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280天健康怀孕每日一课孕育是女性生命中独具意义的一 段人生经历,那么怎么才能健康,平稳地度过幸福与危险并存的孕期生活呢？全国知名妇幼保健专家康佳以自己26年的妇幼保健经验为孕妈妈讲解40周的孕期指 导,并全程解析280天的孕育细节,告诉孕妈妈如何缓解孕期不适,如何避开影响胎宝宝发育的各种…… 第1周孕育宝宝,你准备好了吗 第1天受孕前的注意事项 第2天受孕前要做好心理准备 第3天孕前必做的两件事 第4天备孕不宜吸烟、喝酒 第5天警惕病毒感染 第6天孕育宝宝,未准爸爸也要做好准备 第7天把握好排卵期,让你成功受孕 第2周养好身体,准备怀孕吧 第8天成功受孕的条件 第9天假性怀孕怎么办 第10天左右生男生女的饮食方案 第11天你怀孕了吗 第12天产前检查什么时候做 第13天不能忽视床上用品 第14天摘掉隐形眼镜吧 第3周恭喜你怀孕了 第15天怀孕时常见的早期征兆大检测 第16天初次孕检,并算出预产期 第17天怀孕初期的饮食策略 第18天适合孕早期的性生活 第19天怀孕初期的服饰 第20天孕早期运动的注意要点 第21天选择适合自己的医院 第4周预防意外,安心养胎 第22天孕期用药要谨慎 第23天孕妈妈上班怎么办 第24天适当吃点孕妇奶粉 第25天孕妈妈外势不两立

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一、干不完就别干了时间只有这么多,活儿摆在那边,你做不完就别做了,后果由你承担。这是一个狠招,但对逼走磨蹭特别有效。针对孩子拖沓的毛病,很多父母会定下“不做完不许吃饭”、“不做完不许睡觉”的规矩,结果是孩子做事越做越苦闷,往往越做越慢,还一边做一边哭。与其如此折磨孩子,不如定下一个较为宽松的时间,孩子在这个时间没把事情做完就不许做了,而且后果要自己承担。譬如孩子应该在晚上九点睡觉,那好,九点还没做完功课的话就不许做了,睡觉去,至于明天是不是挨老师的骂,那是你自己的事情。为了不挨老师的批评,孩子一定会抓紧时间完成功课,生怕时间到了活没干完。合作型主星的孩子性格柔弱,爱纠结,做事拖拖拉拉是家常便饭。如果逼着他们在规定的时间里完成任务,不做完就不能继续,还要自己承担责任,他们一定会尽可能地提高效率。但是家长也需要注意两个方面：第一是规定的时间必须充裕；第二是不能逼得太狠,最好是一边逼、一边哄,别把孩子难坏了。二、十分钟突破自我孩子爱玩,讨厌做功课、讨厌做家务是天性使然,父母们必须理解。但如果父母能让孩子把做功课、做家务当成游戏,那收到的效果就不一样了。孩子出现了磨蹭的毛病,父母们不妨和孩子做个小游戏：让孩子试一试在十分势不两立

导致胎儿畸型的食物,备孕妈咪必看2011-9-7 14:53:04胎儿畸型食物,备孕必看胎儿畸形很可能“祸从口出”,科学家们已经证实,某些食物具有致畸作用。胎儿健康是父母们的最大心愿,谁也不愿意悲剧发生在自己身上。所以,准妈妈在怀孕前,一定要多吃富含叶酸类的食品或者营养品,如OMG配方盐,同时了解什么食物可以吃,什么食物不能吃,下面5类食物,准妈妈一定要忌口。1..含有弓形虫的食物在怀孕早期急性感染弓形虫会导致胎儿脑积水、脑钙化、小头畸形、流产、死胎等,新生儿可有抽搐、脑瘫、试听障碍、智力障碍等,其死亡率达72%。几乎所有哺乳动物和禽类都可以传染弓形虫。人类的传染源主要是这些动物的肉类,如火锅的烫涮时间过短、烧烤的温度不够,肉食的弓形虫没有杀死,就有传染的危险；生肉和熟食共用一个切菜砧板,生肉上的弓形虫就会污染熟食。因此,肉类一定要煮熟了再吃,生肉和熟食一定要分开放。2.过多的酸性食物我国民间历来有用酸性食物来缓解怀孕期间呕吐的做法,这些方法是不可取的。研究发现,孕妇、准妈妈过多地食用肉类、鱼类、巧克力、白糖等酸性食物,其体液会发生变化,形成一种“酸化”,进一步促使血中儿茶酚胺水平增高,从而引起孕妇、准妈妈烦躁不安等消极情绪。这种不良的消势不两立

请中海地产HR们务必回答所有海之所有人求职都关注的两个问题：一个是待遇,一个是成长,抛开这两点谈什么企业忠诚度多是虚伪,自欺欺人。 成长是不确定的事情,在中海地产可能会有比较好的发展,然而也会有些同学很不适合房地产这个行业或职位,做了几年没有什么起色,这是房地产行业的特点决定的。比较而言,待遇是很现实的事情。根据我的了解,中海地产的待遇并不算好。可能是因为上市公司监管严格,中海的待遇比一些二线的非上市的开发企业要差。像重庆龙湖地产给硕士生明确开出年收入9－12万的价码,中海是不可能的,就算在上海中海、南京中海、苏州中海、宁波中海这些公司的待遇在同行只能算中等,最多中等偏上。也就是说硕士生进来工资应该在4000左右而已。HR们,是这样吗？跟同级别的上市企业比起来,中海的待遇也不算高。以房地产企业聚集的深圳为例,金地的待遇最高,接下来是万科,中海的待遇不如万科。跟其他行业进去名校招聘的名企比起来,腾讯10万左右,P&G8-10万,其他差不多也就是这个价码,中海也没有多少优势,但是中海的兴师动众、耗时众多却也是有些特点的。总之,根据各方面的了解,纵比横比,上比下比,内比外比,中海的待遇算是比较一般。老实讲,人才市场的本质就是用人单位占有劳势不两立