上甘岭战役

尊敬的领导： 　　你好! 　　我到公司已有xx的时间了,领导青睐器重,同事齐心融洽,我非常珍惜xx大集体给予我锻炼、学习、成长的机会,为我提供一个认识自己、改变自己的平台。我学会了很多在学校里不曾接触的东西,也开始学会认真地对待自己的工作,善待身边的每一个人,珍惜这份工作的机会,努力让自己在不断的在错误中成长。 　　面对自己犯过的错误,我只有感到抱歉,非常感谢经理的信任,给予我一次又一次的机会,我的每一个错误都是因为自己的不够认真、不够负责造成的,鉴于本人的能力有限,现申请提出辞职,望领导批准! 　　再一次真诚地感谢您及公司全体同事对我的关爱与信任!最后,我发自内心的希望公司鸿运年年! 　　此致 　　敬礼 　　申请人：辞职报告 　　2014年8月4日 阅读此文章还关注： 职工辞职报告怎么写 辞职报告的范本 员工简单辞职报告模板 2014年实习生个人辞职报告范文 2014年通用辞职报告 员工辞职报告范文800字左右上甘岭战役

dear 　　effective october 1, i therefore, please accept my resignation as benefits and compensation coordinator of the human resources department you and the organization as a 　　best 　　sincerely,上甘岭战役

尊敬的领导： 　　在七天酒店工作了三年的我对七天酒店有着一种格外亲切的感觉。我的第一份工作是在七天酒店,我最青春的三年也是在七天酒店度过的。在这里,我学会了很多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很开心,这里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的知识,如何为人、如何处事、如何工作…… 　　在七天酒店里,领导们也对我十分的关心,从刚进入七天酒店开始,我就感受到从上至下的温暖。因为我是七天酒店里年龄最小的,也从来没有在这么大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我离开……但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我永远也不会忘记,毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。 　　人往高处走,这句千古不变的名言似乎在什么时候都非常适用,但是对于我来说,讲这句话时,声音是哽咽的,因为我马上就要离开我工作了三年多的七天酒店,离开与我并肩工作了三年多时间的同事和关心我的领导们。当我做出这个决定的时候,心中的波澜久久不能平息。而在我把这个决定告诉您的时候,王总,您又是那样的通情达理,不仅语重心长地替我权衡上甘岭战役

如何撰写自己的简历,让招聘决策者过目不忘并留下深刻印象,从而为你带来面试机会,是一个值得重视的问题。下面向大家推荐“求职简历七步走”方法。 　　一、确定求职方向。这是最艰难的一步,也是最至关重要的一步。不要寄希望于雇主会从你流水账般的罗列中为你配最适合的工作,你必须明确地告诉雇主：你想找什么工作和你最适合干什么工作。 　　二、确定从事此项工作所必需的知识与技能。这也是关键的一步,如果不能明确这一点,你的简历就会因缺乏重点而平淡无味,失去吸引力。 　　三、列出所有与己相关的特长与技能。简历和工作申请表的差别就在于：工作申请表的重点是“工作”,而简历的重点是“你”。诚实、精练、有选择地列出自己的技能。 　　四、想一想有哪些成绩能体现自己的能力。闭上眼睛,好好想想,每个人都会有几桩得意之举,只要对求职有帮助,小事也能体现成绩。 　　五、描述这些成绩。用简练、明确的语言描述这些成绩,重点是描述你自己干了些什么,起到了什么作用,取得了哪些成果等。 　　六、逆着时间顺序。列出所有相关工作经历包括有偿的和无偿的,全职的和兼职的,不要漏了在职时间、职务以及公司名址。 　　七、列出所有相关的学历和培训情况包括时间及所获学上甘岭战役

所谓简历,“简”就是简明扼要把主要内容展示出来,“历”是经历,即基于事实写出经历,用事实来支撑陈述,在有限的篇幅内多加上一些数据、成果、取得的荣誉等。 简历写作的四大要点： 　　1、简短：建议一页,不要超过两页; 　　2、针对性强：针对目标职位量身定做; 　　3、重点突出：行为动词优化语言,专业术语包装内容,数字语言证明实力。 　　4、内容核查：基本错误检查,重点内容核查,请他人复查。 四大误区： 　　1、太冗长：太长的简历HR根本没那么多时间去看; 　　2、有明显错误：给人不认真、态度不端正的印象; 　　3、吹嘘夸耀：HR阅人无数,很容易被识破; 　　4、过于花哨：华而不实,反而容易引起HR的反感。招聘的目的是找到合适的人而不是看华丽的简历外观。人才招聘,上聘才网http://net上甘岭战役