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来源:网络 更新日期:2024-05-20 09:24 点击:287291

原标题:[京城快讯]北京市三部门联合发布防范和遏制新型病毒攻击指南 千龙网讯据悉,新一轮超强电脑病毒正在包括俄罗斯、英国、乌克兰等在内的欧洲多个国家迅速蔓延。有机场、银行及大型企业被报告感染病毒。经初步调查确认,新病毒和今年5月份爆发的WannaCry永恒之蓝勒索病毒一样,也是利用Windows系统SMB漏洞进行攻击和传播。6月28日,针对这一情况,北京市委网信办、北京市公安局和北京市经济和信息化委员会联合发布防范和遏制新型病毒攻击指南。 一、微软已经发布了系统补丁MS17-010 用以修复被攻击的系统漏洞,请大家尽快安装此安全补丁。 二、关闭445、135、137、138、139 端口,关闭网络文件共享。 三、及时安装Windows、Office公布的安全漏洞补丁。 四、加强电子邮件安全管理,不要轻易点击不明附件,尤其是rtf、doc等格式的附件。 五、使用Windows Defender, System Center Endpoint Protection, and Forefront Endpoint Protection的用户请确保您本地终端防护升级不晚于下列版本号: Threat definition version: 1.247.197.0 Version created on: 12:04:25 PM : Tuesday, June 27 2017 医疗卡

迅雷9.1.35正式发布 紧急修复两大漏洞原标题:迅雷9.1.35正式发布 紧急修复两大漏洞 距离上个版本发布仅4天时间,昨晚,迅雷团队紧急发布了迅雷9.1.35版本,详细版本号为9.1.35.816。该版本没有功能更新,只在9.1.34版本基础上修正两个可能导致程序崩溃的问题,如果你已经更新至9.1.34版本,建议尽快更新至最新版。 迅雷9.1.35更新日志: — 修正两个可能导致程序崩溃的问 迅雷9.1.34更新日志: — 评论功能新增下载速度排名; — “下载合集”新增合集列表,浏览管理合集更加方便; — “磁链补全”功能支持自动剔除字符串头尾的“星号(*)、空格”; — 修正某些情况下无法进行会员加速的问题; — 修正若干已知问题。 迅雷9.1.35下载地址:点击这里 文章纠错 微信公众号搜索" 驱动之家 "加关注,每日最新的手机、电脑、汽车、智能硬件信息可以让你一手全掌握。推荐关注!【 微信扫描下图可直接关注】 阅读更多:迅雷 好文共享: 收藏文章医疗卡

乐视否认欠中移动千万元货款:从无断网之说原标题:乐视否认欠中移动千万元货款:从无断网之说 【钛媒体综合】针对近日网上流传的“乐视欠移动千万元货款遭断网”等消息,乐视云近日回应:“该消息严重失实。”同时也否认了移动对乐视有过断网的行为。 乐视云发出声明称,近期有媒体称“乐视欠费中国移动将遭断网”,为不实报道。“乐视云与中国移动长期以来始终保持着良好的合作关系,中国移动江苏公司并未对乐视云断网。”乐视方面还表示,乐视云和中国移动双方是非常亲密的合作伙伴,未来还将共同致力于为用户提供更好的服务体验。 而中国移动江苏公司方面相关人士也证实了乐视的说法。 频频被传遭遇追债 这次盛传的“乐视欠移动千万元货款遭断网”的消息来源于网上流传的一份中国移动内部文件。该文件显示,因乐视拖欠中国移动江苏公司1426.25万元IDC资源租用费,中国移动决定将乐视服务于外省和异网的流量端口关闭。同时文件中还提及,若乐视仍没有付款行为和计划,将于7月15日将乐视在江苏公司的全部290G带宽下线,机柜断电,释放网络端口。 而这只是乐视遭遇的欠债传闻之一。这段时间,乐视常因被传供应商讨债而成为舆论的焦点,但是大多被乐视否认。 乐视供应链负责人此前接受媒体采访时表示:医疗卡

男子无证酒驾被查 拿女婿驾照冒充90后原标题:40岁男子无证酒驾 冒充女婿当起90后央视网消息:在湖北宜昌,一位四十多岁的男子,不仅酒后拿着摩托车驾驶证开轿车,还冒充自己女婿当起了90后。6月25日,湖北高速交警长阳大队在辖区开展酒驾专项整治行动。民警对一辆小型轿车进行例行检查时,发现该驾驶员涉嫌酒驾。民警立即对驾驶员进行呼吸式酒精测试,发现该男子血液中酒精含量为75mg/100ml,属于饮酒后驾驶机动车。该男子解释,自己酒精过敏,但面对酒桌上的亲戚却不得不喝。民警在查验该男子驾驶证时,发现照片与本人不符。执法记录仪视频民警:你几几年的啊?酒驾男子:90年的。民警:你90年的啊?酒驾男子:我在外面搞事,一天到黑在外面跑。面对民警的质询,该男子承认出示的是自己女婿的驾驶证。在随后的调查中民警发现,此人只有摩托车驾驶证。因未随车携带驾驶证、驾驶与驾驶证载明的准驾车型不相符和饮酒后驾驶机动车等违法行为,民警依法对该男子作出罚款2220元、记25分,暂扣驾驶证6个月的处罚。医疗卡

原标题:怎样花两年时间去面试一个人? 编者按:本文来自微信公众号”待字闺中“(ID:daiziguizhongren),作者刘未鹏;36氪经授权发布。 Joel Spolsky曾经感叹:招聘难,难于上青天。他有两个辛辣但不乏洞察力的断言:真正的牛人也许一辈子就投大概4次简历,这些家伙一毕业就被好公司抢走了,并且他们的雇主会给他们不赖的待遇,所以他们也不想挪窝。(刚刚去世的Dennis Ritchie就是这样一个人)而“人才”市场上能找到的大多都不是什么人才。招到这帮人轻则费钱重则把你公司搞挂。 (当我把这篇文章给邹欣老师review的时候,他说了另外两点:1. 最好的人也许不投简历,就决定去哪里了。所以要在他们做决定前找到他们。2. 比较差的会投很多次简历,找不到工作的时间越多,投的简历越多,给整个pool 带来很多噪音,top10%的简历也许根本不算全部人的top10%。) 诚然,也许没有哪个行业像IT行业这样,无形资产占据公司的绝大多数资产。拒坊间传言比尔·盖茨就曾经说过类似这样的话:只要允许我带走100个人我可以再造一个微软。这话没搜到原版出处,但是从一个侧面反映了IT公司当中智力资产所占的比例之重。 所以一个自然的推论就是,招聘也许是一个公司决策当医疗卡