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摘要 【去年四季度AI人才需求火热 平均月薪超3万元】随着金融、互联网企业对人工智能需求逐渐强烈，AI领域的人才，无论是需求还是薪资水平都在稳步提升。近日，互联网招聘平台BOSS直聘发布《2018四季度人才吸引力报告》显示，AI与大数据相关的技术性岗位承包了大部分的高薪岗位，且薪资水平稳定上涨。推荐算法、架构师和数据架构师为月平均薪资最高的前三岗位，分别达33570元、30510元和29623元。（证券日报） 　　随着金融、互联网企业对人工智能需求逐渐强烈，AI领域的人才，无论是需求还是薪资水平都在稳步提升。　　近日，互联网招聘平台BOSS直聘发布《2018四季度人才吸引力报告》显示，AI与大数据相关的技术性岗位承包了大部分的高薪岗位，且薪资水平稳定上涨。推荐算法、架构师和数据架构师为月平均薪资最高的前三岗位，分别达33570元、30510元和29623元。　　记者也从多家网站搜寻信息发现，从金融的角度来看，对AI人才需求较高的机构主要有金融科技公司、互联网银行以及其他互联网金融企业。如果将招聘要求中的学历筛选为硕士，从业年限限定为3年以上，行业限定为银行的话，遮天张百忍

　　2018年，国内资本市场各主体在严峻的形势中同舟共济。今年，不少上市公司业绩将继续探底，在外需承压、内需趋弱的大背景下，企业盈利能力面临一定压力。另外，很多企业不得不面对2015~2016年的大量债务到期。这意味着，企业可能很难再像以前那样任性地买买买了。　　一方面，以前市场上流动性资金宽裕，企业加杠杆在全球范围内购买资产。如今美联储持续加息缩表带来的全球流动性转向仍在进行中，钱没有那么容易借了，到期的债务却来了，正常的借新还旧压力较大。这种情况下，企业还是应该提前做好应对之策。另一方面，在资本市场的积极引导下，热衷炒作概念、蹭热点的时代也一去不复返。投资者要回归长期价值投资理念，企业也需开源节流，回归主业。要知道，企业集中精力在自己擅长的领域做强做大，才是做好市值管理的根本之道。　　从目前的形势来看，企业和个人都有不同的压力。值得庆幸的是，目前一系列减税政策陆续出台，有利于实实在在地给企业和个人减轻负担。开年以来，减税政策相继出台。1月9日国务院召开常务会议，对小微企业推出一批新的普惠性减税措施，实施期限暂定三年，预计每年可再为小微企业减负约2000亿元遮天张百忍

　　中国信息通信研究院数据显示，5G的直接经济产出及间接经济产出，将在2030年达到近17万亿元，相比2020年增长近9倍。除了巨大的经济效应，5G产业的爆发也将极大推动就业，2030年对就业的直接贡献和间接贡献，将达到近2000万个。　　2019年，被认为是5G元年。而未来十年，一个新的十万亿级别产业即将迎来爆发，无论是规模还是增长空间都有着巨大的潜力。在这个大蛋糕面前，A股相关概念股如何掘金？未来在此领域能否出现新巨头？在此背景下，证券时报·数据宝制作了5G概念排行榜，从市值、热度、基金持股、研发能力等角度梳理相关概念股。 *ST信通，去年底市值仅为15.78亿元。此外，法尔胜、广信材料、思特奇等6股市值不足20亿元。 　　千亿市值公司只有中国联通一家，去年底市值1604亿元。其他市值较大公司还有中兴通讯、立讯精密、紫光股份等，均超过400亿元。作为全球五大移动通信设备商的中兴通讯，去年股价大幅下挫，市值蒸发近700亿元，在5G概念股中市值缩水最多。 整体来看，去年5G板块市值蒸发超过5000亿元。除了中兴通讯，中国联通、紫光股份、信维通信、亨通光电等13只个股市值蒸发逾百亿元。 *ST凡谷19个涨停遮天张百忍

　　资本市场投资者保护年年提、年年新。新的是投保工作面临的时代条件、社会环境都发生很大的变化，有些做法过去有效，现在未必有效；有些过去不可逾越，现在则需要突破。在《证券法》修订的关键时期，在资本市场探索改革的新阶段，重塑投资者保护新格局、提振市场信心至关重要。　　当前监管部门在探索投资者保护制度创新方面不断探索，但受制于现有法律法规制度框架，一些困扰市场多年的老问题仍在，如投资者求偿权仍有完善空间、对违法违规者的惩处力度还远远不够等。证券时报记者通过采访业内人士和专家学者，希望得到解决制度沉疴的有效方法。 　　多方人士一致呼吁，要从法律层面加大对虚假陈述、财务造假、信息披露违法违规等行为的惩处力度，落实民事赔偿优先规定，健全投资者损害赔偿制度，探索“赔先罚后”补偿机制，强化多部门协作机制，从立法、行政、司法等多方面强化投资者保护。 　股东自治方式从内部督促公司规范运作，成为外部监管的有益补充，形成投保“内生化”趋势。多元纠纷化解机制使投资者可以免费快速、就近就地解决纠纷，及时便捷获得赔偿或补偿。支持诉讼使投资者有了自己的“公益律师”，改变遮天张百忍

　　由于极大的民众关注度，资本市场的舆情常年处在火山口，快速了解问题，同市场各方进行及时的沟通极为重要。 　　同市场建立通畅有效的沟通机制也正是2018年证监系统重点推进的一项工作，如今市场沟通机制再下一城。1月25日，中国证券业协会正式发布《中国证券基金行业首席经济学家例会制度》(下称“《例会制度》”)。 　　与此同时，随着2018年证监会主席刘士余或其他证监会高层主持召开多次同上市公司负责人，投资者代表，券商机构代表以及主流媒体的座谈会，证监会市场沟通机制已经初步建立。 银行、保险公司的首席经济学家。同时，部分中国证券业协会证券分析师与投资顾问委员会副主任委员也出席了座谈会。一些与会的经济学家告诉记者，在座的首席经济学家主要就经济形势等问题发表了观点，另外还就资本市场改革发展问题提出了意见建议。 　　证监会在召开这次会议时便已经有了将这样交流机制常态化的想法。在会上，刘士余指出：“证券基金行业的首席经济学家要肩负时代使命，深入分析国内国际经济金融形势，把党和国家的路线、方针、政策宣传解读好。要发挥好自身影响力与公信力，为引导市场预期贡献积极力量。遮天张百忍