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　　印度政府10日遭遇数个反对党在多地组织的示威，不少地区政府机构、学校和商店被迫关闭，道路交通阻塞。示威者抗议政府坚持征收高额燃料税，致油价飙升。 　　路透社报道，总理纳伦德拉·莫迪领导的中央政府对汽油和柴油所征税额占油品售价三分之一以上，是政府主要收入来源之一，也是最易引爆选民情绪的议题之一。 　　受美国制裁伊朗和中东局势紧张等因素影响，国际原油价格近期呈上升趋势。印度往届政府在国际油价上涨时通常会降低油税，但莫迪政府迄今没有表现出要降税的迹象，成为反对党攻击政府的“靶子”。 　　最大反对党印度国民大会党在社交媒体贴出图表，显示莫迪政府治下商品价格上涨趋势。国大党说，“不止燃料，日常必需品的价格同样在飙升。” 　　印度部分邦定于今年晚些时候举行地方选举，下届议会选举定于明年5月举行。按照路透社的说法，这是反对党第一次联合起来发起反政府示威。 　　莫迪领导的印度人民党指责反对党把油价上升和印度卢比汇率下跌等话题“不必要地政治化”，表示通货膨胀现象主要由土耳其货币贬值等“外部因素”导致。 　　莫迪及人民党所获支持率近几个月有所下降。在预定skate3

　　英国执政党保守党“脱欧派”领军人物、前外交大臣鲍里斯·约翰逊9日发表文章，抨击首相特雷莎·梅所提脱离欧洲联盟方案，称这一计划将让英国“受制于欧盟政治敲诈”。 　　农产品在内的货物自由流通，同时避免英国北爱尔兰地区与欧盟成员国爱尔兰之间出现“硬边界”。 　　方案同时提议，服务业遵循英方制定的监管法规，意味着服务业进入欧盟市场不再适用关税同盟和单一市场成员待遇；英国可以与其他国家自主签订贸易协定；中止欧洲法院对英国事务的司法管辖权；移民管控等涉外事务不再受欧盟约束。 　　针对“契克斯计划”，约翰逊和“脱欧”事务大臣戴维·戴维斯分别辞职，以示抗议。约翰逊认定“契克斯计划”让英国与欧盟过度捆绑，使英方“挥舞白旗”进入谈判。 　　 (责任编辑：DF120) skate3

　　罗马尼亚交通部国务秘书米内亚10日在康斯坦察港表示，欢迎“一带一路”沿线国家打造亚欧铁海联运通道，使罗马尼亚黑海港口康斯坦察成为新丝绸之路上的重要枢纽。 　　米内亚在当天举行的跨里海国际运输线路研讨会上发表讲话时强调，从中国及“一带一路”沿途国家经由里海和黑海，抵达康斯坦察港的货物可以迅速通过公路和多瑙河水运到达周边中东欧其他国家。 　　康斯坦察海港国家管理公司总经理蒂维利基在讲话中表示，康斯坦察港将加快港口的基础建设，使其符合亚欧联运通道的业务需求。 　　与会的中国交通运输协会亚欧大陆桥国际班列协调服务中心主任武靖宇在会上着重介绍了中欧班列开通7年的发展现状及发展前景，指出中欧班列截至去年底累计开行6600多列，国内开行城市34个，通达境外12个国家35个城市。今年上半年，中欧班列又取得了同比增长近七成的成绩。 　　他呼吁沿线国家齐心协力，在政策上给予更大力度支持以培育市场，同时加强资源共享、加强全程海关协调以提高运输效率，并通过市场化手段以增强班列的自我造血能力，努力使这条通道成为连接亚欧的重要通道。 　　位于黑海西岸的康斯坦察港是欧盟东部skate3

　　女子上了7年的班，竟然上错了公司？背后真相更离奇…… 　　近日，湖北汉口一位单亲妈妈陈女士，在一家影楼上班7年，当她通过法院向影楼索要社保补贴时，才发现自己没有到合同中的影楼上班，而是到同一院内的另一家影楼上班。昨日，来自江岸区法律援助中心的消息说，陈女士并未上错班，而是影楼“玩巧”，公益律师最终为她讨回了公道。 　　42岁的陈女士是一个单亲母亲，11年前离婚后，就独自带着儿子生活，每月3000元的工资除了要个人缴纳社会保险费用外，还要负担儿子的生活、上学、培优等费用。随着儿子渐渐长大，陈女士的经济压力越来越大，每个月800元的社保费让她已经无法承受了。 　　2017年3月，陈女士向工作了七年的影楼A公司提出，希望A公司为其缴纳社会保险，然而得到的答复却是“工资中已经含有500元的社保补贴”。 　　陈女士咨询律师后了解到，A公司的这种做法是违法的，严重侵害了其合法权益，她可以以公司没有缴纳社保为由提出离职，并且要求公司给予经济补偿金。 　　当年5月，陈女士书面辞职之后，向武汉市江岸区法律援助中心提出法律援助申请，湖北金卫律师事务所曹红玲律师受指派免费承办此案。 　　曹律师找到陈女士，希望她能提供证明劳动关skate3

　　解决企业工资拖欠问题部际联席会议发布《2018年度保障农民工工资支付工作考核细则》 　　为强化对保障农民工工资支付工作的组织领导，进一步落实治理拖欠农民工工资问题的属地责任，根据《国务院办公厅关于印发保障农民工工资支付工作考核办法的通知》(国办发〔2017〕96号)，近日，解决企业工资拖欠问题部际联席会议印发《2018年度保障农民工工资支付工作考核细则》(以下简称《考核细则》)，部署对各省、自治区、直辖市人民政府及新疆生产建设兵团2018年度保障农民工工资支付工作进行年度考核。 　　据部际联席会议办公室负责人介绍，今年的《考核细则》共有考核指标65项，分为加强组织领导、工程建设领域欠薪源头治理、工资支付保障制度、工资支付诚信体系、依法处置欠薪案件和加强执法能力建设等5个方面。《考核细则》将继续坚持目标导向、问题导向和结果导向，突出年度考核重点，注重考察治理欠薪实效。根据2017年度考核实施情况并结合各地区保障农民工工资支付工作形势，部际联席会议在《考核细则》中，重点加强了对落实主管部门特别是工程建设行业主管部门责任、强化对欠薪失信企业信用惩戒以及推进落实工资支付保障制度的考核力度，加大相关项目的分值权重，充分skate3