大便超人

1、让上司看到你的表现。定期将自己的工作进度及所完成的任务上报公司,让他看到并肯定你的存在及贡献。2、要求更多的工作与授权。让老板感受你对自己的期望与进取精神,这是他们考虑提拔的重要指标。3、借机会表现你的领导能力。当有新员工进来时,可自告奋勇地“带”他,以此来表现你的热忱及领导能力。4、开拓自己在公司内外的人际关系。通过公司内外的人际网络,不仅可以得到最新的信息,也能在换工作、升职位时获得较多的机会。5、提早完成交付的工作。永远都提前完成上司交给你的工作。6、胆大,勇于冒险。向上司提出你的新看法,乐于接受新任务、新挑战,让他们看出你是可造之才。7、热心参加公司活动。借着公司大小活动加深上级主管对你的印象,也可多与其他部门主管及人员交流。8、向表现优异的同事学习。仔细观察办公室其他表现优异的同事,学习他们身上具有的你所不足的部分。9、加强自己的业务能力。学习外语与电脑,选修管理、财会及对未来升级有益的课程。10、规划好自己的事业。妥善规划自己的事业发展方向与步骤,记住：这是你自己的事业,得自己掌握。大便超人

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昨晚回复了一位正在选择困难症的同学的问题,顺便分享给大家,以免各位门友走弯路了。里面说得可能比较极端一些,如果有什么得罪,你过来打我啊~ ------------------------------------------------------------越努力,越幸运。这里是庞门正道。大便超人

当下已经是12月中旬,2014年的饲料市场即将闭幕,站在与2015相衔接的转折点,不禁感慨万千。从饲料原料到饲料生产,整个产业都好似经历了一场硬仗。在这一年中,饲料原料、添加剂市场太不安分,玉米、鱼粉、蛋氨酸出现暴涨,豆粕、棉粕、菜粕上半年也曾掀起波澜,好在下半年走势初步放缓。饲料生产市场也是一波未平一波又起,今年生猪市场从春节期间便进入下跌的通道,在二季度达到10元/公斤的年度低点,养殖户深度亏吨达350元以上；家禽市场开年之初继续被H7N9流感的阴霾所笼罩；水产养殖在7-9月份遭遇台风、低温、强对流天气、病害等多重打击,水产饲料生产旺季未能旺。在以上养殖环境之下,大部分饲料企业的增长速度放缓,不少企业饲料产量出现下降。据国内某大型饲料企业表示,今年形势的严峻,也超出了企业本身的预期。所以说,今年我们饲料行业,好像是打了一场硬仗,并且可喜的是,我们打赢了。就全年饲料产量来看,预计2014年将呈现小幅增长的局面。就大型饲料企业业绩来看,尽管饲料产量增长放缓,但是净利润增长较为明显。部分小型饲料企业将加快退出市场的步伐,据了解,2014年全国饲料生产企业将下降至9000家左右。广东、山东这种饲料生产规模集中程度较高的地区饲料企业数量下降幅度较小,大便超人