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聚焦国有企业深化mv下载网站 改革:爬坡过坎不怕难 力求落地见真章


更新日期:2017-02-23 13:20:48来源:网络点击:689601

  国企改革具有重大牵引作用,事关中国经济未来。2016年,国资监管系统和中央企业以提高质量和效益为中心,以推进供给侧结构性改革为主线,各项工作扎实推进,取得了明显成效,实现了“十三五”良好开局。

国企改革“施工图”国企改革方案,国企改革的“四梁八柱”拔地而起。

  为落实党中央、国务院颁布实施的《关于深化国有企业改革的指导意见》,去年国家先后出台7个专项配套文件,国资委还会同有关部门出台36个配套文件。“1+N”文件体系及相关细则,共同形成了国企改革的设计图、施工图。国务院国企改革领导小组直接组织开展了“十项改革试点”,其中国资委承担了8项试点工作,目前已全面开启。

中国通号等中央企业的二级企业,将开展市场化选聘经营管理者和职业经理人制度试点;

  新增神华集团、宝武集团、中国五矿、招商局集团、中交集团、保利集团等6家企业作为国有资本投资公司试点单位,投资、运营公司试点扩面;

  兼并重组试点重在推进深度融合,中国建材和中材集团、中远集团和中国海运、中电投集团和国家核电等原6家企业重组后组建的3家企业进行试点……

  国企改革蹄疾步稳,扎实落地。“我们持续加强对国企改革的组织领导和统筹协调,国有企业改革呈现出全面推进、成效初现的可喜局面。”国务院国资委有关负责人表示。

家电网、中国远洋海运、中航工业等企业法人户数净减少超过120户。数据显示,“压减”经济成效明显,共实现减亏43.87亿元,减少管理费用49.11亿元,减少人工成本76.45亿元。

  去产能,国有企业要率先。去年,国有企业大力化解过剩产能和处置“僵尸企业”,提前完成年度目标。去年,中央企业化解钢铁过剩产能1019万吨,分流安置职工33126人;化解煤炭过剩产能3497万吨,分流安置职工41945人,较好地发挥了中央企业的表率作用。

  “瘦身”是为了“强身”。降本增效是企业应对市场激烈竞争的制胜法宝。外部市场环境的变化企业很难掌控,但眼睛向内深度挖潜大有文章可做。中央企业在降成本上动真格、下真功、见实效,大力开展“成本管控、效益否决”专项行动,用“降”来提“升”企业市场竞争力。压减助企业轻装上阵,成本费用持续下降。2016年中央企业百元收入负担的成本费用同比下降0.5元,宝武集团、中煤集团等14家企业成本费用同比下降超过10%。

(责任编辑:DF010)


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