世界级企业,他们在企业战略方面都做得非常成功,并把企业发展的战略植根于企业远景之中。二、人员管理方面如何吸引和留住优秀员工是决定兴衰成败的关键。薪酬已经不是吸引优秀员工的最有力法宝,因为其他公司可以开出更高的薪酬。本土公司在人员的管理上仍然将重点放在现在,关注他们现在能为企业创造多大价值,而很少关注他们的未来。优秀的世界级企业,则将人力资源管理的重点放在对员工未来的管理上,注重给这些员工归属感；让他们觉得被企业尊重。用满足员工“自我实现需要”的方法来留住这罘

《工会法》明确规定,维护职工合法权益是工会的基本职责,这既是对工会存在本义的归位,又为在市场经济条件下开展工会工作指明了方向。而公路行业工会如何在具体工作中履行好这一职能呢?这就需要行业工会从根本上维护好职工的利益出发,把工作目标投入到提高行业工会自身的维权能力上来,积极主动地为广大职工服务,凝聚职工,为维护行业职工的合法权益,坚定不移地履行好这一基本职责。因此,做好维权本能是行业工会当前值得研究的一个重要课题工会最主要的任务是维护职工最直接、最切身的利益,使行业职工信得过,认可工会是一个能替职工说话和办事的群众性组织。因此,工会作为职工利益的代表者、维护者的身份也就日渐鲜明。所以工会维权本能既是新形势下工会工作的新特点,又是对工会工作提出的一个新课题;也是客观实际要求工会必须肩负起维护行业职工合法权益职责所在。不言而喻,加强工会维权能力建设比以往任何时候更为重要,更为突出,且刻不容缓。一、工会维权存在的问题1.最重要的手段是依法维权。工会脱离自己的本质属性而从事非本质属性的工作比比皆是。一方面是维护职能发挥不好,另一方面承担了很多工会不应承担的工作,导致工会的地位作用降低和工会实力的分化。在一些党政干部眼罘

【摘要】随着经济全球化的发展,全面风险管理已成为项目管理发展的新趋势。文章从我国风险管理现状出发,分析项目的各方面风险因素,全面风险管理的内涵和过程,在此基础上提出加强我国全面风险管理的建议。【关键词】 项目 全面风险管理一、全面风险管理已成为项目管理发展的新趋势风险管理在项目管理体系中占有重要的地位。发达国家把风险管理和目标控制看成是项目管理的两大基础。我国加入 宋明哲：现代风险管理.中国纺织出版社,2003. 李丽：工程项目全面风险管理的理论与方法研究.北京工业大学,2002.罘

中医专业毕业生目前遭遇到在劳动力市场上遭遇到择业余地窄、人力资源相对过剩、社会排斥等职业生涯阻隔,而促进中医专业毕业生就业是一项系统性工程,要弱化其职业生涯阻隔,应从五个路径入手:加大对传统中医文化的宣传力度和财政投入、合理控制中医院校招生规模、整顿、培训、提高中医师资力量、改革不尽合理的中医西化教学制度、引导毕业生面向基层就业和自主创业。中医专业毕业生 职业生涯阻隔 弱化路径职业生涯阻隔一词是由CR ITES于1969年首次提出的, 意指职业发展过程中员工个体所遭遇到的内在冲突以及外在挫折。中医专业毕业生的职业生涯阻隔指的是中医专业毕业生在寻找工作时, 因各种阻隔因素所遭遇的内在冲突和外在挫折。一、中医专业毕业生职业生涯阻隔的现状相对于其他专业的学生,中医专业毕业生的就业选择余地更为狭窄。目前中医药专业的本科毕业生中,有20%左右的学生在非医行业工作,15%的学生考上研究生,进入了医院的学生,也多在县一级甚至乡镇医院。受经济利益驱动,我国中医专业就业问题的主要表现之一是结构性矛盾,中医人才由中西部向东部地区流动,由农村向城市流动,由基层医疗机构流向上级医院,造成了西部地区、农村地区和城市社区卫生医疗机构的中医药人才罘

◆ 中图分类号：C930 文献标识码：A内容摘要：增强自主创新能力、建设创新型国家的决策,是我国关系到社会主义现代化建设全局的重大战略选择。本文针对当前自主创新的热点问题,从国家创新系统的构建与一国经济发展的重大关系入手,结合我国创新系统的现状,在分析我国创新系统存在问题的基础上,提出构建我国创新系统的政策建议。关键词：国家创新系统 自主创新 经济全球化国家创新系统是20世纪80年代末在西方技术创新经济学中兴起的一种理论,并且成为分析国家创新能力和绩效,制定创新政策的一种重要方法。我国2006年初颁布的《国家中长期科学和技术发展规划纲要》中对创新体系做出了具体解释：国家创新体系是以政府为主导、充分发挥市场配置资源的基础性作用、各类科技创新主体紧密联系和有效互动的社会系统。国家创新系统是由技术创新体系、知识创新体系、国防科技创新体系、区域创新体系和中介服务体系组成。构建国家创新系统的现实意义构建国家创新系统有利于培养企业的创新能力对于大多数发展中国家而言,更多的企业在进行自主创新的时候都必须更多的在国家的范围内活动,而且只有当企业具备了一定的知识和技术积累,才能够有效地利用全世界的知识与智力资源,而这些企业又构罘