封神英雄榜第二部

◆ 中图分类号：F061.5文献标识码：A内容摘要：知识扩散是影响区域经济竞争力强弱的关键因子之一。本文阐述了知识扩散的概念、影响因素及其对区域产业升级和更新的影响,提出发展中国家和地区应该充分利用知识扩散规律、加快产业的知识升级和换代、提高区域产业竞争力。关键词：知识扩散 产业升级 区域经济在知识经济时代,严重依赖知识扩散的知识产业已经成为决定区域经济可持续发展的关键因素之一。知识的生产与应用具有投资大、风险高、市场竞争力强、附加价值高、投资回报率高的特点,而影响知识生产、应用的关键因素就是知识的空间扩散。知识扩散状况已经成为影响知识生产和应用、产业的知识升级和换代、区域经济竞争力强弱的关键因素。知识扩散知识扩散,是指知识通过市场及非市场渠道的传播,使知识从发源地向外进行空间传播、转移,或被其他地域通过合法手段从知识生产者传递到使用者的过程。知识扩散是知识的时空传播,是该项知识在其他经济领域和更大的地域空间范围的应用推广。同时知识扩散也是一个学习的过程。学习能降低成本,随着经验的增加,完成某项工作的时间会大大缩短。知识扩散促进知识生产,知识扩散的最终目的是促进社会对知识的利用。传统的资源要素如能源、封神英雄榜第二部

◆ 中图分类号：F272.5文献标识码：B内容摘要：广义的城市化的内涵是指,构建融经济、居民生活方式与质量、人口、环境改善于一体的城市化水平评价指标体系。本文运用主成分分析模型及对主成分分析结果的辅助聚类分析,找出各地区的优势和差距,以期为加快新疆城市化进程提供借鉴。关键词：城市化水平 指标体系 主成分分析法聚类分析法改革开放以来,新疆城市化进程加快,但城市化水平仍滞后于经济发展水平。如何客观、全面、真实地反映新疆城市化进程,对城市化程度进行综合评价,是一个值得关注的问题。城市化水平的评价,属于多指标综合评价问题。传统上大都采用主观赋权的方法,但由于其存在着赋权的主观性,不考虑指标之间的相关性等缺陷,使其评价的科学性受到质疑,从而使评价结果缺乏说服力。为了克服这些缺陷,本文对所构建的指标体系采用主成分分析法这种客观赋权的评价方法,对新疆19个城市进行评价与分析,并对其结果进行聚类分析,以期为新疆城市化进程提供借鉴。综合评价指标体系从现象上看,城市化是一个国家或地区城市数目增加或城市规模增大,城市人口占全部人口的比重上升的过程。但从本质上,城市化是一个国家或地区经济发展与社会进步的过程,是一个国家或地区由传统农村文封神英雄榜第二部

【摘要】文章探讨了高校基建财会人员要管好用好基建资金,及时有效地做好相关合同、会计凭证、账簿、报表等可靠的核算专业资料的整理、归档工作,对后续工程结算、财务审计工作的展开,促进高校基建投资的经济效益和社会效益的发挥具有重要作用。【关键词】高校基建；财务分析；档案管理 改善办学条件,扩大办学规模,已成为全国众多的学校改革发展的方向和目标。要实现这个目标,必须加强对高校基本工作的管理,加强基建财务的监督和管理,以有限的投资,最短的时间,获得最大的投资效益成为了高校基建工作的重点。如何加强基建期间的财务管理工作,对高校的基建财务档案管理提出了新的要求。高校的基建财务档案是反映和记录高校在基本建设经济活动过程中形成的重要史料和原始证据,是基建会计凭证、会计账簿、会计报表以及合同等可靠的会计核算专业资料,也是全面、真实、完整反映固定资产准确史料,对后续的工程结算、财务审计工作的展开,促进基建工作的经济和社会效益的发挥具有重要作用。通过三年的实践,笔者就高校基建财务档案管理谈几点看法：一、高校基建财务管理的职能作用首先,高校基建财务人员要贯彻执行国家有关法律、法规和《高等学校会计制度》,要正确地处理基建业务,真实、封神英雄榜第二部

【摘要】研究建筑工程造价预算控制问题,从而对造价预算进行有效控制,成为当前业界所关注的焦点。文章对建筑工程造价超预算的原因进行分析,并提出了加强建筑工程造价预算控制的策略。【关键词】建筑工程；预算造价；预算控制建筑工程预算造价是建设工程价值的货币表现,是以货币形式反映的建筑工程施工活动中耗用的费用总和。作为阶段性投资控制投资的重要依据,建筑工程预算造价在基本建设中起着承上启下的作用,在工程造价管理中占有举足轻重的地位。由于受到市场、人为因素等的影响,先期的造价预算经常因无法完全预见建筑工程项目实施过程中所发生的突发事件而致使造价预算出现偏差,超预算的现象屡见不鲜,这显然不利于对工程造价的控制。因此,研究建筑工程造价预算控制问题,从而对造价预算进行有效控制,成为当前业界所关注的焦点。一、建筑工程造价超预算的原因分析建筑工程超预算一直以来都是工程建设中较为突出的问题,严重时还会导致工程造价失控,致使工程投资效益大大降低。笔者认为,当前建筑工程造价超预算主要原因有：建筑工程概预算编制不合理某些预算编制人员对工程情况调查、研究得不够深入、详实,所编制出的造价预算出现缺项、漏项等差错,无法全面反映和正确预测工程封神英雄榜第二部

◆ 中图分类号：F270文献标识码：A内容摘要：本文针对目前在企业文化研究与实践中,关于企业文化、企业理念、企业使命、企业宗旨、企业愿景、企业价值观、企业管理哲学、企业精神、企业作风等核心概念界定不清、逻辑关系混乱的现实,梳理了企业文化中价值观体系结构,给出了这些核心概念的基本内涵,并研究了概念间的边界与逻辑关系。关键词： 企业文化 核心概念 辨析以价值观为核心的企业文化建设已成为现代企业经营管理中的一项重要手段。因此,许多企业在咨询专家或大学教师的指导下开始系统地进行企业文化建设。然而,仔细审视企业文化内容时,就会发现在企业文化建设的实践中还存在许多没有搞清的基本问题,其中最明显也是最重要的问题就是对企业文化核心概念的表述混乱。这表现为企业文化、企业理念、企业使命、企业宗旨、企业愿景、企业价值观、企业管理哲学、企业精神、企业作风等核心概念界定不清,逻辑关系混乱。有的企业把应该属于企业使命的表述,写成企业愿景,把属于企业精神的表述为企业理念；还有的企业把企业价值观当作企业宗旨。本文认为对于企业文化及其核心概念随意表述和滥用的现象,理论工作者有责任和义务对这些看似不言自明的概念做出科学的界定并理清概念间封神英雄榜第二部