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摘 要:从化工场所的特点出发,分析了化工场所存在火灾危险性的主要方面,提出了加强此类场所消防监督管理的有效途径。关键词:化学工程 消防 管理当前,全世界的化学品的产量已超过4亿吨,已为人所知的化学品就有500万-700万种之多,在市场上流通的已超过8万种,而且每年还有约1000多种新的化学品问世。化学品作为特殊商品,改变了现代人的生活,化工生产也成为衡量工业国家发达程度的重要标准,但是化工场所发生火灾事故的起数和造成后果的严重程度也在同时上升。加强这些场所的消防监督检查,预防火灾事故的发生,对于服务经济建设的大局,具有极为迫切的现实意义。一、化学工程概况化工工业按照物质加工流程,可分为原料生产,如原油和炼油生产、氧气、氢气、氯气生产等;应用生产,如合成纤维、合成橡胶、合成树脂、医药、化肥、染料、油漆、涂料、火化工等。按照加工物料的性质,又可分为无机化工和有机化工两大类。无机化学工业主要是酸、碱、盐、化肥、稀有元素、电化学等工业。有机化工工业又分基本有机化学工业:主要是以石油、天然气、煤为基础原料生产各种有机原料的工业;高分子化学工业:主要包括树脂、橡胶、化纤、涂料、胶粘剂等工业;精细化学工业:生产精细化学品如化妆品、医药浙江自学考试网

摘 要:建立社会主义市场经济体制的目标,对我国国际私法立法提出了新的要求。基于对中国社会现实复杂性和国际私法特殊性的认识,中国国际私法立法应坚持“两点论”,既要具有中国特色,又要借鉴国际社会的一般做法,两者应当有机地结合起来,而不应有所偏颇。关键词:国际私法 立法取向 两点论改革开放以来,我国国际私法立法取得了长足的进展,已经形成了一个多层次的法律体系。中国国际私法立法应坚持“两点论”。正是基于对中国社会现实的复杂性和国际私法的特殊性的认识,我们主张,中国国际私法立法应坚持“两点论",即,既要具有中国特色,又要借鉴国际社会的一般做法,两者应当有机地结合起来,而不应有所偏颇。一、国际私法的中国立法应有中国特色可以说,国际私法首先是民族的法或者国家的法,从7世纪中国唐朝《永徽律》的规定,到1 8世纪巴伐利亚民法典和普鲁士地产法的条款,直至近现代各国的国际私法立法,都无疑问地证明了这样两个事实:其一,国际私法最早是以国内立法的形式出现的;其二,每个国家都有自己的国际私法立法。这两个事实则同时表明,国际私法从一开始便具有强烈的国别色彩和深厚的民族底蕴。其所以如此,主要源于下述原因:第一,国际私法的调整对象是涉外民事关系。其中的浙江自学考试网

摘 要:按照有利于加强改进党的建设、有利于促进企业改革发展稳定的原则,积极探索和建立党员教育管理的长效机制。要把加强基层党组织建设作为一项重要的基础性工作,进一步落实领导责任,明确工作重点,广泛深入开展“四优”、“六个一”党支部创建等活动,不断推动基层党建工作改革创新,全面提高基层党建工作水平。关键词:党建工作 凝聚力和战斗力一、建立健全党建工作责任制要健全完善党委负总责、相关部门各司其责、一级抓一级的党建工作责任制,把党建工作与其他工作一起部署、一起检查、一起考核,切实做到重视到位,责任到位,落实到位。书记要切实担负起第一责任人的职责,抓好党内各项工作制度的落实,深入查找存在的突出问题,制定加强和改进的方案、措施,并做好督促检查,积极探索企业党建工作新路子。企业行政主要负责人要落实好“一岗双责”,积极参与党建工作,在机构、人员和经费等方面提供有力保障。结合不同类型、规模单位实际,科学设置党组织工作机构和配备党务干部,确保党建工作需要。要关心爱护党务干部,畅通成长通道,加大交流力度,选拔优秀中青年党员充实党务干部队伍。使党务工作岗位成为人才培养的重要平台。党务干部要切实增强使命感和责任感,爱岗敬业,奋发进取,不浙江自学考试网

长久以来我们都有一个迷思,只要提到“疏忽职守”,就只会想到现场的工作人员,而不会想到管理阶层的人员,好像只有现场人员才会犯错,在检讨工作失职时都把焦点放在现场的维护人员和值班人员,所提出的对策,如双重确认、指差确认、三向沟通等,也都以现场人员为要求的对象。事实上,既然是“失职”,就表示只要是人都会犯错,管理者当然也不能例外。管理者因为不在现场执行任务,而是拟定计划和安排工作,在一个组织当中,现场人员就像是人的四肢,管理者就像发号施令的头脑,所以管理者易犯的“失职”都是属于思想和心理层面的,也就是会有一些迷思,这些迷思可归纳成10大类:1.安全并不属于管理者的业务有很多管理者,认为他只负责总务、会计、人事等所谓管理的业务,至于安全上的业务,则认为是由安全部门负责,而和自己没有直接的关联。但是时至今日,大家已认同安全问题是全体员工努力以赴的目标,而且已认同安全也是对社会的一项责任。其实管理者和现场工作者一样,都要负起安全的责任,也都是事故演变过程中的一环,只是角色的扮演不一样而已,管理者应该了解他的角色就是拟定有效的对策并提供良好的工作环境,以协助现场人员减少工作失职的发生机会。2.怠惰的员工才会造成工作失职能当上管理者的人浙江自学考试网

摘 要:针对实际问题,分析了完善社会保障制度的基本原则,从建立健全社会保障立法、扩宽社会保障制度实施范围、建立健全社会保障制度等多方面采取有效措施,完善我国的社会保障制度,从而建立一套符合我国国情的较为完善的现代的社会保障体系,充分理解和把握我国社会保障法律制度的基本方针和立法原则,对推进社会进步、促进经济发展和改善民生等具有重要意义,对社会主义市场经济体制的形成起着重要的促进和保护作用。关键词:社会保障制度 完善 措施一、完善社会保障制度坚持的原则保障人权,满足社会成员基本生活需求原则。人的需求分为生活的需要,享受的需要,发展的需要和表现的需要四个层次。第一个层次是生活的需要即生存权,是人权保障的基础,这是人人都应享受的最基本的权利,社会保障必须满足人们基本的生活需要,这是社会保障法应规定的最基本的内容。《世界人权宣言》、《经济、社会、文化权利国际公约》等人权公约和国际劳工组织的宣言、公约、建议书中,均规定要求各成员国保证公民享受社会保障的权利。构社会保障法律制度必须考虑满足社会成员基本生活需要的原则。普遍性原则。所谓普遍性,是指社会保障的对象应包括全体社会成员,凡是国家的公民都应平等地享有社会保障的浙江自学考试网