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来源:网络 更新日期:2024-05-06 15:38 点击:199037

摘要 数据显示,截至2016年第三季度,在不考虑嵌套和重复统计的前提下,银行、券商、公募、保险、信托等金融机构的资管规模已达到107万亿元,其中通过层层嵌套、互加杠杆而虚增的资管规模约占30%。   数据显示,截至2016年第三季度,在不考虑嵌套和重复统计的前提下,银行、券商、公募、保险、信托等金融机构的资管规模已达到107万亿元,其中通过层层嵌套、互加杠杆而虚增的资管规模约占30%。   数据显示,截至2016年第三季度,在不考虑嵌套和重复统计的前提下,银行、券商、公募、保险、信托等金融机构的资管规模已达到107万亿元,其中通过层层嵌套、互加杠杆而虚增的资管规模约占30%。  业内人士称,此次“意见稿”明确资管产品不得投资其他资管产品,将有效挤压资管规模,底层资产更易被穿透监管,将有效缓解资管产品高杠杆带来的高风险,市场趋向透明。  “目前的嵌套业务指的是银行发行理财产品后,买入券商或基金子公司的资管计划。而之前部分资产管理机构因人员配置、市场环境等因素,主动管理的资管业务发展滞后,银行表内信贷的出表需求使得通道业务大行其道。”国元证券分析师冯迪昉深圳大学继续教育学院

摘要 资管统一监管逐渐取得共识。业内人士表示,在资管行业统一监管趋势渐明的情况下,通道业务将大幅萎缩,部分违规和灰色地带将逐步清除,券商资管、信托和基金子公司等资管规模短期可能受其影响,大资管将迎来新一轮洗牌。   资管统一监管逐渐取得共识。业内人士表示,在资管行业统一监管趋势渐明的情况下,通道业务将大幅萎缩,部分违规和灰色地带将逐步清除,券商资管、信托和基金子公司等资管规模短期可能受其影响,大资管将迎来新一轮洗牌。银行牵头、会同三会正在制定统一的资产管理产品标准规制。银监会将积极配合中国人民银行和其他部门做好相关工作。保监会副主席陈文辉表示,由央行牵头,一行三会一直在紧锣密鼓地制定监管框架的统一设计。整个资管业务有共同的规律,统一的监管规则非常有必要。  近年来,我国金融机构的资管业务发展迅速,涉及银行、信托、基金、债券、期货、保险等机构的多种产品类型,规模不断上升。中国证券投资基金业协会数据显示,截至2016年底,基金管理公司及其子公司、证券公司、期货公司、私募基金管理机构的资产管理业务的总规模约51.79万亿元。  尽管规模深圳大学继续教育学院

摘要 大资管统一监管渐成共识,“去通道”倒逼券商资管调整,逐步向主动管理转型成为“主旋律”。   大资管统一监管渐成共识,“去通道”倒逼券商资管调整,逐步向主动管理转型成为“主旋律”。  “最近我们从公募基金行业挖到做股票投资的基金经理,正在紧锣密鼓地筹备公募股基等主动管理产品的发行。”某券商资管业务负责人向中国证券报记者透露。 (原标题:“去通道”开正道 券商资管四处“挖角”加码主动管理) (责任编辑:DF305) 深圳大学继续教育学院

摘要 受益于市场回暖,上市券商业绩2月份出现明显改善。截至3月13日,30家上市券商共实现营收125.69亿元,净利润49.46亿元。其中2月单月营收环比上涨5.23%,净利润环比上涨24.02%。值得注意的是,各大券商在业绩企稳回升的同时,业绩分化明显。   受益于市场回暖,上市券商业绩2月份出现明显改善。截至3月13日,30家上市券商共实现营收125.69亿元,净利润49.46亿元。其中2月单月营收环比上涨5.23%,净利润环比上涨24.02%。值得注意的是,各大券商在业绩企稳回升的同时,业绩分化明显。东方证券的业绩增幅分别达1777%、388%和175%,位列前三甲。三家券商一月份的净利润基数均较低,由于市场行情向好,经纪业务和自营业务好转,二月份业绩均获得大幅提升。  其中,中原证券的表现最为亮眼,净利润从1月份的239.11万元增长至4488.32万元。中原证券在二级市场的表现也如同其业绩一样亮眼。资料显示,中原证券自2017年1月3日登陆上交所,发行价格4.00元/股,截至3月14日收盘,中原证券报价10.63元,动态市盈率达55.46倍,上市以来区间累计涨幅高达121.46%。  此外,大型券商的净利润绝对值大幅领先中小深圳大学继续教育学院

摘要 近40年来,国企改革取得了巨大进展,成效显著,在中国经济崛起中功不可没。然而,当改革驶入“深水区”、进入“持久攻坚战”阶段,国有企业仍然存在诸多突出问题,如国有经济规模偏大,涉足面偏广,企业泛行政化,国有独资公司居多,公司治理不尽规范,高管腐败仍存,行政垄断较为严重,内部管理制度僵化。在全面深化改革的战略布局下,按照改革的问题导向,解决上述问题无疑构成了下一步国有企业改革的主线。   ●在改革驶入“深水区”、进入“持久攻坚战”阶段,国有企业的突出问题主要体现为以下几个方面:国有经济规模偏大,涉足面偏广,企业泛行政化,国有独资公司居多,公司治理不尽规范,高管腐败仍存,行政垄断较为严重,内部管理制度僵化。  ●全面深化改革的战略布局下,按照改革的问题导向,解决上述问题无疑构成了下一步国有企业改革的主线。  近40年来,国企改革取得了巨大进展,成效显著,在中国经济崛起中功不可没。然而,当改革驶入“深水区”、进入“持久攻坚战”阶段,国有企业仍然存在诸多突出问题,如国有经济规模偏大,涉足面偏广,企业泛行政化,国有独资公司居多,公深圳大学继续教育学院