冒牌女婿

原标题：40年后重拍一张结婚照 见证杭州4对夫妇的爱情 浙江在线7月13日 “今天这些照片，弥补了我们40多年的遗憾，也见证了我们近半个世纪的爱情。”7月12日下午，完成了结婚照的拍摄，杭州76岁的关利勇和72岁的妻子陈巧群脸上洋溢着幸福的笑容。当天，他和另外3对结婚40年以上的夫妇，在社区和爱心人士的帮助下，一起拍摄了迟到了40年的结婚照。 40载沧桑巨变，当岁月刻上容颜，当年轮爬上额头，不变的是陪伴在我们身边的那个人。镜头里，是一张张依然年轻的脸，镜头外，是一阵阵轻松欢乐的笑声。 40年，有欢笑，有泪水；有等候，有怨言；有庆幸，有困惑，不变的，是那颗彼此牵挂的心。老人们说，携手走过40年的风风雨雨，见证了这个时代的伟大变迁，接下来的路，他们还会牵手向前走。 气氛喜庆，宛若新婚夫妇 鲜花、气球、彩带，7月12月中午，杭州西溪街道白荡海社区活动室，充满喜庆的气氛，工作人员们正忙着为一会儿的“结婚照”拍摄仪式做着最后的准备。 “这是这些夫妇第一次拍正式的结婚照，所以，我们一定要认真布置。”社区工作人员俞乐说，从上周开始，他们就为这次“结婚照”准备起来了。 负责这次拍摄的，是65岁的社区摄影爱好者程裕民，作为杭州冒牌女婿

原标题：全国连锁装修公司倒闭 有业主交12万仅点了开工炮 法制晚报·看法新闻（记者 温如军）近日，全国拥有多家分公司的装修公司“苹果装饰”及其旗下泥巴公社、柠檬树等系列品牌门店“停摆”事件持续发酵，波及全国数百位业主。法制晚报·看法新闻记者了解到，接到业主报案后，目前湖北、江苏等多地警方已立案侦查。 2003年11月18日，苹果装饰公司在长沙成立，自称要做“家居行业的领导品牌”，并为自己定了“300年宏伟蓝图”。 据企业工商信息公示系统数据统计，苹果装饰旗下一度有至少19个关联家装品牌，至少81家关联公司，以控股或全资子公司的形式，分布在全国29个地市。而且，这一数据还没有计入直营门店或直属分支机构。大大小小的新老加盟者共同构成了湖南苹果装饰的“家装王国”。 近日，集团董事长李齐对外公布《苹果债务解决方案》，其中承诺三年内按应退金额的200%退还业主装修款，同时全额退还所有项目经理、材料商及所有离职员工的欠款。 定“三百年目标” 经营15年就“倒闭” 在网络名片简介中，该公司给自己定下“三十年目标”、“中、长期目标”和“三百年目标”的“宏伟大业”。 其中，“三十年目标”是成为年产值300亿元的国内家居行业冒牌女婿

原标题：游戏与社会|批判性游戏：做头号玩家的正确姿势 如果说四年一次的世界杯是各国球迷的狂欢节，那么一年一度的电子娱乐展会（Electronic Entertainment Expo，简称E3，是在美国加州举行的电子游戏新作发布会）就是全球电子游戏玩家的“春晚”。然而，今年六月如期举行的E3并未在国内激起太大波澜，几乎是同一时间，一则题为“世界卫生组织将游戏成瘾列入精神疾病”的新闻以刷屏的态势出现在各大媒体上，热度仅次于世界杯。 值得注意的是，自6月18日起，就有两种声音交替出现。一方面，有些媒体以此为契机，再次强调电子游戏的负面影响，甚至有倒退至“电子海洛因”说的趋势。另一方面，也有文章公开为游戏辩护，倡导大众以更可客观的视角看待游戏这一新媒体。至今，这场有关所谓“游戏成瘾”的讨论依然悬而未决，没有定论。无可否认的是，从“爆肝”与“氪金”，从“DAU”（每日活跃用户数量）到月流水，从电竞选手到游戏主播，以娱乐和消费为导向的标签频频出现在一些游戏媒体上，在很大程度上建构着当前的游戏文化矩阵。然而，很多人都忽略了一点，即游戏也有严肃的一面，即严肃游戏（serious games）。 V故宫·倦勤斋画面。 简言之，电子游戏可以冒牌女婿

原标题：口述中国｜民族调查⑾赵映东：达斡尔族老百姓请吃白面 【编者按】 为纪念中央民族大学的诸位名师和前辈学者，2014年该校民族博物馆启动了“民大记忆·口述历史”的访谈项目，迄今为止已经采访了100余人。 近日，“民大记忆·口述历史”项目的第一批成果由学苑出版社出版发行，包括《中国少数民族社会历史调查（上）访谈录》、《中国少数民族社会历史调查（下）文献资料选编》等。 中国少数民族社会历史调查从1956年正式启动，到1964年基本结束。这是一项由中央政府发起并组织的针对中国少数民族社会和历史的大规模学术调研活动，先后参与的科研人员达1700人之多，足迹遍及中国少数民族人口较密集的19个省和自治区，所获调查资料累计达数亿字。这场民族大调查与稍早开展的民族识别工作，为此后中国民族政策的制定和决策奠定了基础。 《中国少数民族社会历史调查（上）访谈录》包括17位学者的18篇口述访谈，对于我们今天回顾这场学术调研活动具有重要的历史文献价值。 澎湃新闻请讲栏目经授权摘录书中部分内容逐篇刊发，以飨读者。今天刊发的是赵映东的口述。 赵映东（1931—），白族，云南大理人。1956年进入民族学院政治系学习，1958年中国少数民族社冒牌女婿

原标题：无薪调休、请假不批……单位这些套路，看穿更要戳破！ 快节奏的社会，为了让员工主动离职，避免高额经济补偿金，有些公司无所不用其极，想出各种办法变相裁员或辞退员工，很多人因为不懂法中了公司设下的“圈套”。 今天小编整理了变相裁员9个常见的招数以及对策，一起来看看~~ 1 无薪长假，无薪调休 律师拆招 根据我国《工资支付暂行规定》：非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常劳动，则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准；若劳动者没有提供正常劳动，应按国家有关规定办理。也就是说，非因劳动者原因，用人单位给员工放无薪长假，实际上侵害了劳动者的工资利益，让劳动者受到了工资损失。 关于“无薪调休”，按照国家法律规定，在法定节假日工作的，应当按照不低于日或小时工资标准的300%支付加班工资，不能进行调休；而对于法定休息日加班的，用人单位可以安排劳动者在同等时间补休；未能安排补休的，应当按照不低于日或小时工资标准的200%支付加班工资。 2 无薪教育训练，无偿占用员工时间，如军训、做操冒牌女婿