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　　物联网、生物识别、人工智能……加速迭代更新的“黑科技”，正依托大数据资源重塑着交通、医疗、社会治理等应用场景，改变着城市生活的方方面面。 　　新型智慧城市的实现路径是怎样的？在第二届数字中国建设峰会上，联通系统集成有限公司总经理陈海波用“四个智慧”进行了总结：“以智慧的理念规划城市，以智慧的方式建设城市，以智慧的手段治理城市，以智慧的产业为城市提供支撑服务。” 　　与会专家及业界人士认为，在民生服务、社会治理等领域，智慧城市建设已经取得了累累硕果。 　　“华为联合深圳交警利用数字平台，整合大数据、物联网、视频、AI等最新技术，通过共同打造的‘交通大脑’实现交通流量的实时感知，根据行人及车辆等待情况优化交通信号灯，使得道路通行能力提高8%左右，使得主干道路口平均等待时间降低17.7%。”华为企业BG副总裁喻东说。 　　在福州，“e福州”App横向融合全市40多个委办局，纵向整合各区县的多项便民、公共服务，成为福州市民打开数字生活的一把“钥匙”：打开App里的二维码，对准闸机一扫就可购票乘坐地铁；手指轻轻拨动，就能实现医保、社保、公积金、水费在线查询；到医在线观看cctv1

　　如何紧紧抓住新一轮科技革命的有利时机，把互联网技术创新的后发优势、技术应用的领先优势和大市场优势转化为数字经济的发展优势？ 　　5月6日至8日在福建福州举行的第二届数字中国建设峰会(以下简称峰会)， 揭示了“数字中国”建设的新信号、新亮点、新趋势，为观察数字时代的中国提供了风向标。 　　新信号催生新变革 　　今天的中国，突破核心技术无疑是重中之重。 　　“清华数为大数据系统软件栈”、黑光超低照度全彩高清智能夜视成像系统、中国首款国产高性能x86微处理器(中国芯)、新一代硅立方高性能计算机……63项自主可控核心技术亮相峰会，展现了我国技术创新的最新成果。 　　“数字中国建设离不开信息技术的创新发展，自主创新是确保数字中国可持续发展的必由之路。”中国工程院院士倪光南说，坚持自力更生突破核心技术，产学研相结合，我国技术创新完全可能实现从“跟跑”到“领跑”的飞跃。 　　不仅如此，本着以人为本、坚持信息惠民便民利民的原则，峰会还展示了数字中国建设的最新动态。 　　5月6日，大陆首个两岸家园数字身份公共服务平台在峰会期间正式上线，来自中国台湾新北的苏奕儒成在线观看cctv1

　　对标国际主要石油石化企业，我国石油石化企业依托快速扩大的国内市场，已具有较高的全球竞争力。但我国石油石化企业竞争力的提升主要来自于“量”的扩大，在企业效率、抗风险能力及综合国际化水平等方面与国际知名企业相比还有较大差距。造成“大而不强”的主要原因是传统国企弊病尚未完全消除，企业油气资源质量不高，企业管理治理机制不健全等多个方面。推动我国石油石化企业迈向一流，要立足国内国际两种资源、两个市场，立足激发和增强微观企业活力，深化国资管理体制和国有企业内部改革，克服企业存在的各种体制机制弊端，加速依靠技术、效率、国际化水平和产品品质等“质”的因素提升企业全球竞争力。 　　石油石化企业“大而不强”问题依然存在 　　石油石化企业依托快速扩大的国内市场及海外资源的大力拓展，已具有较高的全球竞争力。 　　首先，企业规模较长一段时间保持全球石油石化行业前列。自2009年进入全球行业前列以来，我国主要石油石化企业规模快速增长，企业总资产、销售收入、油气产量、原油加工能力等指标在国际石油公司排名中均已居领先位置，如中石化的销售收入和原油加工能力均居全球首位，中在线观看cctv1

　　4月28日，国务院印发《改革国有资本授权经营体制方案》(以下简称《方案》)，提出以管资本为主加强国有资产监管，依法确立国企的市场主体地位，最大限度减少政府对市场活动的直接干预。这个文件讲清指导思想、基本原则与工作任务，是一个纲领性文件。《方案》的公布意味着以授权经营体制为核心的国资改革已经进入快车道，接下来一些重磅政策可能出现。 　　聚焦国资改革核心问题 　　改革授权经营体制是牵住国资改革的“牛鼻子”。 　　长期以来，国有企业经营在很大程度上受到政府的行政干预，政企不分、所有权与经营权不分，是长期以来困扰国有企业发展的问题。与其他类型经济相比，国有企业活力不足，外在表现为市场反应和市场竞争力不足。 　　以管资本为主来完善国资管理机构与体制，实质是以改革国有资本授权经营体制为中心，改组国有资本投资、运营公司，进一步放权、授权，使所有权与经营权进一步分开，让企业充分走向市场。授权经营国有资产制度，是国家将国有资本的出资人权利给予国有资本运营公司，并由企业自主经营，从而形成权利和义务的法律规范，推动经营体制改革和完善。 　　理解《改革国有资本在线观看cctv1

　　4月底，巴基斯坦的电气工程师奥朗热布·马哈尔(Aurangzeb Mahar)和三名同伴，作为“一带一路”大沃风电项目的员工，来到了广东中山，进行风电知识的培训。 　　“我在大沃的工作，是实实在在参与到了项目的建设进程中去的。不仅工资翻了几番，也很有成就感和参与感。”马哈尔说。 　　在巴基斯坦本科毕业以后，马哈尔就前往英国伦敦攻读电力能源方向的硕士。毕业回国后，他没有找到称心如意的工作。最终进入了当地的一家太阳能发电公司，而非他所期待的风力发电企业。“这限制了我的业务水平提升。”苦恼于此的他，正好看到了中国电建的大沃风电项目招聘。 　　这对马哈尔而言无疑是很振奋的。据他所知，2014年左右当地政府就对清洁能源感兴趣，开始大力发展风电走廊。在“一带一路”倡议下，中国企业对巴基斯坦风能行业投资增多，这些企业准备在当地招聘大量巴基斯坦人员，他认为这是一个不容错过的机会，于是他向这些企业投递了简历。最终，他得到中国电建旗下这家企业后，从施工建设到发电运营，公司一直支持他参加各种研讨会议和协调沟通工作，因此他在这个工作领域的业务水平不断提升进步，逐渐对这个行业熟悉在线观看cctv1