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摘要:人力资源管理专业创新型实验教学体系是一个渐进性、层次性和系统性的教学体系,其在教学内容、教学方法和教学管理方面的独特设计有利于培养学生分析和解决实际问题的能力,开发学生的创新思维,增强学生在人才市场上的竞争力。关键词:人力资源管理 创新型 实验教学0 引言人力资源管理本科培养的是掌握先进人力资源管理理念和技术的专业人才,学生面向企业和各类社会组织,因此在教学中需要注重操作技能和实际管理技术的培养。同时,人力资源管理技术发展的日新月异,又要求学生敢于发现新问题,提出新观点,创造新方法,具有一定的创新能力。构建人力资源管理专业创新型实验教学体系可以在培养学生解决实际问题能力的同时,开发学生的创新思维,更好地满足人才市场的需求。1 构建创新型实验教学体系的重要性创新型实验教学体系的构建,有利于提高学生实际操作能力,培养学生的团队意识,并开发学生的创新思维,经此培养出的人力资源管理专业学生会在人才市场上具有更强的竞争力。1.1 创新型实验教学能够培养学生分析和解决实际问题的能力传统的课堂教学方法过于重视知识经验的传授,虽然传播知识的效率较高,利于学生短时间内全面掌握知识的系统、体系、框架,了解一些基本理论,但同时照片处理软件

过热与调控,不必担心我认为：2008年中国经济将继续保持快速健康的发展态势。快速指的是GDP在10%左右的增长是可以期待的,这是健康的速度。现在说经济过热还为时尚早,只能说有过热的苗头,因为经济的结构性矛盾还没有出现。比如CPI涨了6%,但这也有合理的成分,比如石油等稀缺性原料上涨,这是没法阻止的,因为全球和平发展,各国都在搞经济建设,对这些资源的需求增长是合理的。有人担心宏观调控对中国经济的影响。但我认为：这种影响是可控的,宏观调控的目的在于“防止”经济过热。整体经济因宏观调控而大起大落的可能性不大。次贷危机,不必担心有人担心美国的次贷危机会拖累中国经济。我认为可能会有少许影响,但微不足道。首先,美国政府会采取措施控制影响的规模；其次,尽管中国的国际贸易总量巨大,但那仅仅只是地方政府的政绩,对外贸易、尤其是外资企业对GDP的贡献是很小的。原因很简单,中国只是外企的一个制造基地,是价值链条中最薄弱的环节,增加值很低,利润被转移到了国外。所以对外贸易对GDP的贡献并没有所想象的那么大。尽管面临人民币升值、美国次贷危机等不利因素的影响,但中国经济整体竞争力的提升足可消化这些影响,2008年对外贸易将继续快速增长。后奥运,不必担心有人担心照片处理软件

　　最近一段时间，随着证监会集中查处6家审计评估机构，严肃追究欣泰电气、兴业证券、西南证券等的违法违规责任，终止审查17家企业IPO发行资格等消息曝出，一些企业纷纷主动撤回早已送到中国证监会大楼里的一箱箱IPO申请资料。在资本市场入口，一场监管风暴扑面而来。 　　证监会新闻发言人邓舸日前宣布，证监会近期专门部署了IPO欺诈发行及信息披露违法违规的执法行动，将进一步采取高压态势，严厉查处相关案件，并鼓励全社会提供线索，共同净化IPO市场环境，为资本市场健康发展把好大门。证监会此举值得点赞！ 　　近年来，企业IPO后的财富聚集效应和示范效应，使一些企业不惜铤而走险弄虚作假、欺诈发行。在IPO环节，华丽包装上市、欺诈发行时有发生且手段多样，从企业报送假信息、假资产、假利润，到保荐机构、审计机构与企业沆瀣一气、联手做假，形成了完整的产业链条。这背离了诚信原则，损害了其他上市公司的合法权益，更严重损害了投资者的利益。 　　以欣泰电气案为例，目前证监会已经初步认定它存在欺诈发行和信息披露违法违规行为，一旦最终确定，欣泰电气将可能成为因IPO 欺诈而退市的第一股。因为涉及欣泰电气一案，兴业证券被立案调查。如果欣泰电气照片处理软件

　　中国银行日前发布《中国经济金融展望报告》，预计民间投资不振形势短期内难以明显改观，今年前5个月民间投资仅增长3.9%，增速同比下降6.2个百分点，其中第三产业拉低增速达3.3个百分点。 　　从产业上看，第三产业对民间投资增速下降的影响最大，拉低民间投资减速3.3个百分点，第二产业拉低2.4个百分点，第一产业拉低0.5个百分点。 　　具体到行业，在第三产业中的交通运输、仓储和邮政业以及公共设施管理业拉低全部民间投资增速1.5个百分点，第二产业中的非金属矿物制品业、通用设备制造业、专用设备制造业、计算机、通信和其他电子设备制造业合计拉低全部民间投资增速1.2个百分点。 　　从地区上看，拉低民间投资增速的主要是中部和东部地区。前5个月，中部经济大省河南省民间投资同比增长4.8%，增速比上年下降11.8个百分点；东部经济大省山东省民间投资仅增长2%，同比下降11.4个百分点；北京民间投资出现负增长，下降率为6.9%，增速同比下降32.7个百分点。 　　突破当前民间投资增长大幅放缓的困境，中国银行报告建议政府从四方面发力，首先是降低民营企业经营成本，比如在房地产价格涨幅过大的地区，通过增加土地供应、指导性定价等措施，管控房租过快上涨照片处理软件

摘要:为了了解地方保险行业员工培训的现状,对阳泉市部分保险公司进行了问卷调查。调查结果显示,由于保险行业特殊的职业特点及地方经济不发达等因素的影响,形成了地方保险行业员工培训区别于其他的特点,进而又指出其中存在的问题。关健词:保险行业 培训0 引言我国自1980年恢复国内保险业务,我国经济增长较快,保险需求量较大;保险公司的数量不断增加,从事保险销售工作的人员也越来越多。但管理落后、员工素质低下已成为保险公司进一步发展的“瓶颈”,特别是进入2009年,受国际金融危机的影响,预计未来几年全球财产保险业将面临增长放缓的局面。我国又有不少保险公司特别是地方保险公司发展历史不长,员工培训经验不足,措施不当,并没有取得令人满意的培训效果,使得培训出现了亏本。长此下去将影响地方保险业质量的提高,制约地方保险公司的长远发展。为了了解地方保险行业员工培训的现状,对阳泉市部分保险行业进行问卷调查,从而采取有效措施,提高保险公司人力资源素质。1 资料来源与方法资源来源于阳泉市8家保险公司的问卷调查,其中发放调查表至各保险公司人力资源部和员工手中。共发放调查表210份,回收166份,回收率79%,有效问卷164份,有效率98.7%;涉及太平洋寿险阳泉中心支公司照片处理软件