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掌握公众2.9万亿元公募资产的基金经理都曾在哪里上大学？这一话题有点类似于人们津津乐道的美国七位总统、十多位副总统、三十多位诺贝尔奖得主毕业于哈佛；另外有五位总统和十多位诺贝尔奖得主出自于耶鲁。那么,中国手握重金的公募基金经理们也有趋同的教育背景吗？《投资者报》数据研究部根据公开披露信息的409位基金经理的教育背景统计,在现任基金经理中,按累计人次计算,有335位基金经理在75所中国大学里完成了总计391人次的高等教育。。其中北京大学数量最多,有51人次,其次是复旦大学和清华大学,分别是42人次和38人次。从总排名上看,基金经理们的“出身”确实有一定的趋同特征,按现任基金经理算,上述三所高校培养的基金经理数占到了总数的三成。若按本科、硕士、博士三个不同教育阶段分别统计,现任基金经理就读过的本科院校最多的是北京大学、中国人民大学和中国科技大学；硕士前三名是北京大学、复旦大学和清华大学；博士则是清华大学第一,上海交通大学、复旦大学、中国科学院并列第二。高校到底给基金经理们带来了怎样的东西？基金经理们又对上过的大学有着怎样的回味？《投资者报》采访了五位曾在清华大学或北京大学就读过的基金经理。三高校培养三成基金经理正如美国哈创意设计公司

奥巴马的中国政策应该在稳定和积极性上保持连续,这对全球经济、东亚安全和其他国际问题至关重要。现在,为应付国家利益受到挑战,美国调整其对华政策显得尤为必要。政策调整应该在中国官方可以接受的国家利益及其原则范围内进行,其中,包括对过去一些尚未政治化的议题进行政治化。美国的对华政策还应该更多关注中国实力增长带来的影响。良好的开端奥巴马政府的对华政策可以侧重于几个方面。相对来说,布什执政期间,大部分时间的对华政策都被认为是成功的,一些认同小布什对华政策的人也希望对奥巴马政府施加影响。布什出席北京奥运会开幕式,中国对美国对台武器销售保持沉默,这些迹象表明,布什执政初期中美间的紧张关系已经成为记忆。奥巴马政府一开始便向北京表达了良好的意愿。无论任期内的奥巴马或国会中民主党的多数议员多么强调贸易和相关问题的重要性,奥巴马继续小布什时代的中国政策的可能性都会越来越小。与以往的选举不同,本此大选并没有将“对中国过于软弱”作为主要议题提出。共和党候选人麦卡恩提出“民主政治联盟”的提法,但是,美国如果继续沿用共和党的对华政策,将有可能破坏目前的中美关系。中国方面透露出来的信息也说明,中国欢迎曾经参与克林顿政府的对华外交智囊创意设计公司

整天玩游戏还能拿钱,这听起来似乎是一个只有在梦中才会出现的工作,但是对于成千上万的中国“打金者”,他们依附于虚拟世界的现实生活依然十分艰辛。李华以玩电脑游戏为生。他在中国长沙市中心的一间拥挤的办公室里工作。10小时的轮班里,他在虚拟世界里屠龙,搜刮虚拟金币。在他旁边,一排排年轻人在做同样的事情。“这跟在工厂做没有什么不同,唯一不同的地方就是,这是在虚拟世界中。”李华说,“工作条件很艰苦,周六周日没有休息,每个月我只有一天的休息时间,但是跟其他工作相比,这还算不错。我没有其他的谋生技能,另外我也喜欢玩游戏。”李华只是wow7gold雇用的100多名工人中的一名,wow7gold这家基于互联网的公司通过向《魔兽世界》的玩家出售游戏中的所得,每年可以获利100多万英镑。客户可能要求公司帮助他们游戏中的角色升级,或者买卖一些虚拟的法术武器以及一些珍贵的矿物。正如一名玩家所言：“只要有需求,中国就会帮你满足它。”代练者的分工对于像李华这样的人数众多的中国劳工,“打金”是一种谋生方式。他们每月可以挣得80英镑到120英镑,考虑到超长的工作时间以及夜班,他们每小时的薪水合计大约只有微不足道的30便士,在完成当班之后,李华可以吃一餐有肉有菜的米饭,然后就创意设计公司

“铁腕保价”不足一月即遭政府当头棒喝,贵州茅台和五粮液在岁末年初双双上演了一出闹剧。日前,茅台和五粮液先后在官网发布声明,决定取消以前违反《反垄断法》有关的营销政策,并表示严格依据《反垄断法》立即进行整改。声明中所指的“政策”即两家企业在前不久面向经销商制定的“限价令”等保价政策。业内人士分析认为,此次发改委等政府部门的介入,宣告着茅台和五粮液的“价格保卫战”黯然收场,茅台目前的价格体系或难以维系。更有业内人士认为,如果茅台价格滑坡,或将在高端白酒品牌中引发连锁反应。“茅台的顶峰期已过,其价格下跌或将推倒高端白酒价格多米诺骨牌。”酒类营销专家方刚对《投资者报》记者表示,政府层面没给高端酒以信心,后期白酒竞争的重心将在腰部产品。方刚预计茅台酒价格将跌破千元,为此他还和中国酒业创新联盟副秘书长赵禹打了赌。后者认为茅台酒价格不会如此大跌。高端白酒价格的多米诺骨牌高端白酒竞相提价近年来已演变成为业界常态。早在2008年,就有媒体把这种由茅台引领的价格连动现象形容为是“高端白酒涨价引发多米诺骨牌效应”。高端白酒涨价的多米诺骨牌效应在2011年底发挥到极致。在此期间,茅台、五粮液、泸州老窖旗下的国窖1573等高端白酒先后宣创意设计公司

俗话说,新官上任三把火,没想到新上任宝马中国区总裁的安格第一把火就烧在了人事变革上。随着宝马中国前总裁兼首席执行官史登科提前退休,两位高管宝马中国副总裁陆逸、华晨宝马高级营销副总裁戴雷博士也相继离职。1月17日,记者致电宝马中国,询问宝马中国未来的人事安排和新一年的市场策略,其工作人员表示,暂时还没有新的人事安排,新一年的市场计划也没有新的消息。但是可以确定的是,此番变化之后,宝马中国正式进入到了安格时代。而且种种迹象表明,安格的到来正在将宝马在中国区的策略悄然改变。“安格来中国之后,到底要走一个什么样的路子？中国区的政策会不会改变？这才是重点。”汽车行业资深专家张志勇对《投资者报》记者说道。高管接连离职 进入安格时代犹如推倒多米诺骨牌一般。随着宝马集团大中华区总裁兼首席执行官史登科提前退休,谁也没有想到,宝马中国的高管团队会出现接连的离职。近日,华晨宝马发表声明称,高级营销副总裁戴雷博士已经提交辞职书,将于近期离职。之前关于戴雷的离职消息早已在业内传开,华晨宝马为此还专门进行辟谣。但是传闻终成事实。不过令人意外的是,算上这次的戴雷,近一个月之间宝马中国竟有三位高管相继离开,包括宝马中国副总裁陆逸以及宝马中国创意设计公司