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原标题：境外媒体：中德要做新型国际关系推动者 参考消息网5月25日报道 境外媒体称，中国国家主席习近平与到访的德国总理默克尔举行会晤。 据香港电台网站5月24日报道，习近平强调，中德两国要做合作共赢的示范者、中欧关系的引领者、新型国际关系的推动者、超越意识形态差异的合作者。中方欢迎德国抓住中国新一轮开放机遇。 习近平又说，中方愿同欧方一道，坚定倡导多边主义，向国际社会发出更多明确、可预期、提振信心的信息。 默克尔表示，德国愿抓住中国深化开放带来的新机遇，中德两国要加强在国际事务中沟通协调。双方还就国际贸易、伊朗核问题等交换看法。 另据路透社5月24日报道，默克尔在为期两天的访华之旅期间面临微妙的外交平衡。她此行因为美国总统特朗普发出贸易战威胁和作出退出伊朗核协议的决定而蒙上阴影。 报道称，德国和中国都是对美国保持巨额贸易顺差的出口大国，并在努力维护它们的繁荣所依赖的以规则为基础的多边秩序。 报道称，虽然这次会晤可能向华盛顿发出中德团结的信息，但德国官员表示，默克尔必须避免给人造成过于公开与中国站在一起对抗美国这个长期盟友的印象。 国务院总理李克强在人民大会堂与默克尔共同会见媒体时说，中龙虎榜单

原标题：美渲染驻华官员遭“声波攻击” 中方：调查未发现异常 参考消息网5月25日报道 俄媒称，一名在华美国政府工作人员因“异常的声音及压力感知”这一不明原因的症状，已寻求医疗救助。 据塔斯社5月23日报道，美国驻中国广州总领事馆23日在网站上发布了一则消息，声称“一名在华的美国政府工作人员前不久称，他有一种几乎感觉不到却异常的声音及压力感知。我们现在还不知道是什么导致了相关症状的产生，目前也未在中国的外交圈内外发现其他类似情况”。 美使馆指出，美国政府很认真地对待此事，并警告在华的美国公民若发现类似不适，必须求助专业医生，“请离开并前往没有此类声音的地方”。 报道称，与此同时，路透社援引美国驻华使馆人士的话说，上述人员被诊断为脑部轻度损伤。他还提到了美国外交官在2016年11月至2017年8月期间在古巴受到了至今并无定论的攻击，媒体称之为“声波攻击”。 美国驻华使馆表示，无法确定在华发生的这起事件跟先前古巴的问题存在联系，但“正在调查一切可能性”。 5月24日，外交部发言人陆慷在例行记者会上应询表示，我们也注意到了有关报道。中方一贯根据《维也纳外交关系公约》和《维也纳领事关系公约》保护包括美国在内的外龙虎榜单

原标题：安倍谈“金特会”取消：理解并支持特朗普总统的决定【环球网报道实习记者吴昱含】5月25日，日本首相安倍晋三在出访地俄罗斯就特朗普宣布取消美朝首脑会谈一事表示，重要的是推进朝鲜半岛无核化进程，他对特朗普的这一决定表示理解和支持。此外，安倍还表示将在返回日本后迅速与特朗普举行电话会谈。据日本NHK电视台5月25日报道，安倍称：“在朝鲜问题上，我一直与特朗普总统保持着紧密联系，致力于促成美朝首脑会谈。美日双方在这一方针上完全一致。虽然我对此次美朝首脑会谈取消感到遗憾，但是我理解并支持特朗普总统的决定。”此外，安倍还称，重要的是实质性推动朝鲜核导问题的解决。今后，美日两国、美日韩三国，将同中国、俄罗斯乃至国际社会紧密合作，为解决各类问题而竭尽全力。在谈到今后的应对措施时，安倍表示将会在返回日本后，尽可能第一时间与特朗普进行美日首脑电话会谈。“26日将举行日俄首脑会谈，我接受这一结果，并将就今后的应对措施与普京总统详谈。总之无论如何，我们在国际社会上的通力合作都是非常重要的，国际社会要团结一致，齐心协力解决核问题、导弹问题，为此日本也将竭尽全力”。龙虎榜单

原标题：金特会取消，中方反应比别的国家慢？陆慷：反应快慢不要紧，反应立场才关键【环球时报—环球网报道记者李司坤】5月24日上午，特朗普通过白宫发表了一封公开信，宣布取消原定在新加坡举行的会谈。特朗普在信中说道，金正恩最近发表的充满了公开敌意的言论，让他感觉现在并不是双方举行会谈的合适时机。5月25日下午，外交部蓝厅内座无虚席，与会记者纷纷从各个角度就特朗普取消金特会一事向发言人陆慷提问。有外媒记者问道，特朗普在宣布取消与金正恩会晤的消息后接受媒体采访时暗示，朝方最近的态度转变与中方有关，中方在其中扮演了有关角色，起到某些作用，对此中方如何评论？对于这个问题，陆慷表示，中方在朝鲜半岛核问题上一直发挥积极和建设性作用，我们没有任何不可告人的意图。陆慷在会场提醒大家比较一下中方在朝核问题上发布的所有消息，指出中方所表达的立场，即三个坚持：坚持半岛无核化目标，坚持维护半岛和平稳定，坚持通过对话协商解决半岛问题，这个立场从没变过。“事实上有关各方也可以看一看，中方在这个问题上的立场的一致性。中方十几年前是这么说的，今天仍然这么说;中方和美国领导人会谈的时候是这么说的，和朝鲜领导人会谈也是这么说的。”但龙虎榜单

原标题：国务院印发《关于改革国有企业工资决定机制的意见》新华社北京5月25日电国务院日前印发《关于改革国有企业工资决定机制的意见》（以下简称《意见》）。《意见》要求，要全面贯彻党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以增强国有企业活力、提升国有企业效率为中心，建立健全与劳动力市场基本适应、与国有企业经济效益和劳动生产率挂钩的工资决定和正常增长机制，完善国有企业工资分配监管体制，推动国有资本做强做优做大，促进收入分配更合理、更有序。《意见》指出，国有企业工资决定机制改革是完善国有企业现代企业制度的重要内容，是深化收入分配制度改革的重要任务，事关国有企业健康发展，事关国有企业职工切身利益，事关收入分配合理有序。改革要坚持建立中国特色现代国有企业制度改革方向、坚持效益导向与维护公平相统一、坚持市场决定与政府监管相结合、坚持分类分级管理的基本原则。《意见》明确了改革的重点内容，一是改革工资总额决定机制。改革工资总额确定办法，完善工资与效益联动机制，分类确定工资效益联动指标。二是改革工资总额管理方式。全面实行工资总额预算管理，合理确定工资总额预算周期，强化工资总额预算执行。三是完龙虎榜单