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原标题:“中国通”接掌印度外交部，印媒借机透露洞朗对峙一内幕！......抵达北京时已是午夜。顾凯杰直奔中国外交部，印度使馆一名高级工作人员给他带来一件换洗衬衫。中印双方的会谈迅速开始，直到次日早晨，终于找到解决方案。29日，印度外交部迎来新主人，Vijay Keshav Gokhale——不要晕，他还有一个更好记的名字：顾凯杰。有类似中文名字的外国人，通常都与中国有着不一般的故事或纠缠。顾凯杰不例外，去年，他是印度驻华大使。对印度外交而言，2017年最大的事件就是洞朗对峙危机，顾凯杰能够成为印度新外长，很可能是这一危机成就了他。印度新外长Vijay Keshav Gokhale，顾凯杰传说 “印度外交部流传着一个有关新外长顾凯杰的传说，并且值得反复传诵。”印度news18网站29日所说的“传说”就是顾凯杰在解决印中洞朗对峙事件中扮演的角色。这篇报道说，当时，顾凯杰还是印度驻华大使，对峙解决前的一周，他人在德里每天与外交部以及总理办公室举行会议，商讨解决方案。一周后，顾凯杰接到来自中国外交部的电话，他立即安排搭乘下一班飞机前往北京，但由于飓风“哈维”的影响，抵达北京时已是午夜。顾凯杰直奔建国门外（原文如此，其实应该是朝阳门外——环环注）的中国美国大杏仁

　　本周，美联储将召开今年的第一次货币政策会议！这也是美联储主席耶伦的最后一次利率决议。不过美联储只公布货币政策声明，没有记者会！ 　　据彭博，安联首席经济顾问Mohamed A。 El-Erian最新撰文称，美国和全球经济前景更加乐观，对低通胀的担忧也得到一定的缓解，国内生产总值(GDP)初值不及预期，美联储官员可能不会对此过于在意，而是会对相对较强的内在表现表示欢迎，尤其是投资和消费领域。 　　实际上，最新公布的许多数据将被认为，给美国和世界其他国家经济总体表现稳健增添了涉及面更加广泛的证据。 　　利率和其他市场估值。 　　这些影响来自今年日本央行和欧洲央行面对经济表现好于预期时，可能采取的行动。但是美联储对这些问题的审议不太可能明确地对外公布。 　　 (责任编辑：DF314) 美国大杏仁

　　LPL Financial高级市场分析师Ryan Detrick称，标普500在过去18个交易日14次创下纪录，这在1955年以来从未发生过。 　　Detrick还称，标普500今年以来上涨7%，是自1989年一月以来最强表现。 　　他表示通常一月的良好走势预示着全年的继续走强。 　　根据Detrick的计算，当一月股市上涨时，后来11个月平均累计上涨12%。当一月涨幅超过5%时，剩余累计上涨超过16%。 　　假设上涨16%，标普500年末将会来到3300，远远超出分析师最乐观的估计3150。 　　虽然Detrick对股市的看法很乐观，但是他认为今年可能有一些变数。 　　首先是美联储(FED)新主席可能引起一些市场骚动，其次是美国十月中期选举可能引起市场波动。 　　中期年平均会出现17%的修正，是4年总统周期内年中回调最大的。 (责任编辑：DF314) 美国大杏仁

原标题：四巨头金援王健林：腾讯联手苏宁京东融创340亿入股万达目前正在回A进程中的万达商业引入了340亿元的战略投资。1月29日，大连万达集团官方发布消息称，腾讯控股作为主发起方、联合苏宁云商（002024.SZ）、融创中国（01918.HK）和京东340亿元入股万达商业。其中，腾讯投资100亿元，持股比例为4.12%，苏宁和融创中国分别投资95亿元，持股比例3.91%，京东投资50亿元，持股比例2.06%，共计占万达商业股份比例约14%。目前，万达商业的估值为2430亿元。根据中国证监会披露的最新情况显示，万达商业A股IPO最新排名为70名。此前万达商业私有化项目书显示，万达商业计划在2018年8月31日前完成上市。如果公司在退市满两年或2018年8月31日之前未能在内地主板市场上市，大连万达集团将回购全部股份，并向海外及境内投资者分别支付12%和10%的利息。万达宣布，在引入新战略投资者后，万达商业将更名为万达商管集团，1至2年内消化房地产业务，万达商管今后不再进行房地产开发，成为纯粹的商业管理运营企业，各方将推动万达商管集团尽快上市。万达方面表示，重新定位的万达商管集团将利用腾讯、苏宁、京东海量线上流量和本身巨大线下商业资源开展多方面合作，共同打造线上线下融合的中美国大杏仁

原标题:罗永浩泣血总结：这5点教训，希望你们也引以为戒创业是开拓新世界，也是活在竞技场。一旦开始，就永处战时。近日，锤子科技CEO罗永浩在“2018峰瑞资本CEO年会”上分享了自己创业6年（2018年5月15日锤子科技成立6周年）以来所经历的“悲剧”和收获到的经验与成长。2017年，锤子科技历经磨难之后开始好转，迎来了一个春暖花开的新启点。在创业逆境中不断突破，实现「从悲到喜」，罗永浩认真总结了5条创业感悟，分享给大家。愿大家也能有所启发，在奋斗之路上有所收获。1警告！你该出去谈人了！作为创业者，我犯的第一个大错是在找人方面投入严重不足。除了技术驱动型公司，或者创始人本身就是科学家出身，否则CEO至少要把30%-50%的时间投入在找人上。锤子科技起初在这方面投入严重不足，不是因为我不懂这个道理，而是因为我有严重的社交恐惧症。如果某个饭局上有6个人，其中4个我不认识，我的压力就会非常大，很可能就找个借口不去了。如果你们没有我这样的毛病，就更应该投入大量的时间去找人。只要你找对了一个主管级的关键人物，TA就能够撑起一片天空。大众点评网创始人和CEO张涛曾提过这一点：我们有时会觉得某家企业在某个方面特别特别厉害，并且把它厉害的原因想得美国大杏仁