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夜深了，别害怕，橘子君都来陪你讲故事... 假期的最后一天，我们来点刺激的，上周橘子君晚上加班回家的时候，因为堵车所以绕路走了一条路过火葬场的路，果真火葬场就是不一样，阴深深的，上了岁数的司机师傅直言这里阴气很重，于是司机师傅还给我讲了两个鬼故事助兴... 第二天一跟大家讲的时候，引来了不少橘子君们自己的灵异故事，以下这些可都是编辑部橘子君们自己的故事哦。 "大概是两年多前，在我睡觉的时候，只要一躺下，耳边就会有声音，这个声音就像是一个人在你旁边呼吸，呼~呼~呼不停的！ 但是如果一起身，这个声音立刻就没有了，那段时间严重怀疑自己被鬼跟上，还怀疑自己耳朵有问题，后来换了房子住，这个情况就没再有了， 但是，我昨天好像又听见了......." "我来自台湾，台湾盛产这种故事。 我妈妈的哥哥，意外出车祸去世了，肇事司机逃逸。我妈妈的家在新竹，她后来和我爸爸结婚，就住在了台北。 她那个哥哥出事半年后，突然有一天她哥哥的孩子从新竹跑到台北我们家，但实际上他应该根本不知道我们家住哪里的，并且他才上国中，年龄很小。 来了以后他就说跟我妈妈说要帮他报仇，我妈妈就问他报什么仇，你怎么来了啊。他说我是xx（就是亲爱的热爱的百度云

点上方绿标即可收听主播安然朗读音频 ◆ ◆ ◆ 文 | 潘小潘 十点读书签约作者 前段时间，陪朋友一起去办事，见到她的新男友，两人谈了数月，目前论及婚嫁，我真心地送上祝福，并十分热情地招待了她和她的家人。酒足饭饱，心里也为了这姑娘的人生大事得到圆满结局而开心。 因为年纪上来了，几乎身边所有人都知道这姑娘恨嫁，这次定下婚期后她也欢欢喜喜地等待着好日子的到来。 几个月后的一天，姑娘打电话给我说，她在外地，婚事现在有点小麻烦了，问我怎么办？ 我有点发懵，这房也买了， 连婚期也定了，怎么又出麻烦了呢？一对年轻男女，男未婚女未嫁，家里也没有任何人反对的感情能出什么问题呢？ 她仍吱吱唔唔，我发狠话不管她了，她才把原委道来，原来，这姑娘找的所谓的新男友是个已婚已育的人，结婚五年，孩子三岁。 起先她也不知道实情的，后来无意中翻男人的手机发现了孩子的照片，才半猜半诈的让男人说了实话。 我愕然，心里有点愤怒，问她，“那你知道实情了为什么不马上离开？” 她在电话那头只是沉默着不说话。 我有点恼了，压着火问她，“那你现在打算怎么办？”她低声说：“我也不知道，可是我试过了，我真的离不开他亲爱的热爱的百度云

◆ ◆ ◆ 文 | 卢璐 公众号开号以来，我收到过很多次类似问题： “姐，男朋友说：没上床，不算真爱。我是不是该跟他上床？” 每一次我都怒怼回去，“上床是你情我愿，不是证据！这种男人扔掉！” 我不知道究竟有多少姑娘听了我的话，我知道大多数姑娘都没听我的话。 因为我收到更多的回复是类似：“我太爱他了，或者我怕他离开我，我就……”，情况不同，每个人的付出不同。 “付出”是女人们的共性。陷入真爱就意味着，时刻准备着，上山下海，粉身碎骨，凤凰涅磐，在所不惜。 就连王菲这么孤冷的女人，都会住进北京胡同的民房里，去公共厕所，自己生蜂窝煤炉子。 就连张爱玲这么高傲的女人，都会说，“喜欢一个人，会卑微到尘埃里，然后开出花来。” 父系社会三千年，一代连着一代的压迫和影响，已经把“奉献”压刻在女人最深刻的意识里面。 今天，女人们在认真思考以后，会迎风招展地大喊：“我是女人，我独立！” 然而，在没有思考的时候，还是会恢复潜意识里的默认值： 男人比女人天生拥有更多的选择，优势和天赋，男人的爱是一种“荣幸”。而自己是丑的，卑微的，不值得尊重，也不值得被爱的，需要通过讨好和付出，才能去赢得男人的爱亲爱的热爱的百度云

今天是五一国际劳动节，作为一个非体力劳动者，我在休息。然而适才我在网上订购了一些东西。我肯定地知道一些体力劳动者将由于我的订购得不到休息，他们付出的体力是为了向我提供服务。但是我非但不会像杨绛在《老王》一文，或者像鲁迅在《一件小事》一文中所表达的那样产生愧怍之情，我反而会感到高兴。我高兴的原因是两条：一是因为我得到了服务，二是因为我知道快递公司的送货员也是乐意的，他将在为我提供的服务中得到他渴望的一定的回报。 今天是劳动节，我自然要祝福这些辛苦劳动的人们，希望他们的日子过得越来越好。但是我在今天这个日子里想得特别多的却是：仅仅靠祝福肯定解决不了劳工养家糊口问题，对于劳动者，真正应该感到愧怍的是滥用他们的人们。 孟子说过：“劳心者治人，劳力者治于人。”某些人可能从情感上不能接受，然而，孟子可能揭示了事情的真相：体力劳动者的辛苦的确令人同情，有时心酸，然而无论在哪个社会领域，他们都是被领导的，他们从来就没有真正成为领导者，而且他们不可能成为领导者。陈永贵算是一个体力劳动者，但是他之成为国家领导人，只是说明劳心的治人者的权谋手段而已。 本文的意图不在于否定体力劳动者的存在价值，甚至我仍亲爱的热爱的百度云

◆ ◆ ◆ 文 | 梁爽 最近听公务员女友说起她工作上的郁闷事儿。 领导委派她建个微信群，把辖区内近百家企业的联络人加到群里，便于双向提高通知和反馈的效率。 她把联络人加到群里后，发现有些人的群聊方式，屡次坏了自己的心情： 还在她陆续加人的过程中，群聊名称被人先后修改了3次，她一次次改过来后，在群里提醒不要修改群名称； 很少有人主动留意到“入群者请把在本群的昵称改成企业名称+姓名”的群公告，对于温馨提醒几遍后仍然岿然不动的，只能手动@本人； 有人看到熟人就不分场合地开聊，从上次展会聊到见面安排，聊天记录能绕手机3圈，真想建议那些相见恨晚或彼此欣赏的人开小窗私聊，尽量别占用群成员的时间和空间； 有人未打招呼就加了同公司五六个人进群，说是怕错过群内通知，结果两天后拜托她踢走一名刚离职的同事，两个月后又拜托她踢走一名未转正的实习生，不是怕麻烦，而是觉得踢人这事令人为难； 有次汇总材料，她在群里通知联络人把企业信息发她私人微信或邮箱，结果有人直接大剌剌地把自家信息表甩在群里，心疼他们老板雇了这么没有保密包袱的员工。 其中，最让女友觉得不合时宜的是，有人还在群里发红包，她有次看到红包就条亲爱的热爱的百度云