童梦失魂夜
昨天夜间，雷阵雨来袭，局地伴有短时强降水、雷暴大风和冰雹。延庆、房山、门头沟、海淀、丰台、朝阳、顺义、通州、密云、平谷出现7级以上大风，延庆二海坨风力达12级，房山八渡风力10级。房山、门头沟、顺义和朝阳局地出现冰雹。▲朝阳金盏测站实况走势图昨夜一场短时强降雨，最大降雨出现在朝阳金盏，两个小时降水量80.9毫米，随着而来的是气温瞬间骤降，一个小时温差有8.7℃，虽然湿度居高不下，但对于已“蒸熟烤烂”整整五天的我们来说，是多么大的恩宠啊。今儿早晨7时，观象台26.9℃，比昨天同时次低了2.3℃，能降一点是一点，早晨出门不再是行走的“蒸饺”，上班路上倍感愉悦~不过，“舒适”的天气如昙花一现，转瞬即逝，今天白天气温回升，11时观象台气温32.8℃，相对湿度51%，相对于之前几天的高温天气，气温着实是降了，今天观象台最高气温34.3℃（16:28），但湿度依然较大，体感还是较闷热~依然需要防中暑！ ▲11时实况红色---气温，绿色---相对湿度近期高温闷热，全市用水用电量有所抬升，提醒大家注意节约水电，也要注意用电安全！具体预报14日傍晚-夜间: 多云转阴有雷阵雨；东转北2级左右；平原地区最低气温24℃，山区最低气温21～23℃。最大相对湿度90%15日白童梦失魂夜
凤凰财经讯 7月14日下午，乐视汽车官方回应凤凰财经记者关于有媒体报道的乐视汽车延迟发放工资的消息不实。乐视汽车表示，公司本月工资将正常发放。按照公司规定，每月15号为工资发放日，由于本月15号是周六，本月工资会顺延至下周一7月17号发放。此前据网媒报道，有消息人士透露，乐视汽车刚刚内部开会宣布，从本月开始，未来四个月将不会发放工资。此次乐视汽车停发工资，只涉及乐视汽车的中国员工，不包括法拉第未来。而中美两家电动车公司的员工都有陆续离职的现象。相关阅读：7月10日，本应是乐视发工资的日子，然而乐视控股和非上市体系的员工却并未如期收到工资。乐视有关负责人回应称，这是由于银行冻结资产所致，7月份工资将推迟一个月发放。不过招商银行方面表示，招商银行保全的资产不涉及乐视系任何公司的银行账户、现金或存款，因此不会对资金的划转与结算、工资发放等日常经营造成任何影响，乐视不发放或推迟发放工资与股权冻结无关。在今年1月初的CES上，法拉第未来发布了旗下首款电动车FF 91，当时它们还宣称FF 91是世界上最快的电动车，特斯拉Model S都不是它的敌手。不过发布后没多久，法拉第未来就没了当初的豪气干云，近半年来一直负面缠身。7月6日上童梦失魂夜
工作中，如果有人说出下面“五句话”，容易造成误解，产生隔膜，给工作带来不利。这几类话，还是少说为好。
简单草率的拒绝
句式1．“我不知道。”“我不了解。”
句式2．“我不会。”“我没学过。”“我没做过。”“我没经验。”
简单草率的拒绝都会阻断交流，不仅让领导扫兴，而且会传达给领导这样的信息：这个人不行，职责范围内的工作都不会做。
为领导提供信息、完成领导交代的任务，是你的职责。如果确实不知道、不了解领导希望得到的信息，那就努力去搜集，然后再汇报。可以说：“对不起。这个问题我不了解。我马上去调查，尽快向您汇报。”
如果确实没有把握做好领导交办的工作，那就先弄清楚领导的目的和要求，努力试着做，或者向经验丰富的同事请教。如果还是无法完成，就如实向领导汇报已经做到哪一步，困难在哪里，看领导怎么安排。
事不关己的敷衍
句式：“您是领导，您说行就行。”
这些语句一般会被用来回答领导就某个问题向你征求意见时。这样的回答至少有三个后果。
第一，中断了谈话，让领导很扫兴；第二，容易给领导留下这样的印象：这个人对工作不感兴趣，或者没有认识到问题童梦失魂夜
外卖来了
随着网络订餐行业的快速发展，各种外卖APP已经成为许多人日常生活中不可或缺的一部分。
随之而来的是人们对外卖食品卫生安全的关注和担忧，其中配送环节容易成为一个被忽视的角落。
近日，网络订餐行业首个配送箱消毒标准出台，将目光投向了这一领域。专家指出，标准的出台有利于行业自律，但相关监管仍需加强，以保障人们“舌尖上的安全”。
关注外卖配送安全：配送箱消毒标准出台
近日，饿了么携手百度外卖与中国烹饪协会联合发布了行业内第一个《消毒餐饮配送箱（包）》团体标准，该标准将关注点放在了外卖配送环节，对外卖配送箱清洗、消毒的过程和评价指标做出具体规范。
记者调查了解到，在团体标准出台前，多家外卖平台都出台了自己的配送箱清洗消毒操作规范。多位接受采访的美团外卖配送员告诉记者，他们平时对配送箱会有消毒措施，“一般是用酒精和湿抹布擦洗。”
百度外卖送餐员王宠照从事外卖送餐员工作已有两年。他告诉记者，每天清洗消毒自己的配送箱是上班后的第一件事。
王宠照向记者介绍了箱子的洗消规程：“每天早上工作前清洗餐箱并消毒，清洗是用无菌棉拭子喷水擦拭餐箱外部，内部用清洁剂喷涂均匀，无菌棉拭子擦干净，然童梦失魂夜
文丨特约评论员 西坡人类很早就意识到世界上存在各种各样的政体。早在两千多年前，亚里士多德就提出了划分政体的两条标准，其效力至今不辍。其一是“最高治权的执行者”人数的多少，比如是一人、少数人还是多数人；其二是统治的目的，是为统治者自身的目的还是全邦的目的。当我们谈论“政体”、“权力”这些词的时候，总感觉是很宏大渺远的事，其实不然。国家有权力的划分，而一个公司、一个班级也同样存在。这些地方的权力或许是隐形的、非正式的，但对参与者心态和作为的影响是真切实在的。今天，一个看似不起眼的班级微信群争执引发了热议，我们不妨从这样一起班级微信群风波来看看班级里的权力游戏。上海一位家长，为了一份暑假作业，跟自己女儿的老师吵翻了。女儿即将升三年级，学校换了一位语文老师，新语文老师在原语文老师布置过暑假作业的基础上，又叠加布置了新的作业，包括：1，每天抄写一课三年级上语文课文；2，每天抄写一篇《同步作文》中的作文；3，阅读不少于八本图书。语文老师新上任就下如此狠手，可谓新官上任三把火，既是显示自己负责任，又是立威。然而这些作业不可谓不重，相信许多家长都会心生怨言，但只有一位家长站了出来，抱怨作业太多。其余大多童梦失魂夜