大公

这是一篇由Fiberead创始人江苑薇所写的管理经验谈。我们的园区里有很多涉世未深的青年创业者,官微今后会为大家多推送一些或经典或新锐的相关文章。来源：36氪作者：江苑薇在500 Startups,我的两位导师都是连续创业者,他们的性格截然不同。Dominic话很少,他在说任何要点的时候,都是同一副冷静严肃的表情,偶尔被自己的冷笑话感染,笑一下马上又恢复原状；Zafer则热情很多,他从不吝惜对Fiberead的赞美,当我跟他阐释运营的思路,他觉得精彩时,就把手举起示意我击掌。两位导师都是极其聪明的人,随着时间推移,我越发从内心里尊敬他们。今天,就团队管理,Zafer给我上了一课。这一课之所以让我印象深刻,是因为我从未感受到Zafer对一个观点如此笃定。在过去,他总是抱着开放的心态和我讨论,即便表达自己的观点,也会半开玩笑,甚至没有底气地说“Runa,这事很重要”或“Runa,我有个想法,说出来你别介意”。而今天的议题,似乎触发了他的警报,他用一种完全没有商量余地的口吻跟我说了很多。我相信很多创业者也会有同样的境遇,我们都十分清醒地认识到,创业团队的早期员工很重要,所以我们花了很多时间在招聘上。然而即便如此,实际管理时,也会遇到类似的问题：在作出开人的决定前,我总是存有疑虑,大公

不论你喜不喜欢你的老板,他或她做的一些事情有时候会让你觉得生气、沮丧、被出卖,或者害怕。你不能指望着老板知道你的感受或者知道该说什么来改善情况。即使你的老板沟通能力很强,但他也不是跟你打交道的专家。你需要教他如何才能最好地管理你——什么东西会让你有动力,什么会让你失去动力——这样你才能拿出最好的表现。这包括去要你需要的东西,而不是等着被人理解和照顾。试着用这个方法去有礼有效地让你的老板了解你。也许你不会让情况变得更糟糕,也许你能够建立一种彼此满意的关系。进行了一段艰难的谈话之后,注意你的感受：生气、难过、怨恨、沮丧还是害怕？问问自己你觉得你的老板拿走了什么你期望得到的东西,或者没有把这些东西给你。或者,你的老板有可能暗示你不会得到某样你觉得自己应该得到的东西。这样东西可能是有形的,比如期望中的升职或者一个项目；或者你期待的是无形的东西,比如对你工作的认可,在做决策的时候让你参与,让你管控一些任务,当下的一致性或对未来的可预见性,秩序感,尊重,自主权,或者是做你想做的事情的自由。找出你想要让你的老板将来做得不一样的地方。然后定好一个你能很自在地提出需求的时间地点去和你的老板会面。在进行对话的时候,遵循以下大公

【新朋友】点上方蓝字“壹鼎壹”关注会前：小年到了主持示范：小然主讲嘉宾：乔老师大公

璧山都市网：bishandu璧山都市网官方权威打造工作、生活、居家旅行必备“调料”,璧山人的生活服务指南！记者近日到各单位采访年终奖待遇,众多赶着回家过年的外来工争先恐后地回答,综合各大单位年终所发的福利真可谓是五花八门,最后璧山人的回答亮了！/有“发个屁”的//也有“发个锤子”的//还有“发了毛”的//“发个毛线”也有//“发祝福”//“发个鸟”//有一单位福利还可以,他们“发个球”！//听说还有个单位福利相当好,他们的福利是“发你妹”！//还有的居然是“发个死人头”//后来记者遇到了一个璧山本地人/璧山的各位兄弟姐妹,你们年底公司发了什么福利呢？分享撒,年终奖那都不是事儿！也请你关注我们订阅与合作?回文章顶部,点“璧山都市网”免费订阅?璧山都市网小编私人微信：bishanw?小编健脑个qq群：302800050轻松关注我们↓↓↓↓↓大公

【微信支付或被央行责令整改 腾讯官方坚决否认】6月23日，证券时报记者从接近监管的消息人士处获悉，微信支付因接入大量没有支付牌照或收单资质的“二清机构”，近日已被中国人民银行勒令整改，并要求在今年7月1日之前完成整改操作。 　　6月23日，证券时报记者从接近监管的消息人士处获悉，微信支付因接入大量没有支付牌照或收单资质的“二清机构”，近日已被中国人民银行勒令整改，并要求在今年7月1日之前完成整改操作。　　今年4月，央行下发《非银行支付机构风险专项整治工作实施方案》。根据方案的时间要求，2016年7月底之前将完成排查，制定方案梳理无证机构，根据排查名单及相关信息制定专项整治方案。 　　记者获悉，其中“二清模式”是专项整治的重点问题。这指的是没有获得央行支付业务许可的单位或个人，在持牌收单机构的支持下实际从事支付业务的一种模式。该模式由于资金难以监管、存在套码等违规行为，风险较高而一直被央行禁止。　　微信支付在最近两年迅速铺开，据分析就与支持“二清模式”有一定关联。根据微信的开放平台政策，微信支付的接口能力全面开放给服务商。微信官方披露，目前已有超过5000家服务商入驻。今年4月底，微信方面发布了“星火计划”大公