专心一志

国务院国资委14日召开通气会通报中央企业经济运行情况及国企改革进展情况。国资委副秘书长彭华岗表示，“1+N”政策体系基本建立，目前已相继制定出台了14个专项改革意见或方案，还有8个正在履行相关程序。集团层面重组步伐也正不断加快，5组10家中央企业重组工作正在积极推进，还有几组重组工作正在酝酿之中，中央企业户数年内有望整合到100家之内。 　　国务院国资委14日召开通气会通报中央企业经济运行情况及国企改革进展情况。国资委副秘书长彭华岗表示，“1+N”政策体系基本建立，目前已相继制定出台了14个专项改革意见或方案，还有8个正在履行相关程序。集团层面重组步伐也正不断加快，5组10家中央企业重组工作正在积极推进，还有几组重组工作正在酝酿之中，中央企业户数年内有望整合到100家之内。国企改革试点工作全面铺开，选择神华集团、宝钢、武钢、中国五矿、招商局集团、中交集团、保利集团7家企业开展国有资本投资公司试点。 　　中国建材、国药集团、新兴际华集团等4家的试点进一步深化。中央企业兼并重组试点方面，选择中国建材和中材集团、中远集团和中国海运、中电投集团和国家核电等3对重组企业开展了试点。中央企业信息公开工作试点选择中粮集团、中国建专心一志

根据证监会7月13日的公示，原债券私募大佬杨爱斌控股的鹏扬基金管理有限公司(简称“鹏扬基金”)获批，成为今年获批的第五家公募基金公司。记者获悉，杨爱斌此次彻底回归公募，此前其创立的私募鹏扬投资将停止私募业务。业内人士认为，这是公募人才环境改善的重要佐证，意味着在允许专业人士持股的激励政策放开后，公募基金重新实现优秀人才回流。 　　根据证监会7月13日的公示，原债券私募大佬杨爱斌控股的鹏扬基金管理有限公司(简称“鹏扬基金”)获批，成为今年获批的第五家公募基金公司。记者获悉，杨爱斌此次彻底回归公募，此前其创立的私募鹏扬投资将停止私募业务。业内人士认为，这是公募人才环境改善的重要佐证，意味着在允许专业人士持股的激励政策放开后，公募基金重新实现优秀人才回流。此外，当前多家私募基金管理人展业公募、多名资管大佬创业选择公募，也说明公募业务规范透明，仍然是具有重要吸引力的财富管理业务。 华夏基金固定收益总监，杨爱斌此前是公募“奔私”的代表人物，其于2011年10月28日设立鹏扬投资，专注于固定收益类投资，历经五年管理规模已高达400亿元，这一规模即使在公募基金行业也可排在前1/2。且杨爱斌及其投研团队业绩良好，曾连续两年荣专心一志

7月15日，私募募集新规正式实施。此前，一些小私募萌生退意，部分地区的私募机构数量小幅下降。在“空壳私募”、小私募弃壳的同时，不少老牌中大型私募在大限之前抓紧梳理公司运营情况。业内人士认为，新规的实行意味着行业将加速洗牌，私募需要增加成本去适应，但长期看有利于行业健康发展。 　　7月15日，私募募集新规正式实施。此前，一些小私募萌生退意，部分地区的私募机构数量小幅下降。在“空壳私募”、小私募弃壳的同时，不少老牌中大型私募在大限之前抓紧梳理公司运营情况。业内人士认为，新规的实行意味着行业将加速洗牌，私募需要增加成本去适应，但长期看有利于行业健康发展。 　　定投资对象进行问卷调查，筛选出特定对象作为潜在客户；其次，针对特定对象推介风险匹配的私募产品，同时充分揭示产品风险，保证投资者安全。” 　　陈赟表示：“此外，针对冷静期及回访制度的要求也制定了相应规范。冷静期设立旨在保护投资者的合法权益，因此我们公司在冷静期内不主动联系投资者，投资者在冷静期内有权解除基金合同。回访环节将由公司的非募集人员对投资者进行回访，进一步加深投资者对自身风险、产品费率及产品信披的理解。针对宣传材料及方式的要求，公司通专心一志

“股灾”后遗症逐步显现，银行理财资金绕道进股市等情况已经引起监管机构注意。在此背景下，近期银行理财资金一方面仍旧“谈股色变”，减少对资本市场的配置；另一方面，资金避险情绪严重，仍有大量资金从高风险领域回流银行体系寻求稳健收益。部分银行开始陆续将投资理财的权限放宽，从仅可投保本型理财纷纷向非保本型理财拓宽。 　　“股灾”后遗症逐步显现，银行理财资金绕道进股市等情况已经引起监管机构注意。在此背景下，近期银行理财资金一方面仍旧“谈股色变”，减少对资本市场的配置；另一方面，资金避险情绪严重，仍有大量资金从高风险领域回流银行体系寻求稳健收益。部分银行开始陆续将投资理财的权限放宽，从仅可投保本型理财纷纷向非保本型理财拓宽。 　　20多万亿体量的银行理财资金一举一动均引人关注。但与此同时，受强烈的避险情绪驱动，愿意对接银行理财的资金也越来越少，“银行要求有‘安全垫’，保证银行的资金不受亏损。但在求稳的心态下，我们去哪里找这样的资金呢？” 　　基金公司购买打新产品是因为私募机构可以1:5配资。也就是说，私募机构募集投资人资金后，可以再从银行等机构借入“优先级”资金，汇总后再购买打新基金。可当时认为是以专心一志

原标题：两类公务员设11层级职务新京报讯 7月14日，中办国办印发的《专业技术类公务员管理规定（试行）》和《行政执法类公务员管理规定（试行）》全文公布，对专业技术类和行政执法类公务员分别制定了职位设置、职务升降等方面的规定。两类公务员设置11层次，对应公务员相关级别。其中，专业技术类公务员职务，从专业技术员到一级总监对应公务员26级到8级。人社部发言人李忠表示，两个规定标志着我国公务员分类管理的制度框架体系基本确立。分类录用，分类考核文件将专业技术类公务员的职级从专业技术员到一级总监分别设置11个层次，分别对应公务员二十六级至八级。将行政执法类公务员从二级行政执法员到督办分别设置11个层次，对应公务员的二十七级至十级。李忠介绍，这次在职位的序列上，两个规定结合专业技术类、行政执法类公务员的工作性质和职位特点，着眼于提高管理效能和科学化水平，为两类公务员建立了各自的、不同于综合管理类公务员的职务序列。“专业技术类职位是专门从事专业技术工作，为机关履行职责提供技术支持和保障的职位。行政执法类职位是机关中依照法律法规的规定，对行政相对人直接履行执法职责的职位。”李忠说。在职务晋升上，李忠表示，分类管理突出专心一志