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来源:网络 更新日期:2024-04-30 12:48 点击:853433

摘要 【活下来是第一准则!论降价 这些自主车企比奔驰还“狠”】自制造业增值税下调政策的发布后,以宝马、奔驰、奥迪为代表的豪华品牌车企率先官降,引领一轮“降价潮”,合资品牌紧随其后,降价幅度从几千到几万元不等。不过,4月1日,陷于两难的国内自主品牌还是坐不住了。以东风风神为代表的自主品牌车企放出大招,对外宣布最高官降达3.9万元,比奔驰还要“狠”。(每日经济新闻)   要比降价谁最“狠”,看完豪华,看自主!  自制造业增值税下调政策的发布后,以宝马、奔驰、奥迪为代表的豪华品牌车企率先官降,引领一轮“降价潮”,合资品牌紧随其后,降价幅度从几千到几万元不等。  豪华合资车层层官降的下行压力,给原本就处于低价地带的自主品牌带来了无形压力。降,降幅不大盈利受限;不降,生存空间被挤压。  不过,4月1日,陷于两难的国内自主品牌还是坐不住了。以东风风神为代表的自主品牌车企放出大招,对外宣布最高官降达3.9万元,比奔驰还要“狠”。  (文章来源:每日经济新闻) (责任编辑:DF358) 广州地铁

摘要 【风口浪尖五问波音:该如何为飞控系统缺陷犯错买单?】本月4日,埃塞俄比亚方面发布了埃塞航空空难的初步调查报告后,波音公司首席执行官米伦伯格当天(4日)发表视频声明,就近来两起波音737MAX8型飞机坠机事故向遇难者家属道歉。而最为外界关注的是,米伦伯格在这份声明中首次承认,在这两起事故中,波音737MAX飞机的飞行控制系统与空难有关。认错后,波音该如何为犯错买单呢?(央视新闻)   央视新闻移动网4月6日报道,本月4日,埃塞俄比亚方面发布了埃塞航空空难的初步调查报告后,波音公司首席执行官米伦伯格当天(4日)发表视频声明,就近来两起波音737MAX8型飞机坠机事故向遇难者家属道歉。而最为外界关注的是,米伦伯格在这份声明中首次承认,在这两起事故中,波音737MAX飞机的飞行控制系统与空难有关。认错后,波音该如何为犯错买单呢?   认错只是第一步,接下来波音该如何为自己的错误买单。我们今天要提出五问:1。波音该承担什么法律责任?2。波音该如何赔偿遇难者家属?3。波音该如何赔偿航空公司?4。波音的品牌声誉和利益会受到什么影响?5。美国联邦航空局广州地铁

摘要 【商务部多措并举提振汽车消费 部分车企开始调低售价】自2019年4月1日起,制造业等行业税率由16%降至13%,部分车企开始调低汽车销售价格,油价、汽车零部件等相关产品价格也有所下调。高峰表示,这降低了消费者购车成本、用车成本;汽车制造企业可以将更多资金投入产品的提档升级,给消费者提供更多更好的选择。总体上看,增值税税率下调有利于促进汽车消费。(新京报)   自2019年4月1日起,制造业等行业税率由16%降至13%,部分车企开始调低汽车销售价格,油价、汽车零部件等相关产品价格也有所下调。高峰表示,这降低了消费者购车成本、用车成本;汽车制造企业可以将更多资金投入产品的提档升级,给消费者提供更多更好的选择。总体上看,增值税税率下调有利于促进汽车消费。  2018年,限额以上汽车类消费占限额以上社会消费品零售额的比重达到26.8%。在2019年4月4日的商务部例行新闻发布会上,商务部新闻发言人高峰表示,将多措并举提振汽车消费。  并购买新车,这会对汽车的消费产生重要的促进作用。  此外,《草案》还删去了对回收行业实行统一规划、合理布局的规定广州地铁

重大信号!IPO提速 第十八届发审委IPO通过率92%摘要 【重大信号!IPO提速 第十八届发审委IPO通过率92%】自3月12日新一届发审委开审以来,共计审核5次,过会率分别是100%、100%、100%、80%、100%。自2019年以来,证监会共审核了20家企业,其中16家获通过,3家被否,1家被暂缓表决,整体过会率为80%。而第十八届发审委共累计审核了12家企业,其中11家成功过会,仅在3月26日的发审会中,否决了杭州天元宠物用品股份有限公司,整体IPO通过率高达92%。   第十八届发审委累计共审核了12家企业,其中11家成功过会,整体IPO通过率高达92%。  截至2019年4月4日,中国证监会受理首发及发行存托凭证企业278家,其中已过会15家,未过会263家。未过会企业中正常待审企业254家,中止审查企业9家。  4月4日,证监会核准了3家企业的首发申请:深圳市智莱科技股份有限公司,广东南方新媒体股份有限公司,深圳市德方纳米科技股份有限公司。证监会同样未披露三家的筹资额。  十八届发审委保持着一周4-5家的审核速度。上周二审核5家企业,本周审核4家,下周又是审核5家,IPO审核提速趋势明显。    据上海证券交易所介绍,第一届上市委由38广州地铁

摘要 【全盘扫描50家受理企业!学霸扎堆的公司藏着许多秘密】上证报记者全盘扫描50家科创板受理企业发现,多数企业对研发及揽才不吝重金,研发团队成为员工中的“最强方阵”。从行业角度看,芯片行业属于技术密集型,对专业人才尤其是研发人员的依赖远高于其他行业,因此研发团队相对最为“庞大”。(上海证券报)   科创企业什么最贵?人才。人才结构是科创企业“含研量”的直观反映,是企业核心竞争力的象征。   上证报记者全盘扫描50家科创板受理企业发现,多数企业对研发及揽才不吝重金,研发团队成为员工中的“最强方阵”。   从行业角度看,芯片行业属于技术密集型,对专业人才尤其是研发人员的依赖远高于其他行业,因此研发团队相对最为“庞大”。其中,晶晨股份和澜起科技两家芯片企业,研发人员占比分别高达81%、71%!此外,生物医药企业美迪西的研发人员占比也突破80%!   再设想一个场景,如果你哪天走入芯片企业乐鑫科技,千万要掂量掂量自己的学历。这家公司到处是“学霸”,硕士及以上人员占比竟然过半!几乎做到了“全员大学生”。   研发占大头,学广州地铁