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原标题：长安街知事：承接30万人的北京跨省飞地，要建成这样为贯彻京津冀协同发展重大国家战略及京津“双城记”的重要指示精神，京津两市决定利用清河农场首创集团所属地块合作共建京津合作示范区，并由首创集团及旗下首创经中负责开发建设。 北京飞地 承接非首都功能疏解的重要平台 据了解，京津合作示范区位于北京东南100公里处，属于天津宁河区行政区划范围内，隶属北京市清河农场西区，是北京市在天津的一块飞地，东侧紧邻滨海新区、南侧与东丽区交界，占地38平方公里，规划总建筑面积2275万平方米，预计建成后常住人口31万、就业人口18万。 2014年，京津冀协同发展上升为国家战略，而中央政治局会议审议通过的《京津冀协同发展规划纲要》将京津合作示范区确定为非首都功能疏解“4+N”集中承载平台和试点示范项目。 作为京津两市推动京津冀协同发展、全面加强经济社会合作和实现新时代深度融合发展的重要平台，2015年4月，京津合作示范区被国家住建部、科技部列入国家智慧城市试点。 2017年11月，京津两市政府办公厅正式签发《关于成立京津合作示范区建设协调工作领导小组的通知》指出，为加快推进京津合作示范区规划建设工作，加强组织领导和统筹instrumental

原标题：海警队伍转隶武警部队没有改变其基本任务属性6月28日下午，国防部举行例行记者会，国防部新闻局局长、国防部新闻发言人吴谦大校答记者问。 记者：近期有消息称，海警转隶工作即将进行。请问海警划归武警部队后，将会实行什么样的领导机制？在执行海上维权执法任务时会有什么变化？特别是在钓鱼岛巡航维权时，可能会有什么改变？ 吴谦：海警队伍转隶武警部队后，将组建中国人民武装警察部队海警总队，称中国海警局。海警队伍整体划归武警部队，调整领导指挥体制，统一履行海上维权执法职责，没有改变海警基本任务的属性，也没有改变中方在相关涉海问题上的原则立场。中方将一如既往地同直接有关的主权国家通过谈判磋商和平解决有关争议，同各国加强执法安全合作。instrumental

原标题：李公明︱一周书记帝国之“眼”与文化之……“梦” 玛丽·路易斯·普拉特 《帝国之眼：旅行书写与文化互化》（原书名“Imperial Eyes : Travel Writing and Transculturation”，方杰、方宸译，译林出版社，2017年）的“占支配地位的主题”是“欧洲人写的关于非欧洲世界的旅行书，以何种方式为欧洲人‘在国内’创造帝国秩序，并给予他们在其中的地位”。也就是“旅行书写如何使得帝国扩张对帝国的公民具有意义且值得渴望”。这里提出了帝国扩张的意义分享的问题。“我认为，旅行书赋予欧洲读者大众一种主人翁意识，让他们有权利熟悉正在被探索、入侵、投资、殖民的遥远世界。旅行书很受欢迎。它们创造一种好奇、兴奋、历险感，甚至引起对欧洲扩张主义的道德热情。……换言之，它们是创造帝国之‘国内主体’的重要工具。”（“导论”，4页）如果把这里的表述与下面的“文化互化”对照起来，应该更准确地说这只是核心主题中的一个方面，但是作者对它的强调却已经使我们在开卷之始就迅速进入到充满现实意义和挑战性的思想前沿：殖民时代的帝国之梦在欧洲之外的实施，无论是实质性的或是虚张声势的全球扩张，作为帝国统治者的核心诉求首先还是在于巩固帝国内部instrumental

原标题：福晟发布合伙人制度 用人才制度激发企业生命力 　　中新网6月28日电 27日，福晟集团召开发布会正式公布事业合伙人制度，这家总部设立在福建的房企，再次给了市场新的惊喜。福晟集团董事局主席潘伟明表示，期望未来福晟将会良性增长，让一批优秀人才与福晟形成利益共同体。 福晟集团董事局主席潘伟明 　　“事业合伙人制度”实际上是以人力资本为纽带的合伙人制度，打破了“职业经理人”作为雇佣军的局限，以共识、共担、共创、共享为合伙理念，重构了组织与人、货币资本与人力资本的事业的合作伙伴关系。 　　据了解，福晟事业合伙人制度是一项在现有的薪酬体系、跟投制度下创新的长期共享激励制度。这个机制与薪酬、跟投，并举而行、叠加运行，是一项更具体、更具落地性的共赢共享措施。 　　福晟布局已久 人才战略重于土地战略 　　其实，福晟本次公布合伙人制度也并不意外，就在三个月前福晟集团的25周年庆上，首次发布千亿战略。福晟集团回顾了25周年回顾了地产、建筑、商业、人才四大亮点，会上潘伟明发表了《与战略伙伴共赢，与优秀员工共享》的主旨演讲。 　　潘伟明表示，必须要交一大批志同道合的朋友，让大家一起为社会创造价值来获得阳instrumental

原标题：首提“民宿的差异化经营” 斯维登推动住宿业变革 　　中新网6月28日电 日前，由环球旅讯主办的“2018中国住宿业峰会”在杭州举行，超过 650 位来自全球及国内连锁酒店及民宿、客栈、度假木屋等新住宿业态的中高层管理者出席峰会，围绕 “重定义住宿-场景?空间”的主题展开深度沟通和讨论。 　　途家及斯维登集团联合创始人兼CEO罗军出席峰会，并发表以“民宿的差异化经营――开启住宿业的变革”主题演讲。作为分享住宿领域的从业者，斯维登集团一直坚持民宿的专业化道路，罗军首次在业内提出创新理论，就酒店与民宿的十二大区别展开剖析，分析两者在用户画像、房源获取、营销渠道、业主管理模式、加盟管理等方面的差异化，以及斯维登集团在民宿运营方面的成功经验和布局。 　　罗军的创新理论《民宿的差异化经营》，将住宿的业态归类于酒店、别墅、青年旅社、公寓、农家乐、客栈、庄园、帐篷、树屋等各种业态。根据不同的业态定义不同的行业。从两种角度看业态：一是经营业态，即区别行业的业态到底是哪些；二是经济形态，以前也有旅社和民宿，为什么以前不能规模化而现在可以？他认为有两种驱动因素：一是移动instrumental