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破解面试38问！2014下半年跳槽季必备！附件下载中央音乐学院附中

2013-04-06 10:39:48| 1、很聪明的人。读书学习好与坏与做生意赚钱完全是两码事。读书人往往呆头呆,墨守陈规。而做生意则需要头脑灵活多变,想到就要做到。最多实用资讯,请进入理财频道。2、办事能力和办事效率很强的人。一旦有赚钱的生意马上一步一个脚印的去做,要付诸于行动。敢做、敢干,只有这样才能抓住机会。最多实用资讯,请进入理财频道。3、不安于现状,不断努力的人。“一天三顿饱,老婆孩子热炕头”的人觉得一辈子捧着“铁饭碗”的人,永远没有赚钱的机会,“够用就行,要那么多钱干嘛“这句话是那些不会乃至赚不到钱的人聊以自慰的“名言”。最多实用资讯,请进入理财频道。4、有人生财富目标的人。一个人单调的上下班,把固定的工资存在银行,年复一年,到头来也攒不了很多钱。想赚大钱就要立志经商,而且目标也要水涨船高,选定10万、20万、100万为奋斗目标,拥有一千万才算是富翁。最多实用资讯,请进入理财频道。5、抛弃“面子”的人。　想发财要不怕羞,当您在大街小巷推销产品时不要怕被别人看不起。最多实用资讯,请进入理财频道。6、勤奋好动的人。多看、多想、多做、超越常理,出奇制胜。“鬼点子”越多越能赚钱。最多实用资讯,请进入理财频道。7、最能创新的人。做生意中央音乐学院附中

前程无忧论坛曾经的一项调查显示,有30%左右的人在跳槽时会选择裸辞。我们都知道,比起“骑驴找马”,裸辞则需要更多的经济成本。你永远不会知道下一份工作在哪里,你也永远不会知道手上的钱能用到何时。你同样会承受巨大的压：来自父母的、来自社会的、来自下一个面试官的。尽管如此,仍然有一批职场人在裸辞的道路上前仆后继着。 “辞职的原因是什么”、“为什么要辞职”、“说一说你离开上一家公司的原因”,面试官总爱这样提问求职者,即使他们已经听了许多千奇百怪的、亦真亦假的答案。前程无忧论坛的网友“woshinuli”表示：“面试官如此提问其实是想要听到他所能理解的,辞职者非辞不可的、确实的离职理由。而求职者所陈述的离职理由在面试官眼中体现的是其自身的忍耐力、坚韧度、心胸是否豁达、工作态度是否专业、人际协调能力等等……”。那么对于求职者,面对面试官这样的问题,怎样回答才是最稳妥的？才是面试官乐意听到的？ 前程观点：网友“大兵锐克”建议可以从以下三方面入手： 1、追求个人发展：目前的职位限制,寻求更高的发展空间； 2、仰慕公司：贵公司是我仰慕已久； 3、家庭原因：比如异地回乡等 网友“孝孝”建议面试者在回答辞职原因时尽量淡化敏感答案,不中央音乐学院附中

看到别人升职加工资,羡慕之余是否也得反思一下,为什么幸运儿不是自己？职场是一个复杂的综合体,风光表面背后必定要付出不同寻常的努力。改变自己,就离成功更近一步。 懂得以下这些道理,你离总监便更近一步。还不快跟九哥去看。 1、机会只垂青有准备的人 无论你再怎么抱怨,再怎么不开心,饭还是要吃的,觉还是要睡的,工作还是要做的,未来的事情永远只属于自己的。买房子也好,娶老婆也罢,压力只有自己扛,老板不会为你操任何心。与其有时间去抱怨,但不如踏踏实实静下心来,好好提升自己的基本功,用事实证明自己的本事,让别人对你刮目相看,万不可因为自己的书生意气而自做一个自毁前程的“愤青”。 当然,你的准备是多方面的,除了专业技能外,其他的辅助技能也是非常必要的,比如沟通能力、人际关系处理能力、管理能力等等。当然,更重要的是要为自己的未来做一个规划,清楚地知道自己的目标是什么,应该怎么努力才能实现。适当的时候也要充充电,不要舍不得那半个月的工资,这也算是为自己的未来进行投资,有什么舍不得的呢？如果你现在不学会“舍”,以后将永远也“得”不到。 2、一定要清楚自己未来的目标是什么 这是几乎所有初入职场的朋友都会面临的问题。而这中央音乐学院附中

在网上填写个人简历一定要注意详细填写工作经历和教育经历,这是网上招聘单位最为看重的两项内容。许多网上求职者往往忽略了这两点,只简单填写自己一些最基本的情况是远远不够的。因为只有从你的工作经历和教育经历中,才最能看出你的优势所在。否则,用人单位仅凭你的一些简单基本情况,是很难决定让你前来面试的。 另外,现在网上求职的人越来越多,招聘单位很难一一通知每个求职者前来面试,只能挑选少数专业对口优势明显的求职者前来面试,因此不妨将你的求职资料多投递几家公司,以增加面试机会。 最后一点,也是网上求职者最容易存在的通病,就是年薪要求过高,不考虑该职位的市场平均工资水平。实际上,年薪要求比平均水平低一些,反而更容易获得面试的机会,所以在填写月薪要求时,应填写最低月薪要求,而不要填写你的最高月薪要求。一个公司决定求职者的月薪待遇时,主要是考虑他的工作能力、综合素质、公司现有的工资水平,而不是求职者的个人要求。中央音乐学院附中